2025/07/02 更新
導入エンジニア（金融系）
【募集ポジション】 EPM(企業パフォーマンス管理)およびIBP(統合ビジネス計画)ツールの導入・実装経験のあるエンジニア。 プロジェクトの次期リーダー候補として、Anaplan を使用したシステム開発について、以下を担っていただきます。 ・現状分析（Excel/Access解析、顧客へのヒアリング、業務フロー図作成） ・顧客との仕様検討・要件... もっと見る
エヌシーアイ総合システム 株式会社
設立年月日 1988年04月
従業員数 219人
平均年齢36.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったエヌシーアイ総合システムの他の求人（15件）
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- SE※リーダー候補（オープンポジション）多業種案件あり/プライムSIerで上流から携われる
- SE※PM候補（オープンポジション）多業種案件あり/プライムSIerで上流から携われる
- ITコンサルタント（航空系企業向け）
- ERP／SAP導入エンジニア ※SAP未経験者も歓迎
- 茨城製造業SE（PL・PM候補/建設機械メーカー基幹系システム/茨城勤務）
- 小売系PM・PL・SE（準プライムの各種案件）
- 小売流通系PM・PL・SE・アーキテクト（準プライムの各種案件）
- 大手フードデリバリ(流通系SE)※PL候補
- 顧客DX推進エンジニア(SE/PM)
- ローコードエンジニア※サブリーダー候補（Appian、Pega、楽々Workflow等）
2025/07/01 更新
【フルリモート可能】エンジニア研修講師（アプリ系開発）※国内No.1のアウトソーシング社最重要企業
【フルリモートで居住地に左右されずに勤務可能／定年時の再雇用制度あり（65歳～）／日本一教育・人材育成に投資するグローバル企業／残業20h程度】 ◆職務概要：オンライン実施を中心に当社在籍のエンジニアへご本人の経験を考慮し、アプリ系開発における技術研修講師をお任せします。 ◆職務詳細：また、講師担当として以下の業務をお任せします。 ◇研修時の登壇... もっと見る
株式会社 BREXA Technology 機電事業本部
設立年月日 2004年12月
従業員数 20061人
平均年齢32.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったBREXA Technology 機電事業本部の他の求人（99件）
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- 【フルリモート可能】エンジニア研修講師（アプリ系開発）※国内No.1のアウトソーシング社最重要企業
- 【フルリモート可能】エンジニア研修講師（インフラ設計）※国内No.1のアウトソーシング社最重要企業
- 【東京】データ整備基盤案件※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【100％受託案件】アプリ（Web）開発SE・PG／生涯現役など様々なキャリアを描けます
- 【神奈川県/厚木市】自動車用部品の開発／設計◇40代50代活躍中／開発工程から携われる
- 【東京】システム開発◆在宅可／金融・保険新規システム構築プロジェクト【横浜-198】
- 【東京都／文京区】温度制御用マイコンの組込み開発◇上流工程で技術を磨ける／平均残業月20時間
- 【東京都／三鷹市】ECU組み込みプログラム作成◇上流工程で技術を磨ける／平均残業20時間
- 【神奈川県/小田原市】自動車向けソフトウェアの開発◇40代50代活躍中／開発工程から携われる
- 【放送機器ハードウェア開発】FPGA設計・回路設計／Verilog-HDL必須／渋谷区／ベテラン活躍中
- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【カジュアル面談でご希望を伺います】メカニカルエンジニア職（設計・解析）
- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【東北エリア】機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【北信越エリア】機械系エンジニア職（機械設計・実験・評価解析）
- 【東京】パッケージシステム導入 ～同社エンジニア30名以上配属環境～【機電】
- 組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【東北エリア】組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【北信越エリア】組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【東京】電子システム工程SE、生産準備の支援業務※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【千葉-77】大手住宅メーカーの設計システム開発◆残業平均15H◆リモート相談可◆千葉市美浜区
