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2026/03/03 更新
【東証グロース上場】アカウントプランナー/EC×プリント×IT連携を推進！D2Cブランド支援/アパレル、雑貨商品
当社は、「注文が入ってから商品を作る」オンデマンドプリントの仕組みを、ITの力で支えている会社です。 ECサイトで入った注文データは、当社の生産管理システムへ自動連携され、工場で製造・出荷まで行われます。 本ポジションは、パートナー企業と社内各部署をつなぎ、プロジェクトマネージャーと営業要素の強いのポジショです。 クライアント側ではマーケ... もっと見る
株式会社 イメージ・マジック
設立年月日 1995年05月
従業員数 511人
平均年齢34.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 代理店営業・パートナーセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったイメージ・マジックの他の求人（16件）
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- 採用戦略から企画まで！会社を変える「人事採用担当」募集｜オンデマンドプリント×IT企業
- お客様の声に寄り添い、課題を解決するカスタマーリレーション担当
- 【UI/UXデザイナー】自社サービス開発｜デザインシステム構築・計測設計に挑戦できる環境
- 【東証グロース上場】自社オンデマンドECのマネージャー（WEBUIUX/コンテンツ企画/マーケティング）】UIUX、コンテンツ企画、マーケティングまで幅広く携れれます！
- 【安定した右肩上がりの成長で、3年連続で売上拡大!!】自社サービス開発を牽引する開発エンジニア（マネージャー候補）を募集！
- 【Webディレクター/デザイナー】自社ECサイトの専任Webディレクター募集！★ものづくり好きの集まる職場で経験を活かしてみませんか？
- 営業事務職 大手オンデマンドプリントECを運営する上場企業
- 【フレックスタイム制】自社開発で上流工程から担当可能！◆上場後も成長継続！前年比20％以上の売上増を達成!!◆
- 企画営業（IPコンテンツ × グッズ × 新規事業開発）
- 【安定した右肩上がりの成長で、3年連続で売上拡大!!】自社サービス開発を牽引する開発エンジニア（マネージャー候補）を募集！
- 【東証グロース上場】自社ECサイトの商品登録スタッフ 残業ほぼなし！充実した教育制度！
2026/03/23 更新
【エージェント営業】自分らしく働ける社会を目指す 新しい働き方の提案をするテックエージェントを募集！／年間休日120日／土日祝日休み／上場企業／フレックス
＜具体的な仕事の内容＞ クライアント案件とフリーランス希望業務のマッチングを行っています。 ご希望やご経験に応じて、下記の業務のどちらかをメインに従事いただきます。 ・エージェント業務・法人クライアント（求人側）の獲得施策の立案・実行 ・エンジニアを中心としたフリーランス（求職側）の獲得施策の立案・実行 もっと見る
ランサーズ 株式会社
設立年月日 2008年04月
従業員数 150人
平均年齢33.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 内勤営業・インサイドセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったランサーズの他の求人（16件）
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- 【法務プレイングマネージャー】ランサーズグループの“第二創業期”をともに推進！♦グロース市場上場／フレックス制度／年間休日120日
- 【法務担当（第二新卒～メンバー）】♦想定年収460万～680万♦グロース市場上場／フレックス制度／年間休日120日！
- PdM求む！！／グロース市場上場／年間休日120日／土日祝休み／プロダクトを成長させ日本の働き方を一緒に変革しませんか？
- 両面型人材紹介コンサルタントマネージャー（事業責任者候補）／上場企業/年間休日120日／土日祝休み
- 【UI/UXデザイナー（メンバー～シニア）】「すべてはユーザーのために」プロダクトの価値を最大化するUI/UXデザイナーを募集／上場企業／副業可／年間休日120日／土日祝休み
- CTOポジション／技術戦略から経営提言まで、全社変革を導くイノベーター求む！／グロース上場
- プロフェッショナルエージェント(マネージャー候補)／日本最大級のプラットフォームで、プロフェッショナルエージェント事業を牽引するメンバー(マネージャー候補)を募集！／上場企業／年間休日120日／土日祝休み
- マーケティング推進／全社横断マーケで成長を加速！戦略から実行まで！／グロース上場／年間休日120日／土日祝日休み
- プロダクトマネージャー（AI×新規事業）未来を創る新規事業プロダクトの企画・開発・グロースを担うプロダクトマネージャーを募集！／年間休日120日／土日祝休み
- 【人事部長(採用責任者)】経験者優遇！第二創業期へ！／グロース上場／年間休日120日／土日祝日休み
- VPoEポジション／次世代開発組織を構築！エンジニアブランド確立へ／グロース上場
2024/10/10 更新
ファシリティエンジニア
オフィスのIT通信設備の工程管理・プロジェクト管理／残業すくなめ／受注から運用保守までワンストップで対応／フレックス制度導入】 ■業務内容： ◎オフィス設備の保守運用、サポート ・ネットワーク環境の設計構築（有線、無線など）/保守 ・ＰＢＸの設計構築/運用支援/保守 ・ＡＶシステムの保守 ・web会議システムの設計構築/保守 ・セキュ... もっと見る
