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人材コーディネーター|10年連続業績向上◆独立系コンサルティングファーム
■業務概要 当社が抱える 国内最大級(約5万名)のフリーランスコンサルタント・エンジニアネットワーク を活かし、キャリアカウンセリング・ジョブマッチングを行うチームのリーダー/マネジャーとしてご活躍いただきます。 キャリア面談や案件紹介だけでなく、人材調達・稼働管理・数値目標の達成をリードするポジションです。 プレイングマネジャーとして、メンバーを... もっと見る
INTLOOP 株式会社
- 職種
- サービス職(人材/店舗/医療)
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- キャリアコンサルタント/コーディネーター・カウンセラー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- ITコンサルティング
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
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- 【札幌/リモート9割】毎年140%成長を続ける上場企業のマネージャー募集
- PMOコンサルタント(ポテンシャル)
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でプロジェクトマネージャーを募集
- SAPコンサルタント/事業リードクラス
- 【札幌/リモート9割】毎年140%成長を続ける上場企業でSE募集
- ITコンサルタント(シニアマネジャー・パートナーポジション)
- SAPコンサルタント
- 【アカウントリード】パートナー・ディレクタークラス
- クライアントの右腕として様々な課題を解決できるPMOコンサルタントを募集しています。
- 人材コーディネーター(コンサルタント・ITエンジニア紹介)
- 【全社IT戦略をリード】総合ファームのコーポレートIT・基幹システム設計責任者ポジション
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でシステムエンジニアを募集
- 【マネジャー/シニアマネジャーポジション】システムエンジニア|エンタープライズ企業のDX推進|企画フェーズから一貫した開発プロジェクト支援
- ファシリティエンジニア
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でクラウドエンジニアを募集
- 戦略コンサルタント
データエンジニア|データを通じてプロダクトの意思決定を支える
データ分析の効率化に向け、データウェアハウスやマートの整備を推進します。あわせて、プロダクトの意思決定を支える分析・集計にも携わっていただきます。 ■ 具体的な仕事内容(雇入れ直後) ・プロダクト戦略の意思決定支援を目的とした分析および提言 ・グロースを目的としたKPI設計・目標値の設定・可視化 ・施策の効果測定におけるデータ分析支... もっと見る
ウォンテッドリー 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- どうせなら未来に残る面白いシゴトを。一緒にココロオドルひとをふやしませんか?
- Androidエンジニア|1pxまで妥協せず、より良いユーザー体験をつくる
- iOSエンジニア|モバイルアプリにしかできない体験を届ける
- 社長直下の新規事業で、突き抜けたいビジネスメンバー募集!
- 圧倒的な成長環境でマーケティングスキルを磨きたい方待ってます
- 組織の活動を加速させる、業務システムで事業貢献したい人募集!!
- バックエンドエンジニア|まだ未完成な事業、1→10を一緒につくりませんか?
- フロントエンドエンジニア|1→10フェーズの新規事業、伸びる瞬間をつくる
- 求む、Wantedlyのリード最大化を担い事業成長を叶えるマーケター。
- 新しい採用のカタチをご提案!HR領域 ✕ SaaSのセールス職を募集!
- 売る営業から事業を創る営業へ。Wantedlyの第二の柱を創る仲間を募集
- バックエンドエンジニア|「想い」でつながる出会いを支えるプロダクト開発
- データサイエンティスト|ユーザーと企業の最適なマッチングを実現
- フロントエンドエンジニア|採用の当たり前を変える、代表直下で0→1の挑戦
- ”導入" のその先へ。採用成功という成果にコミットするCSを募集します!
- 新卒採用を0からデザイン!採用のプロとして組織の未来を創る採用人事を募集!
- インフラ / SRE|Wantedlyを支えるインフラや技術基盤をつくる
- バックエンドエンジニア|採用の未来をつくる、0→1フェーズの新規事業開発
- QAエンジニア | テストするだけじゃない。プロダクトを共創する協働QAへ
- MLOpsエンジニア|ユーザーと企業の最適なマッチングを支える
- 【マーケティング】デマンドジェネレーション|リード獲得から商談化までを設計/ Wantedly Visit
人事部 マネージャー候補
■人事戦略の策定、推進 ・経営戦略と連動した人事戦略(採用・育成・制度設計・組織開発等)の立案、推進 ・タレントマネジメント施策の設計、運用(ハイパフォーマー育成、後継者育成など) ■人材採用の統括 ・全社的な採用方針の策定と実行管理(中途/新卒、正社員/非正規等) ・採用ブランディングや母集団形成施策の企画立案 ■制度設計・運用 ... もっと見る
テテマーチ 株式会社
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