- 【東京】ソフトウェア開発業務※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【東京】ソフトウェア開発業務※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【埼玉／川越】SE（電線会社向けシステム改修） ※在宅勤務可能／土日祝／充実した福利厚生【機電】
- 【東京】CAMのUI開発※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【東京/渋谷】信号処理モジュールの研究・開発 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【ES5-428】インフラエンジニア◆リモート可／残業平均15h／データセンター
- 【東京都千代田区】セキュアネットワーク通信案件 ◇住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 大手自動車メーカー内でのお仕事になります！
- 【正社員／南関東】電気回路設計エンジニア募集！～経験者歓迎～
- 【正社員／南関東】車載電子部品の開発・車両適用設計／ベテランが活躍中／常用型派遣
- 【都内勤務想定/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？～長期案件～
- 【静岡】デジタル回路・基盤設計/評価
- 【三重】デジタル回路・基盤設計/評価
- 【正社員／南関東】車載アンテナ設計／ベテランが活躍中／常用型派遣
- 【南関東/正社員】化学エンジニア(研究、開発、解析、評価)
- 開発オープンポジション／年収550万～／開発上流工程多数◆案件数業界トップ級※CU-2
- PMO・PM（開発)◆年収650万～／大手メーカー等でのメンバー管理※CU-1
- 【リモート可】社内SE（PM／DX推進システム構築）※残業月10h／評価制度明確
- 自社パッケージ開発PMPL／自分が作ったと自信を持って言えるシステム開発を
- 【在宅勤務有】パッケージシステム導入エンジニア※定着率92%/残業20h以内/業界トップ級の保有案件
- 組込ソフトウェア開発職（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）
- 【東京】サーバー構築（大手企業案件） ～スキルを活かせる高待遇案件！【機電】
- 【ES2-271】会計システム刷新/インフラ側◆案件数業界トップクラス◆残業15H/土日祝休◆豊洲
- 【東京中央区】サーバー構築（大手企業案件） ～スキルを活かせる高待遇案件！【機電】
- 【オープンポジション】開発エンジニア~OSTグループの受託部門/受託案件100％/上流から一気通貫
- 【首都圏】サーボアンプ内の組み込みソフト開発業務 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【東海エリア/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？
- 【勤務地相談可能/デジタル回路・基盤設計/評価】今までの豊富なご経験を活かし、ご活躍をいただけないでしょうか？
- 【愛知】デジタル回路・基盤設計/評価
- 【東京／COBOL経験歓迎】某損保会社向けオンライン刷新対応【機電】
- インフラオープンポジション／年収550万～／上流工程多数◆案件数業界トップ級※CU-5
- 【北海道・東北エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【北関東エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【一都三県エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【信越・北陸エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【東海エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【近畿エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【中四国エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【九州エリア】メカニカルエンジニア職（設計・解析）カジュアル面談でご希望を伺います！
- 【東京・神奈川】システム開発・運用・保守 ～リモートワーク相談可／研修制度・福利厚生充実～
- 開発ポジションサーチ／年収450万～／Web・業務系・パッケージ開発◆案件数業界トップ級※CU-3
- 【リモート可】社内SE（DX推進に関わるシステム構築）※残業月10h/評価制度明確
- 【東京】認証業務サーバの構築業務 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- 【神奈川勤務】証券会社基盤系システムの立ち上げ支援／住宅手当など福利厚生や教育体制◎
- 【埼玉/在宅勤務可】銀行向けシステム開発業務※定着率92%/業界トップクラスの案件数/充実の教育体制
