社内広報の年収500万以上の求人・採用情報

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

採用戦略の策定と実行（上流から一気通貫） 戦略的な人事機能の中核を担っていただきます。 1. 新卒採用戦略の立案と実行（メイン業務） 新卒採用戦略の立案 新卒採用の実行（面接・面談・諸々含む）の責任者として、戦略の実行まで完遂 採用KPI管理、目標設定・進捗管理 ※新卒採用（27卒：10名/28卒：15名/29卒：15名） ... もっと見る

• 400万円〜687万円
  
• 東京都
• C C++ JavaScript Python Go React TypeScript AWS Azure

【主な業務】 ・3D・2Dデータを扱うWebGISクラウドサービスの開発 ・ドローンデータ処理を行うバックエンドの開発・統合 ・クラウドインフラの構築・自動化 ・GNSS解析技術・画像解析技術・点群処理技術等のサービスへの応用 【担当業務】 適正・ニーズに基づき以下の業務のいずれかを担当いただきます。 ・Webフロントエンドの開発 ... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

【業務内容】 弊社製品「LOVOT」 のソフトウェアの品質(特にロボットのふるまいに関する)を担保する業務となります。 具体的には ・意思決定プログラム のコード品質、ふるまいの一貫性、後方互換性を担保する ・LOVOT の全体の仕様を把握して品質を担保する などになります。 もっと見る

• 420万円〜500万円
  
• 東京都

＜お任せしたい仕事内容＞ 自社コンテンツの企画・開発を行う部署で、購入前から購入後までの顧客満足度を高めると同時に、売上最大化に貢献する仕事に取り組んでいただきます。 ▼具体的に取り組んでいただく仕事は大きく3つになります。 顧客満足度を高めるための自社コンテンツの企画・制作 売上を高めるための施策考案および運用改善 新規案件の構成設計... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都，フルリモート
• Ruby CakePHP Ruby on Rails React TypeScript AWS Laravel Vue.js Heroku Lambda Firebase Spring

【概要】 弊社事業の一つである月額制受託開発「開発チームレンタル」の担当エンジニアを募集しています。 レンタルと表現しておりますが客先常駐は一切なく、フルリモート勤務です。 <開発実績> ・ファッション業界特化の業務委託マッチングプラットフォーム ・音楽系スカウトサービス ・ファミリーエンゲージメントプラットフォーム ・ECショップ運... もっと見る

• 400万円〜550万円
  
• 大阪府

■ポジション 人事総務部門の人事企画に携わるチームで、主に採用をお任せする予定です。 人事企画課は、採用以外にもタレントマネジメントに関わる一連のイベントを企画しファシリテートしていたり、そこから確認される課題を解決するために制度変更を検討したり、トレーニングを企画するなど、カバー領域は多岐に渡ります。 採用業務において成果を出すことを通じて... もっと見る

• 300万円〜500万円
  
• 東京都

▼採用担当の役割 ・採用戦略： 　- 採用ポジションごとの優先順位づけ - チャネル選定 　- 採用戦略の最適化や、採用マーケティングの強化。 ・母集団形成： 　　- エージェントコントロール - 媒体選定 　 - 候補者ターゲティング条件の決定 　　- 求人媒体の運用、求人票作成（掲載～運用実装） ... もっと見る

• 350万円〜500万円
  
• 東京都

組織/事業拡大の中核ポジションである 採用担当者を募集します！ 未経験、異業種の方大歓迎！ 人が好きでホスピタリティ溢れる方を募集中です◎ もちろん事業会社での採用業務経験者や採用アシスタントの方も大歓迎です！ 職務経験例） CA、美容クリニックの受付、ブライダル、レセプション、社長秘書、 ハイレベルな接客、ホスピタリティ溢れる接客e... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都，大阪府
• C# PHP Java Python CakePHP iOS Android Laravel Vue.js

顧客のシステム、WEBアプリケーションの開発プロジェクトメンバーとして、案件をご担当いただきます。 フルリモート、常駐またはリモート併用の開発案件があります。 要求分析、要件定義などの上流工程から、基本設計、詳細設計、実装、テストまで、経験やスキルを考慮しプロジェクトに参画していただきます。 アプリケーション開発以外にも、システム全域を提供する体... もっと見る

• 420万円〜550万円
  
• 東京都

ライブ・エンタテインメント業界をITの力で変革し続けるイープラス。 本ポジションは、社長直下の経営管理担当者として、経営の意思決定を支え、事業の未来を創る変革推進の中枢を担うポジションです。 数字を追うだけでなく、「どうすればこの産業や企業がより良くなるか」を共に考え、実行に移せる方を求めています。 ■経営管理担当者のミッション 経... もっと見る