【経理・財務】経営管理体制を盤石にする経理メンバー・経理LD候補募集
X Mileではメガベンチャーに成長していく組織をコーポレート部門から一緒に盛り上げていただける仲間を募っています。コーポレート部門は毎日全社及び社外の様々な関係者とコミュニケーションをとっている唯一の部署です。そのため、自部門の仕事はもちろん会社の様々な課題を発見し、経営陣の意思決定を根幹から支えることをミッションとしており、今後の更なる事業の成長・... もっと見る
X Mile 株式会社
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
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- 財務・会計・経理
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- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 副業可
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【Forbes掲載企業】SaaS新規事業のフィールドセールス/創業3年で業界最大手のリーディングカンパニー/営業経験を生かして事業開発・MGRにチャレンジしませんか?
- 【PdM】500%成長を支えるプロダクト開発をマネジメントいただける方募集中
- 【M&A仲介フィールドセールス】新規事業フェーズで発生する様々な課題を解決しませんか?
- 【東京】広告運用 / エキスパート職(部長級)
- 【累計26.8億円の資金調達】SaaS_フィールドセールス
- 【東京】広告運用リーダー候補(課長級)
- 【東京】CMO候補(広告運用責任者ポジションからスタート)
- デジタルマーケティングをはじめとするマーケティング業務全般や、イベント/セミナーの企画・運営などを、リーダーシップを持って推進いただけませんか?
- 【東京】営業企画・事業推進/M&A仲介
- 【東京】SaaS事業部 コンテンツマーケティング
- 【Forbes掲載企業】将来のマネージャー候補として、Sales組織を引っ張っていきませんか?
- 【創業3年で業界最大手のITベンチャー】事業急成長中の為、オープンポジションで積極採用中!【SaaS営業・キャリアアドバイザー・求人広告セールス・事業マネジャー・新規事業・カスタマーサクセス・Webマーケター】
- 【Forbes掲載企業】将来の経営幹部候補としてキャリアアドバイザー組織を牽引しませんか?
- 【Forbes掲載企業】コンサルティングセールス/100兆円の産業産業をDXしていきませんか?
- 【Forbes掲載企業】超急成長中企業でのM&Aコンサルタント/インサイドセールス/新規事業立上げ
- 【Forbes掲載企業】CA マネージャーとして、組織を引っ張っていきませんか?
- 【Forbes掲載企業】カスタマーサクセスとして、世の中のインフラを支える物流産業の課題解決をしませんか?
- リモート可!デザインの力でノンデスク産業の未来を切り拓くリードデザイナーを募集!
- 【新規事業セールス】ノンデスク産業の労働生産性を上げる新規プロダクト立上げ!
- 【両面型CA/RA】創業3年で業界最大手のリーディングカンパニー/女性管理職50%以上/営業経験を生かしてキャリアコンサルタントととして活躍しませんか?
- 【SaaS_インサイドセールス】リーダー候補/急成長SaaS「ロジポケ」の事業・組織拡大を担うインサイドセールス
【オープンポジション募集】上場企業利用率70%のビジネスマッチングサービス!あなたのご経験を当社の組織拡大に生かしませんか?
これまでのご経験や知見を活かし、以下のポジション(一例)を想定しています。 ・コンサルティング営業責任者 ・事業企画/戦略に関わる責任者 ・インサイドセールスの責任者 ・内部監査の責任者 など 上記以外にもポジションは多数あるため、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮しポジションを調整いたします。 もっと見る
フロンティア 株式会社
- 職種
- 経営・CxO職
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- CMO
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- その他コンサルティング系
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- シェアトップクラス
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- 【法人営業】新規開拓・テレアポなし/提案・成約に専念/多様な業界を経験可能/業界シェアNo.1/年間成長率約142%/年間休日125日/働きがいのある会社2025/健康経営優良法人2025/成長企業セレクション2025
- 【法務担当】シェアNo.1サービスの成長を法務の側面から支える/急成長中のビジネスマッチングサービス/健康経営優良法人2025/年間休日125日
- 【採用担当】業界No.1ビジネスマッチングサービスの事業拡大を加速させる採用戦略の立案・実行
- 【営業企画】業界No.1ビジネスマッチングサービスの営業戦略立案・推進業務
- 【営業オープンポジション】健康経営優良法人2025/成長企業セレクション2025認定企業!/上場企業利用社数2800社突破/ビジネスマッチング業界シェアNo.1「レディクル」/年間休日125日
- 【法人営業|営業未経験大歓迎】ビジネスマッチング業界シェアNo.1「レディクル」/上場企業利用社数2800社突破/働きがいのある会社2025/健康経営優良法人2025/成長企業セレクション2025/年間休日125日/平均年齢27歳
- 【セールス】福岡支社の中心メンバー募集!/上場企業利用社数2800社突破/ビジネスマッチング業界シェアNo.1/年間成長率約142%/年間休日125日/働きがいのある会社2025/健康経営優良法人2025/成長企業セレクション2025
- 【法人営業】ビジネスマッチングのインサイドセールスリーダー候補募集◎新体制の組織作りに携わるチャンス!
