M&A・合併・提携の年収650万以上の求人・採用情報

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都

経営企画グループの一員として、M&Aのエグゼキューション業務を中心にお任せします。 大手企業や証券会社では分業されがちなプロセスを、当社では一気通貫で担当できることが最大の特徴です。 ◆具体的な業務内容 ・ソーシング 　└ M&A候補企業の探索・選定 ・エグゼキューション業務 　└ M&A実行の検討・シミュレーション 　└ 対象企業との... もっと見る

• 700万円〜1500万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP Java Swift Node.js TypeScript iOS Android MySQL Laravel Vue.js Nginx Redis Nuxt.js

-------------健康優良企業「金の認定」取得------------------ 戦略的に健康経営の推進を図り、メンタルヘルスへの取り組み、健康経営に関する取り組み、 年次有給休暇の取得促進、感染症予防体制構築など、当社ではさまざまな活動を行っており、 健康優良企業「金の認定」を取得しております。 ------------------... もっと見る

• 369万円〜950万円
  
• 東京都

大手企業向けのオープンイノベーション/新規事業創出支援をお任せします。企業のフェーズや状態に合わせヒアリングし、設計・企画、伴走まで行う仕事です。 ・企業の新規事業戦略に合わせた最適なオープンイノベーション戦略の立案 ・事業領域にマッチする企業の紹介と、チームアップ、採択基準の策定と整理 ・ゼロイチの事業創出までの伴走支援 ・ファシリテーションや... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

東証プライム上場のエアトリでは、事業ポートフォリオの拡大やM&A推進に伴い、 法務・ガバナンス領域の重要性が一層高まっています。 経営陣とともに、上場企業としての信頼をさらに高める法務体制を構築し、 持続的な企業成長を支えていただけるメンバーを募集いたします。 　　 ・社内規程の整備・見直しおよび最新法令への対応 ・コンプライアンス施策... もっと見る

• 800万円〜2000万円
  
• 東京都

社長・CFO直下で、M&A戦略の立案から実行、PMIまでを主体的にリードするポジションです。 将来的にはCFO候補、または買収先企業の役員として経営に参画いただく可能性があります。 【主な業務内容】 • M&A戦略の立案・推進 成長戦略に基づくM&Aテーマ設計 ターゲット選定・投資判断の主導 • 案件のフルリード ソーシング～トップ... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

インフキュリオンは、2006年の設立以来、「決済から、きのうの不可能を可能にする。」をミッションとして、決済・金融とテクノロジーを組み合わせた数多くの決済関連プロダクトを生み出してきたエンベデッド・ファイナンス（組込型金融）におけるリーディング企業です。決済分野における圧倒的な経験と実績をもとに、多くの企業との連携を核に、前例のないサービスを共創し続け... もっと見る

• 390万円〜708万円
  
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＜業務内容＞ クライアントのデジタルマーケティング支援がメイン業務となります！ 自社サービス「カイコク」を活用、チーム編成を行い、クライアントのマーケティングDX支援におけるプランニングを行います。 新規顧客の開拓、受注後のデジタルマーケ支援におけるプランニング～運用までがメインミッションとなります。 ～具体的には～ ・顧客開拓におけるセ... もっと見る

• 480万円〜800万円
  
• 東京都

経営の根幹を担っていただきたいと思っております 当社は中期経営計画の中で、オーディエンスメジャメントからソリューション（顧客課題解決）ビジネスへと事業の高度化を進めており、ユーザー視点に立ったサービス・商品開発を行い、クライアントのマーケケティングパートナーとして新たな事業展開を考えております。 具体的には、以下をお任せする予定です。 ・P/... もっと見る

• 400万円〜1000万円
  
• 東京都

【あなたの挑戦が、新規事業の成長を決める】 株式会社キネカは、登録者30万人・マッチング数50万回超を誇る日本最大級のエンタメマッチングアプリ「pato」の運営会社です。 2025年12月、patoで培ったノウハウを活かし、新たなターゲット層へ向けた新規事業『neneru』をリリースしました。 サービスの成長を、あなた自身の手で創り上げて... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

【業務内容】 経営企画部において、ご経験や適性に応じ、以下の業務のいずれか、または複数を横断して担当いただきます。 単なる管理業務ではなく、経営と事業現場のハブとなり、実行まで深く関与するポジションです。 【業務詳細】 ■事業ポートフォリオ管理・資源配分 会社の資源（ヒト・モノ・カネ）の最適配分に向けた仕組みづくりと運用を担います。 ... もっと見る