取締役会・株主総会運営の年収650万以上の求人・採用情報

• 800万円〜2000万円
  
• 東京都
• C# Ruby Java Python Go Jenkins

【イーウェルが提供する価値】 健診分野では予約・結果のフォーマットがバラバラで、企業側の事務負担やデータ利活用が阻まれているというレガシーな課題があります。イーウェルはこれを解決する一元化システムを開発、提供し業務効率化とデータの標準化を実現しています。 一方、昨今の福利厚生の在り方として、各社の特性に即したモデルや従業員それぞれのライフステージに... もっと見る

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

【事業ミッション】 事業部のミッションは「国内外のユーザーに向けたアニメIPでの高品質なゲーム体験を作る」ことです。 会社の中では歴史の浅いものの、フィギュア事業を中心にGSCが培ってきたノウハウと業界内での関係性が活かされる事業であり、より一層の事業投資をおこないながら、将来的にはゲーム事業をフィギュア事業に並ぶもう一つの柱に成長させたいと考え... もっと見る

• 1000万円〜1500万円
  
• 東京都

【具体的な業務内容】 ①エンジニア組織のマネジメント ・組織のチームビルディング ・エンジニア組織のカルチャー醸成 ・採用戦略の策定と推進、採用広報のリード ②開発プロセスと体制の構築 ・開発フローの整備と改善（AI活用の推進も含む） ・品質保証やリリース体制、技術的負債管理などの仕組み化。 ・組織の成長に応じたスケーラブルな体制づ... もっと見る

• 850万円〜1500万円
  
• 東京都

本ポジションは、これまでのセールススキルを生成AIで強固にエンパワーし、提案の高度化と、組織による成果へのコミットメントを実現する次世代型エンタープライズセールスです。 単なる売上創出者ではなく、InsightXが提供するCX変革AIプラットフォームを顧客の事業成長に結びつける「戦略的パートナー」となります。 弊社では、実行部隊であるDep... もっと見る

• 720万円〜976万円
  
• 東京都，神奈川県

銀行・証券・資産運用などの金融機関向けシステム開発を中心に手掛ける当社。 大手金融機関の基幹システムや大規模プロジェクトを多数手掛けています。　 今回募集するのは、金融システム開発プロジェクトにおいて プロジェクトマネージャーとしてチームを牽引していただくポジションです。 まずは開発メンバーとしてプロジェクトに参画し、 将来的... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

（雇入れ直後） ■仕事内容 大手SIer（売上高3,000億円以上）に対し、案件受注前の情報収集・関係構築から 体制提案・クロージングまで一気通貫で担当いただきます。 既に動いている案件への提案だけでなく、 SIer側がエンドユーザーへ提案している段階から情報をキャッチし、 受注前から伴走しながら案件化へ繋げていく営業スタイルです。 ... もっと見る

• 650万円〜900万円
  
• 東京都

・基本的に設計以降の工程は開発会社に外部委託していますので、システム開発における要件定義、基本設計、総合テスト等の開発上流工程業務及び保守業務をリードしていただきます。 ・PLとして、担当チームにおけるシステム開発案件のプロジェクト推進(要件定義〜リリース)、システム保守業務を担っていただきます。 【業務詳細】 プロジェクト規模は大小さまざま... もっと見る

• 450万円〜800万円
  
• 東京都

ソフトのライセンスや技術的問題の問い合わせ・新規でソフトを購入した際の導入時のトレーニング・セミナーの開催などユーザーの抱えている問題を技術で解決します。 ▼主な業務詳細 （1）問い合わせが来た製品のサポート （2）営業・メーカーと共にクライアント先へ訪問しヒアリング （3）クライアント向けのトレーニングの開催 （4）活用事例・成功事... もっと見る

• 1000万円〜1600万円
  
• 東京都

■期待する役割■ 「顧客理解」や「顧客体験設計」を主導し、既存事業および新規事業のグロース戦略を推進していただきます。ご経験に応じて、組織マネジメントをお任せすることも想定しています。 CRM等の顧客コミュニケーション施策に留まらず、プロダクトの機能開発や、新規事業（MAP AIやデジタル資産形成等）に関わる体験設計を横断的に指揮していただくことを... もっと見る

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

Nintでは事業拡大に伴う積極採用を行っており、参画してもらえるヒトの可能性が輝くポジションを真剣に考えるカジュアル面談を実施しています！ 「データの価値、ヒトの可能性が輝く世界」は当社のVisionであり、“人の「わくわく」を生み出そう！”はValueの1つです。 個性あるメンバーの可能性を信じきり、本人が描く自分像を超え「わくわく」させるために... もっと見る