INTLOOP 株式会社
設立年月日 2005年02月
従業員数 637人
平均年齢-歳
- 職種
- 建築設計・土木・プラント職
- >
- 施工管理・環境調査・分析
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったINTLOOPの他の求人（17件）
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- SAPコンサルタント
- 戦略コンサルタント
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でプロジェクトマネージャーを募集
- 【全社IT戦略をリード】総合ファームのコーポレートIT・基幹システム設計責任者ポジション
- SAPコンサルタント/事業リードクラス
- 人材コーディネーター（コンサルタント・ITエンジニア紹介）
- クライアントの右腕として様々な課題を解決できるPMOコンサルタントを募集しています。
- PMOコンサルタント（ポテンシャル）
- 【マネジャー候補】人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）
- ITコンサルタント（マネジャー・シニアマネジャーポジション）
- ITコンサルタント（シニアマネジャー・パートナーポジション）
- 【アカウントリード】パートナー・ディレクタークラス
2025/10/23 更新
【フレックス｜100%自社開発】自然言語処理/研究から運用まで幅広く活躍できるMLエンジニア（R&D）を募集！
【具体的な業務内容】 下記業務を実担当者としておこなっていただける方 ・バックオフィス業務自動化に向けたAI/MLモデルの開発と実装 自然言語処理、構造化データ処理、時系列解析、文脈推論等を用いて、お客さまの業務改善に役立てます ・MLモデル開発の為のデータ分析： LLMを用いた先端技術開発 探索的データ解析、ドメイン特化データマ... もっと見る
弥生 株式会社
設立年月日 1978年12月
従業員数 801人
平均年齢39.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合った弥生の他の求人（17件）
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- 【テックリード｜リモート可｜100%自社開発】会計ソフトトップシェア！C++で社会的基盤を支える技術リードを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】AWS×生成AIで顧客体験を刷新するコンタクトセンターエンジニアを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】全社データ活用を推進！UX検証から携わるアプリケーションエンジニアを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】上流から一貫！Typescriptで創る開発エンジニアを募集
- 【PM｜100%自社開発｜リモート可｜】部門横断で挑むデータ戦略を推進！DXプロジェクトマネージャーを募集
- 【CTO直下｜リモート可｜フレックス】全社横断で会社の技術を牽引するリードエンジニアを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】CRM導入/開発を推進するエンジニアを募集（Salseforce）
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】全社基盤を支えるプラットフォームエンジニアを募集（AWS/Azure）
- 【Java｜リモート可｜100%自社開発】オンプレ・Saas共にトップシェアを誇るプロダクトのシニアエンジニアを募集（販売課金・マイポータル）
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】自社プロダクトを牽引！TypeScriptで技術をリードするエンジニアを募集（リーダー候補）
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】裁量大のWebサービスプロジェクトマネージャーを募集（PM/PjM）
- 【PL｜SaaS｜フレックス｜100%自社開発】ユーザー数350万人のプロダクト開発を牽引するプロジェクトリーダーを募集
2022/12/09 更新
『ポケットモンスター』シリーズに関わるモーションデザイナー募集中!!
【メンバークラス】 ・コンシューマゲーム開発における、人物キャラクターのモーション制作および制作環境の整備 ・人物モーション表現のテイスト決定/仕様設計/クオリティ管理など ・人物モーション表現の制作パイプラインおよび制作フロー整備など 【ジュニアクラス】 コンシューマゲーム開発における、手付けでの人物モーション作成をメインとしたモーショ... もっと見る
株式会社 ゲームフリーク
設立年月日 1989年04月
従業員数 169人
平均年齢36.0歳
- 職種
- クリエイティブ職（ゲーム/マルチメディア）
- >
- グラフィック・CGデザイナー
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- ゲーム・エンタメ
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- 服装自由
- 自社サービス製品あり
条件に合ったゲームフリークの他の求人（32件）
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- 『ポケットモンスター』シリーズに関わるキャラモデルデザイナー募集中!!
