【20～30代から活躍!】ゲームの面白さを“届ける側”へ。広告×アイデアでゲームを成長させるマーケティング職募集。【未経験・第二新卒・ゲーム好き歓迎】｜インハウスなので残業少なめ!
株式会社クロスフィールド - 【完全自社開発】スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営を通じてわくわくするような感動体験を創る
事業内容
スマホ向けゲームの企画・開発・運営を一貫して自社制作しています。魅力的なコンテンツを提供し、多様なデザイン業務でスキルを磨ける環境です。
仕事内容
管理部はゲーム開発以外が業務の対象領域です。 今回募集のポジションはその中でも特にゲームの「面白さ」や「魅力」を、どうすればより多くのユーザーに届けられるかを考え、実行、検証をを行う事がメイン業務になります。 広告やデータ、アイデアを使って、ゲームアプリを成長させていく役割を担っていただきます。 「この広告はなぜ伸びた？」「次は何をどう試す？」と考えながら、施策を回していきます。 専門的な知識は入社後に身につければ問題ありません。 ゲームが好きで、考えたことを試したり、結果を振り返ることが好きな方に向いています。 AIなど新しいツールの活用にも積極的な環境です。 具体的には、次のような業務があります。 ◆広告運用・集客施策 ゲームアプリの広告配信管理や、集客施策のサポートを担当します。 ◆クリエイティブ企画 広告用のテキストや構成案を考え、「どう見せれば伝わるか」を企画します。デザイナーと一緒に業務を進める事が多いです。 ◆広告効果の検証・分析 配信結果やユーザー動向を確認し、良かった点・改善点を整理し次のアクションを提案します。 ◆レポート作成・データ整理 広告や売上データをまとめ、次の施策につなげる材料を作ります。経営陣やプランナーと情報共有しながら進める事もあります。 ◆AIツールの活用 広告案の検討やレポート作業などにAIを活用し、業務効率化や改善にも挑戦できます。会社全体で取り組んでいる為、提案次第で様々な有料ツールを試せます。 インハウス運営のため、スピード感を持って施策を回せるのも特徴です。 自分のアイデアや工夫が、ゲームの成長として目に見える形で返ってくるポジションです。 何よりも、他メンバーが作った作品を会社の収益に変えるという重要な業務でもある為、広い知識と判断力を得られます！
募集背景
現在、当部署の体制を見直しつつ、全社でAIの活用を含めた新しい働き方にトライしております。 まだ仕組みが整っていない部分もあり、新しい事を試しより強く安定した組織体制にするため今回募集をいたしました。 業界経験値の有無よりも、目標に向かって様々な視点でのアプローチを自ら発信・行動できる方ですと楽しみながらお仕事ができるかと思います。 ※管理部全体としては「ゲーム開発以外業務領域」なので、適正や興味次第で他の領域でも経験を積むことが可能です（人事、広報、総務など） 少しでもご興味を持っていただけましたら、カジュアル面談からでも結構ですのでお話できる機会があればと思います。
配属部署
管理部署 事務所はHP記載の所在地のみ
概要
私たちは、企画から開発・運用までをすべて自社で行う “インハウス型” のゲーム会社です。外注に振り回されることがなく、スピード感のあるものづくりができるのが大きな強みです。 ロジックや戦略を大切にしているため経営は安定感があります。ゲーム会社では珍しいようなのですが残業も少なめで、自分でスケジュールを組みながらメリハリのある働き方ができます。 代表や経営陣との距離が近く、自分の提案が会社全体の改善につながりやすい環境です。創業時から在籍するメンバーもいるほど定着率が高く、落ち着いた職場で長くキャリアを築けます。 当社のタイトルは「将棋やオセロのような認知度の高いボードゲーム」、「全世界に向けた思考ゲーム・パズルゲーム」といった比較的カジュアルなゲーム性で、国内外問わず幅広い年齢層の方に遊んで頂けるようなコンテンツがメインです。 海外展開やAI活用にも積極的に挑戦をしています。
この仕事で得られるもの
・アプリマーケティングの知識 アプリビジネスにおける広告運用の考え方や、集客・マネタイズの仕組みなど、ゲーム業界に限らず応用できるビジネスモデル知識が身に付きます。 ・売上や広告効果などの数字をもとに、「なぜこうなったのか」「次はどうするか」を考える力が自然と身につきます。高度な数式は使いませんが、先々を想定する思考、論理的に思考する事ができるようになります。 ・会社全体を俯瞰できる考え方と価値観 開発部門と異なり、長期的な思考や柔軟さが求められ判断基準が経営陣に近い為、広い視野と知識を身に付ける事ができます。 ・会社運営の仕組み、組織規模での戦略に早い段階から関われる 経営目線での目的理解をし、計画性をもって具体的な策略を立てていく業務となりますので、必然的に会社運営にかかわる情報に早い段階で触れることができます。 ・ITトレンド、業界トレンドを知れる 業界情報もそうですが、特に最近はAIの活用を積極的にすすめており、AIと一緒ならできそうな事は一回トライしてみるという雰囲気が強いです。まずはやってみる事を大事にしています。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区北新宿1-1-19 ダイヤフゲンビル 5F ※転居を伴う転勤なし 定時制 10:00～19:00 休憩1時間・実働8時間 時間外労働あり（月平均10時間） 週3日規定曜日出社、他2日は出社もしくは自宅環境に応じてリモート ※上記内容は今後変更となる場合があります。 【アクセス】 中央・総武線 ： 大久保駅 徒歩3分 山手線 ： 新宿駅 徒歩12分 西武新宿線 ： 西武新宿駅 徒歩5分 丸ノ内線 ： 西新宿駅 徒歩8分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
社会保険制度完備 交通費支給 月30,000円まで 住宅補助 1）徒歩、自転車で通勤できる範囲(目安3km)の場合：月額20,000円、6年目以降月額50,000円 2）本社最寄り駅より1路線3駅以内を最寄り駅とする範囲の場合：月額15,000円、6年目以降月額50,000円(別途交通費支給) ・家族手当（扶養家族がいる場合） ・役職手当（職位がある場合） ・企業型確定拠出年金(DC) ・確定給付企業年金(DB) ・食事補助（補助金額は任意） ・書籍購入費負担 ・外部セミナー参加費負担（勤務時間中のセミナー参加も可能です！）
休日・休暇
完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（入社半年後に付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、夏期休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 （年間休日125日）
試用期間
あり（3ヶ月） 以下条件を除いて本採用時の労働条件の相違無し ・住宅補助・食事補助の適用は、試用期間終了した次の月から
採用後の流れ
入社後はマネージャーより何を担当すべきか相談の上決めていただきたいと思います。 まずは弊社がどのような業務をしているか把握をしてもらいたいです。 また、並行して広告関連基礎知識の学習、社内ルールや業務優先順位、管理体制などについてもマネージャーから共有致しますので今後の流れを一緒に作って行ってもらいたいと考えております。
メンバーや働き方について
当部署は現在4名で構成されています。 新卒、中途のメンバーが在籍しており、コミュニケーションは多めです！お互い気張らずに高め合いながら業務に取り組める環境です。 毎日の報告やちょっとした雑談を通して、メンバー同士のやり取りが活発です。進捗の共有や相談もしやすく、気軽に話せる雰囲気の中で仕事ができます。 また、出社時は会話が多く静かすぎず賑やかすぎないような環境です。 当部署では、社員から職場環境のリクエストなどを聞き集中しやすい環境、休みやすい環境を日々整えております。
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