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- 【東京】オープン系システム開発業務※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- インフラポジションサーチ／年収450万～／インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- 【東京】アプリ開発エンジニア※残業20h程／住宅手当など福利厚生◎／教育体制充実／幅広い案件【機電】
- 【東京】業務系アプリ開発※残業20h程度／住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【インフラエンジニア】要件定義・提案業務／情報通信業界／福利厚生◎／土日祝休み＜ES1-256＞
- 【50代活躍】PM・PL◆自社パッケージ開発／大手優良企業向け・プライム案件
- 自社パッケージ開発エンジニア～50代、60代の採用実績あり／テレワークあり
- 【首都圏】サーボアンプ内の組み込みソフト開発業務 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【ES1-262】海外製品テクニカルサポート◆業界経験不問◆英語力重視◆残業15H/土日祝休◆正社員
- 【東京都／中央区】自治体向けシステムの構築・開発業務 ◇住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【神奈川県】旅行会社の基幹システム開発※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- 【埼玉】音声認識システムのソフトウェア開発・サーバー環境構築 ※在宅ワーク可
- 【東京】プロジェクトマネジメント支援／品質・成果物に深く入り込んだ支援が可能です！
- 【東京】C言語系社内システム開発業務※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制【機電】
- PMO・PM（インフラ）／年収650万～／大手メーカー等でのメンバー管理※CU-4
- 【在宅勤務可】インフラエンジニア※定着率92%/残業20h以下/業界トップ級の案件保有数
- 【神奈川】アプリ開発エンジニア※要件定義から参画／住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【開発エンジニア】バーコード端末開発※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制/東証プライム
- 【神奈川県】CRMシステム（Salesforce）住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【機電】
- 【横浜】装置制御アプリケーション開発※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【埼玉県】ソフトウェア、アプリ開発、データ解析 ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【微経験歓迎】リモート端末保守及び、キッティング ※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制
- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
- 【40代・50代以上のベテラン・中堅エンジニア活躍中！】組込制御・開発業務
2026/03/25 更新
【Salesforceエンジニア】残業18.8H/フルリモートワーク/17年間黒字/定着率92.7%/明確な評価制度≪WEB面接可≫
■職務概要： クラウドインテグレーション事業拡大に伴い、様々な業界のクライアント様のビジネス課題を解決するSalesforceエンジニアをご担当いただきます。 ■職務詳細： 導入部分～保守・運用までと上流～下流工程まで弊社にて一貫して請け負います。主に、Salesforceのオブジェクト設計やカスタマイズ、Apex、Visualforceを使... もっと見る
ヴァイタル・インフォメーション 株式会社
設立年月日 1996年08月
従業員数 258人
平均年齢42.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 時短勤務可
- フレックスタイム
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 上場を目指す
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったヴァイタル・インフォメーションの他の求人（11件）
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- 【システムエンジニア】残業18.8H/リモートワーク/17年間黒字/定着率92.7%/明確な評価制度≪WEB面接可≫
- 【サーバエンジニア】残業18.8H/リモートワーク/17年間黒字/定着率92.7%/明確な評価制度≪WEB面接可≫
- 【システムエンジニア】残業18.8H/リモートワーク/17年間黒字/定着率92.7%/明確な評価制度≪WEB面接可≫★大阪募集★