- 『ポケットモンスター』シリーズに関わるキャラモデルデザイナー募集中!!
- 『ポケットモンスター』シリーズのゲームエンジン開発に関わるシステムプログラマ募集中!! ※第二新卒歓迎
- 『ポケットモンスター』シリーズの新たなグラフィックス技術の可能性を一緒に追求しませんか？
- 『ポケットモンスター』シリーズの開発を支える環境システムプログラマ募集!!
- 『ポケットモンスター』シリーズに関わる背景デザイナー募集中!!
- コンシューマーゲーム開発におけるリアルタイムゲームサーバー領域をお任せいたします！
- 【契約社員】ITヘルプデスク
- 『ポケットモンスター』シリーズのプロジェクトマネージャー
- 世界的に有名なIPでテクニカルアーティスト（ツール）募集中!!※第二新卒応募可
- 『ポケットモンスター』シリーズに関わるUIデザイナー募集中!!
- 『ポケットモンスター』シリーズに関わるエフェクトデザイナー募集中!!
- 『ポケットモンスター』シリーズに関わるゲームプログラマを募集
- コンシューマゲームのリードプログラマーを募集!!※マネジメント経験のある方歓迎
- 『ポケットモンスター』シリーズのワールドコンセプトに関わるプランナー募集中!!
- 『ポケットモンスター』シリーズのプロジェクトマネージャー【ジュニアクラス
- 『ポケットモンスター』シリーズを開発する当社で情報システム担当（セキュリティエンジニア）を募集！
- 『ポケットモンスター』シリーズに関わるゲームプランナーリーダー募集!! ※マネジメント経験のある方歓迎
- 『ポケットモンスター』シリーズを生み出した会社で人事採用をお任せします!
- 『ポケットモンスター』シリーズに関わるエフェクトデザイナー募集中!!
- 【契約社員】ビルドエンジニア（QA）※フルリモートワーク可
- 『ポケットモンスター』シリーズを生み出した会社で人事採用担当をお任せします！
- 『ポケットモンスター』シリーズのゲームエンジン開発に伴うシステムプログラマ募集中!!
- 『ポケットモンスター』シリーズのバトルシステム開発に携わってみませんか？※第二新卒歓迎
- 新しい遊びを追求するゲームプランナー募集!! ※第二新卒歓迎
- 世界的に有名なIPでテクニカルアーティスト（プロシージャル）募集中!!
- 『ポケットモンスター』シリーズを開発する当社で情報システム担当（Windowsインフラ・セキュリティエンジニア）を募集！
2026/03/06 更新
光学設計エンジニア｜撮像条件から設計する外観検査AI（製造業×AI）
外観検査AIソリューション『メキキバイト』の光学設計をご担当いただきます。 以下の業務を中心に、撮像品質を成立させるための光学設計業務をお任せします。 ・検査対象・不良特性に合わせた撮像方式の設計 ・カメラ選定とレンズ選定 ・照明設計と評価 ・光学系の実装設計への落とし込み ・PoC〜現場立上げでの撮像条件出し、評価レポート作成、再現性確保... もっと見る
株式会社 フツパー
設立年月日 2020年04月
従業員数 95人
平均年齢34.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職（電気/電子/機械/半導体）
- >
- アナログ/デジタル半導体・システム・回路設計
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったフツパーの他の求人（15件）
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- 東京・大阪 / カスタムAI開発とデータ分析で社会の課題を解決する エンタープライズセールス
- プロジェクトマネージャー（自社AIプロダクト）｜製造業向け外観検査＆品質管理AIサービス（製造業×AI）
- 東京・大阪 / 自社AIプロダクトからカスタム開発まで！ソリューション営業
- AIエンジニア｜外観検査AIソリューションのアルゴリズム開発（製造業×AI）
- データサイエンティスト｜顧客伴走 × プロダクト開発で実現する現場実装
- LLMOpsエンジニア｜カスタムAIエージェント開発 × 自社プロダクト開発（製造業×AI）
- C# Windowsデスクトップアプリ開発エンジニア｜外観検査AIソリューション（製造業×AI）
- Webエンジニア（TypeScript）｜自社AI SaaSを育てるプロダクト開発（製造業×AI）
- プロジェクトマネージャー（エンタープライズ案件）｜顧客伴走でAI実装を推進
- ハードウェア・電気制御設計エンジニア｜現場で動くAI検査装置を作る（製造業×AI）
2025/11/02 更新
【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集
「何を作るか」「なぜ作るか」の2点に責任を持ち、開発チームと協働しながらユーザーにプロダクトを届けることが ミッションです。 組織変革のコアメンバーとして、プロダクトの特定領域における戦略策定から実行までを一貫して担当していただきます。 具体的には以下のような業務を担当します。 ・ユーザーインタビューやデータ分析を通じた課題発見・仮説検... もっと見る
jinjer 株式会社
設立年月日 2016年01月
従業員数 509人
平均年齢39.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったjinjerの他の求人（41件）
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- ◢◤新卒採用マネージャー候補◢◤HRSaaS／フレックス／リモート相談可