- 【ビジネスマッチング業界シェアNo.1】上場企業利用社数2800社突破/働きがいのある会社2025/健康経営優良法人2025/成長企業セレクション2025/年間成長率142%/20代でマネジメント登用実績あり/有給取得率74%
- 【新規営業経験者募集】インセンティブをがっつり稼ぎたい方大募集/今まで培った営業スキルをNo.1のビジネスマッチングサービス(法人+経営者に対する営業)で試しませんか?
- 【新規営業スペシャリスト】インセンティブをがっつり稼ぎたい方大募集/年収480万円以上保障/今まで培った営業スキルをNo.1のビジネスマッチングサービス(法人+経営者営業)で試しませんか?
◢SREエンジニア◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
人事労務システム「ジンジャー」で社会課題を解決!裁量大きな環境であなたの技術力を活かしませんか? 【仕事内容】 クラウド型人事労務システム「ジンジャー」のバックエンド開発を担当していただきます。PHPまたはRubyを使用したアジャイル(スクラム)開発が中心。仕様の検討やアーキテクチャ設計、技術選定に携わり、プロダクトの成長を支える重要な役割を担... もっと見る
jinjer 株式会社
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- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- インフラエンジニア
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- toB自社サービス
- 急募求人
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
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- ◢◤フロントエンドエンジニア◢◤自社開発×裁量の挑戦環境│リモート可│HR Tech「ジンジャー」で人事の当たり前を創造する
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者!クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うBizOpsマネージャー(システム企画/DX推進)募集!
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAIエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- ◢◤営業責任者(部長/シニアマネージャー)◢◤HRSaaS/営業戦略立案・推進/事業成長を牽引/インセンティブ制度
- ◢◤パートナーセールス/BizDev志向◢◤日本市場のIT基盤を創る|パートナービジネスの拡大を牽引するパートナーセールス
- ◢◤技術広報◢◤HRSaaS/エンジニア市場における自社のブランド認知/リモートフレックス
- 【パートナーセールス】クラウド人事労務『ジンジャー』│プロダクト普及に向けて自身で戦略~実行までを担う│マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス/インセンティブ制度
- ◢◤リードジェネレーション部長◢◤HRSaaS/事業成長プロセス/リードジェンマーケティング/リモートフレックス
- 【ソートリーダーシップマーケティング】HRSaaS/経営戦略/リモートフレックス
- フィールドセールス(1~100名の企業担当/東京)
- ◢◤新卒採用マネージャー候補◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- ◢◤採用責任者ポジション◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- ◢◤事業企画・営業企画推進◢◤HRSaaS/第二次創業期/事業成長に向けた戦略実行/フレックス/リモート
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める/フレックス/兼業可/リモート相談可/インセンティブ
- 【広報_部長】HRSaaS/会社の未来を描いていく広報戦略/コーポレートブランディング/リモートフレックス
- 【リテンションセールス】既存顧客への深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス
- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS/統合型DB×AI活用戦略/営業戦略立案し組織拡大を目指す◎/OTE制度
- 【カスタマーサクセスマネージャー】既存顧客への運用コンサルから深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS/大手企業の「経営課題」にアプローチ/戦略的コンサルティング営業
- ◢◤フィールドセール】◢◤クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- 【運用コンサルタント】SaaSカスタマーサクセス|プロダクトの価値を引き出す活用提案|HRTech/フレックス/リモート可
- ◢◤情報システム◤HRSaaS×第二次創業期|事業成長を支える情シス募集|フレックス
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス/CS未経験OK
- インフラエンジニア
- 創業4期目HRスタートアップ|開発組織づくりから携わるプロジェクトマネージャー募集|自社SaaS/裁量◎
- ◢◤バックエンドエンジニア◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦!
- ◢◤SREエンジニア◢◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- スタートアップSaaS企業|テックリード|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- ティール組織/リモート可・フレックス/裁量◎◢◤開発カルチャーづくりから携わるSREエンジニア募集!◢◤自社SaaS/内製強化の環境でキャリア・スキルを広げませんか?
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- スタートアップSaaS企業|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- 人事労務SaaS|自社サービス|バックエンドエンジニア|20代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- QAエンジニア
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
【保育業界を支える事業を通し地域活性】保育士バンク!キャリアアドバイザー職/法人・個人両面型
≪人の人生の転機を最高のものに。日本の働く人を増やす、社会課題解決の最前線で活躍する仕事≫ 人口減少社会の日本で最も重要な課題の一つ、それが「働く人(ワークフォース)の確保」です。 子育て世代が安心して働くためには保育園が必要ですが、保育士不足により待機児童問題が深刻化しています。 実際に保育資格を持つ人の50%以上が保育士として就業... もっと見る
株式会社 ネクストビート
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- Webマーケティング・ネット広告
- カジュアル面談歓迎
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- 【東京】アートディレクター / クリエイティブディレクター
- CSO(Chief Strategy Officer)候補|最高戦略責任者
- 「おもてなしHR」営業マネージャー/20~30代マネージャー多数活躍中!観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか?