- 【ECサイト開発エンジニア（PL）】自社内開発/フルリモート/残業18.8H/17年間黒字/定着率92.7%/明確な評価制度≪WEB面接可≫
- ITソリューション営業（SES営業）週3日以上リモートワーク/フルフレックス/17年間黒字/定着率92.7%/明確な評価制度≪WEB面接可≫★大阪募集★
- 【プロジェクトリーダー】会社を動かしていくワンランク上のプロジェクトリーダーへ！/17期連続黒字達成★大阪募集★
2025/09/09 更新
【SaaS事業/フルフレックス】事業成長に伴い、カスタマーサポート（SV候補・組織運営）募集！
＃ 主な業務内容 メディア＆ソリューション事業部にて提供している以下のサービス・プロダクトを利用いただいている法人顧客からの問い合わせ対応だけでなく、社内の営業や開発などの関連部署と連携し、より良いプロダクトを目指したカスタマーサポート組織のチーム運営をお任せします。 ・数字管理・分析をふまえた新たな施策の企画立案 ・営業や開発などの社内関連... もっと見る
株式会社 LITALICO
設立年月日 2005年12月
従業員数 4601人
平均年齢-歳
- 職種
- サービス職（人材/店舗/医療）
- >
- スーパーバイザー（SV）・エリアマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったLITALICOの他の求人（35件）
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- 【フルフレックス】SaaSで社会課題を解決するカスタマーサポートを募集！
- BtoB SaaS フィールドセールス｜自社SaaS商材で福祉業界のDX化を促進
- 社員数数千人規模のコーポレートIT部門にて、事業成長を加速させるITインフラエンジニア（社内IT企画・運用）を募集！
- 【オープンポジション】フルサイクル型の開発環境でプロダクトの成長を牽引！エンジニアリングマネージャー募集
- 【SaaS事業/フルフレックス】顧客課題に向き合うカスタマーサクセスを募集！
- 【SRE】CTO直下｜アーキ刷新×5000名スケールの福祉SaaS開発リード
- 【PdM（ドメイン未経験OK）】福祉業界の課題解決に挑戦/急成長BtoB SaaS/フルフレックス・リモート可
- 【シニアPdM】福祉業界の課題解決を“牽引”/BtoB SaaSプロダクト戦略/フルフレックス・リモート可
- 【SRE】自社プロダクトを通じて教育・福祉業界の社会課題を解決するSREテックリードを募集！
- 【QA（SaaS/プラットフォーム事業）】教育・福祉業界で高品質のプロダクトを提供するQAエンジニア募集！
- 【社会課題×SaaS/リモート可】組織強化に伴いカスタマーサクセス（マネージャー）を募集！
- プラットフォーム事業 マーケティング／リーダー候補（自社メディア BtoC）
- 【フロントエンドエンジニア】自社サービスの機能開発/数値改善 －自社サービスの認知拡大を目指すマーケティングエンジニアリング
- 上場企業×VPoE直下｜5000名組織のプロダクトグロースを牽引【LITALICO】
- 【フルフレックス×在宅併用可】福祉・教育業界向けSaaSのインサイドセールス
- 【事業貢献×内製DX】事業部門の コアな課題 に深く入り込み、アプリケーション領域においてSaaS導入からスクラッチ開発まで、最適な手段を自ら選択・実現できるポジションです
- 【リーダー候補】全国規模のオフライン施策をデータでハックする。主力事業のオフラインプロモーション担当
- SaaS事業 マーケティングポジション（BtoB）
- 【福祉・教育SaaS領域リード】「障害のない社会」へ。要件定義から運用まで、プロダクトの成長と社会変革を設計するソフトウェアエンジニア
- そのひとりの「働きたい」を支える就労移行支援事業所のサービス管理責任者をお任せします
- コンテンツマーケティング（BtoB SaaS）
- 【テックリード/EM候補】「障害のない社会」へ。福祉×Techで社会課題に挑み、事業と組織を牽引するソフトウェアエンジニア
- 【Rails】福祉×Techで障害のない社会を創る。プロダクトの成長と社会変革を設計するバックエンドエンジニア
- 【業界未経験歓迎】マーケティングリーダー※マネジャー候補（BtoB SaaS マーケター）
- 【オープンポジション】多様な障害福祉・教育事業をグロースさせるマーケティング職（Web・データ分析・オフライン他）
- 社会課題をTechで解決！福祉×人材プラットフォーム事業の成長を牽引するエンジニアリングマネージャー
- 【Laravel / PHP】福祉×SaaSで福祉現場の成長と社会変革を加速させるバックエンドエンジニア
- フロントエンド・テクニカルディレクター（EM/PdM候補）｜Webサイト戦略から顧客の課題解決をリードする
- 本質的な課題を捉え圧倒的顧客体験につなげるインサイドセールス募集！
- 【領域特化の両面型人材紹介コンサルタント】企業と人の双方を支援する両面型だからこそのやりがい・営業スキルもUP！/フルフレックス
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