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者！クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うBizOpsマネージャー（システム企画/DX推進）募集！
- ◢◤事業企画・営業企画推進◢◤HRSaaS/第二次創業期/事業成長に向けた戦略実行/フレックス/リモート
- ◢◤フロントエンドエンジニア◢◤自社開発×裁量の挑戦環境│リモート可│HR Tech「ジンジャー」で人事の当たり前を創造する
- ◢◤パートナーセールス/BizDev志向◢◤日本市場のIT基盤を創る｜パートナービジネスの拡大を牽引するパートナーセールス
- ◢◤技術広報◢◤HRSaaS／エンジニア市場における自社のブランド認知／リモートフレックス
- ◢◤採用責任者ポジション◢◤HRSaaS／フレックス／リモート相談可
- フィールドセールス（1～100名の企業担当／東京）
- 【広報_部長】HRSaaS／会社の未来を描いていく広報戦略／コーポレートブランディング／リモートフレックス
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるAIエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- 【ソートリーダーシップマーケティング】HRSaaS／経営戦略／リモートフレックス
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』｜HRSaaS／マルチプロダクト／リモートフレックス
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』｜HRSaaS／マルチプロダクト／リモートフレックス／CS未経験OK
- クラウド人事労務『jinjer』｜SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか？マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS／大手企業の「経営課題」にアプローチ／戦略的コンサルティング営業
- ◢◤リードジェネレーション部長◢◤HRSaaS／事業成長プロセス／リードジェンマーケティング／リモートフレックス
- 【リテンションセールス】既存顧客への深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス｜HR×SaaS／フレックス／リモート可
- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS／統合型DB×AI活用戦略／営業戦略立案し組織拡大を目指す◎／OTE制度
- 【カスタマーサクセスマネージャー】既存顧客への運用コンサルから深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス｜HR×SaaS／フレックス／リモート可
- 【運用コンサルタント】SaaSカスタマーサクセス｜プロダクトの価値を引き出す活用提案｜HRTech／フレックス／リモート可
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める／フレックス／兼業可／リモート相談可／インセンティブ
- ◢◤フィールドセール】◢◤クラウド人事労務『jinjer』｜SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか？マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス
- 【パートナーセールス】クラウド人事労務『ジンジャー』│プロダクト普及に向けて自身で戦略～実行までを担う│マルチプロダクト／裁量◎／リモートフレックス／インセンティブ制度
- ◢◤営業責任者（部長／シニアマネージャー）◢◤HRSaaS／営業戦略立案・推進／事業成長を牽引／インセンティブ制度
- インフラエンジニア
- 人事労務SaaS｜自社サービス｜バックエンドエンジニア｜20代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- スタートアップSaaS企業｜テックリード｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- QAエンジニア
- スタートアップSaaS企業｜リモートOK｜フレックスタイム｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中
- ◢◤バックエンドエンジニア◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦！
- ◢◤SREエンジニア◢◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発組織づくりから携わるプロジェクトマネージャー募集｜自社SaaS／裁量◎
- スタートアップSaaS企業｜バックエンドエンジニア｜20代～50代が活躍中｜リモートOK｜フレックスタイム
- ティール組織／リモート可・フレックス／裁量◎◢◤開発カルチャーづくりから携わるSREエンジニア募集！◢◤自社SaaS／内製強化の環境でキャリア・スキルを広げませんか？
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
- 創業4期目HRスタートアップ｜開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集｜自社SaaS／裁量◎／リモート可
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