- 大阪/「おもてなしHR」営業マネージャー/20~30代マネージャー多数活躍中!観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか?
- 福岡/「おもてなしHR」営業マネージャー/20~30代マネージャー多数活躍中!観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか?
- 【不動産業界の方必見】地方創生&社会課題解決をリードするセールのリーダー/マネージャー候補募集
- 【銀行・保険営業経験者活躍】地方創生&社会課題解決をリードするセールのリーダー/マネージャー候補募集
- 【東京】Webプロモーション責任者
- 【CDO(Chief Desgin Officer)候補】デザインを経営目線で考え、デザインを事業成長の源泉にできる責任者募集
- 【東京】動画クリエーター
- SaaS事業のDXコンサルティング営業/賞与年最大4回/エッセンシャルワーカーの働き方・業務改善を加速させる営業職
- 「保育士バンク!ブランド」営業マネージャー/20~30代マネージャー多数活躍中!日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか?アアドバイザー/日本最大級の保育士転職サービスで日本の未来の社会課題を解決しませんか?
- 大阪/「保育士バンク!ブランド」営業マネージャー/20~30代管理職活躍中!日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか?
- 福岡/「保育士バンク!ブランド」営業マネージャー/20~30代管理職活躍中!日本最大級の保育課題解決プラットフォームのHRサービスに挑戦しませんか?
- 【創業10年で10事業】第2創業期の組織創りを牽引する/人事企画マネージャー/東京
- 【CPO候補】意思決定スピードの速さと事業~プロダクトまでの裁量、プロダクトを通じて社会課題に対して価値貢献し続けませんか?
- 「KIDSNAブランド」営業マネージャー/子育て支援メディアのブランド戦略を一緒に作っていきませんか?
- 未経験歓迎!地方創生や非デジタル業界の社会課題解決をリードするセールス
- 【セールスオープンポジション】 社会貢献を追求しながらのITの力で人々と社会の可能性を最大限に引き出し、世界に誇れる「未来のふつう」を創造する
- セールススペシャリスト/観光・宿泊業界の「経営課題」を解決する200%成長中の新規事業をリードしませんか?
- 【両面型キャリアアドバイザー】観光業界の採用課題を解決する270%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか?
- 【両面型キャリアアドバイザー(リーダークラス)】観光業の採用課題を解決する200%成長の新規事業で、地方創生を実現しませんか?
- 観光業界から地方創生を実現!200%成長の新規事業を加速させませんか?
- 【保育業界を支える事業を通し地域活性】コンサルティング営業職/リーダー候補
- 英語力・中国語力を活かす!宿泊・観光業界の採用課題解決をリードする営業職に挑戦しませんか?
- マーケティングソリューション営業/賞与年最大4回/クライアントのマーケターの課題解決を担う営業職
- セールススペシャリスト/日本最大級の保育業界の「経営課題」解決プラットフォームの成長をリードしませんか?
- 【圧倒的成長環境】保育士バンク!キャリアアドバイザー|「ALL実践者」文化で自分らしく挑戦
- 【東京/恵比寿】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【仙台勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【札幌】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【金沢勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【名古屋】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【高松勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【京都勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【大阪】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【広島勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【福岡】◆人材紹介営業◆社会インフラ◆第二成長期/土日祝休/年休125日
- 【鹿児島勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【那覇勤務限定・地元で長く、深く、キャリアを築く】誰かのキャリアと、地域の未来を豊かにする
- 【イベントプランナー】保育業界や宿泊業界特化の転職フェアの企画~運営までプロデュースしませんか?
- 【恵比寿】戦略総務|組織拡大フェーズの生産性を高める基盤構築しませんか?
- 【東京】グラフィックデザイナー(AI化推進 / SNS担当 / アートディレクター候補)
- 【東京】SNSアカウントプランナー
- 【東京】法務
- 【創業10年で10事業】急拡大するベンチャー組織を支える/法務/東京
- SaaS導入コンサルタント/業務改善システムで保育業界のタイヘンをカンタンに変えていきませんか?
- 【創業10年で10事業】広報戦略からコーポレートブランディングの確立まで/広報/東京
- 【25卒・既卒】まだ間に合う!通年採用・通年入社可能な業界トップのベンチャーで挑戦してみませんか?
- 【未経験歓迎】保育士バンク!キャリアアドバイザー|20代活躍中&平均年齢30歳の成長企業
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