◢◤営業責任者(部長/シニアマネージャー)◢◤HRSaaS/営業戦略立案・推進/事業成長を牽引/インセンティブ制度
クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の法人営業チームを率いる部長/シニアマネージャーポジションです。 チームの目標設計や戦略立案、育成・仕組み化など、営業組織全体の成果最大化を担っていただきます。 ご経歴・要望に応じて職位をすり合わせていければと存じます。 <具体的な業務内容> ・営業戦略の立案・推進 目標達成に向け、課題の分析、営... もっと見る
jinjer 株式会社
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
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- ◢◤フィールドセール】◢◤クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス
- 【運用コンサルタント】SaaSカスタマーサクセス|プロダクトの価値を引き出す活用提案|HRTech/フレックス/リモート可
- 【リテンションセールス】既存顧客への深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- 【カスタマーサクセスマネージャー】既存顧客への運用コンサルから深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- 【パートナーセールス】クラウド人事労務『ジンジャー』│プロダクト普及に向けて自身で戦略~実行までを担う│マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス/インセンティブ制度
- 【プロダクト企画/PMM】HRSaaS/第二次創業期/GTM戦略/フレックス/リモート
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS/大手企業の「経営課題」にアプローチ/戦略的コンサルティング営業
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAIエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- ◢SREエンジニア◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|プロジェクトマネージャー|20代~50代が活躍中
- ◢◤新卒採用マネージャー候補◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者!クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス/CS未経験OK
- フィールドセールス(1~100名の企業担当/東京)
- スタートアップSaaS企業|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- ティール組織/リモート可・フレックス/裁量◎◢◤開発カルチャーづくりから携わるSREエンジニア募集!◢◤自社SaaS/内製強化の環境でキャリア・スキルを広げませんか?
- インフラエンジニア
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- 創業4期目HRスタートアップ|開発組織づくりから携わるプロジェクトマネージャー募集|自社SaaS/裁量◎
- ◢◤SREエンジニア◢◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- QAエンジニア
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- 人事労務SaaS|自社サービス|バックエンドエンジニア|20代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
[東京]法人営業 (b→dash) ※マネージャー候補
【仕事概要】 マーケティング部門が獲得する提案先候補企業に対して、営業活動を行い、マネージャー候補として「b→dash」の新規受注獲得を推進して頂く仕事です。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・大手~中小企業、あらゆる業種業態を中心とした新規顧客の開拓営業 ・各お客様の事情に合わせてカスタマイズしたマーケティングソリューションの提案を実... もっと見る
株式会社 データX
- 職種
- 営業職
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- 新規開拓営業
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【東京/b→dash/COO直下】カスタマーサクセス (エンタープライズ担当)※エキスパート職
- 【 東京/業界No.1/b→dash 】 ルートセールス
- 【要件仕様】「b→dash」で有名な企業にてプロダクトの要件仕様を検討頂くポジションです
- 【東京/新規プロダクト/CEO直下】 フィールドセールスの立ち上げメンバー ※第二新卒歓迎
- 【東京/業界No.1/b→dash】 カスタマーサクセス ※未経験歓迎
- 【IPO準備室/マネージャー候補】IPO関連業務をお任せするポジションです
- 【プロジェクトマネージャー/経験者歓迎】「b→dash」で有名な企業にて新規プロダクトのPMをご担当頂くポジションです
- 【東京/新規プロダクト/CEO直下】 フィールドセールスの立ち上げメンバー ※マネージャー候補
- 【新規事業/経験者歓迎】新規SaaSプロダクトのカスタマーサクセスを推進していただくポジションです
- [福岡]テクニカルサポート(フロント担当)※リーダー候補/Uターン歓迎!
- 【未経験歓迎/東京】SaaS業界No.1『b→dash』新サービス立ち上げを担うインサイドセールスをお任せいたします|土日祝休み/年4回評価制度有
- 【オープンエントリー】SaaSスタートアップ企業のメンバーを募集!
- [東京] 法人営業 (b→dash)
【AWSリーダー】クラウド基盤構築プロジェクト/上流工程に参画可能◎/テックリード・PL
■仕事内容 AWSを活用したクラウドインフラ構築プロジェクトにおいて、 システム基盤の設計・構築をリードし、チームでのプロジェクト推進を担っていただきます。 単なる構築作業ではなく、 要件整理・アーキテクチャ設計・非機能要件の検討など、 上流工程から関与しながら、安定性・拡張性・セキュリティを意識した クラウド基盤の実現を目指します... もっと見る
株式会社 スーパーソフトウエア
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- システム開発(制御・組み込み)
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- モバイル/アプリサービス
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 【開発PMO】大手流通小売ECサイトや大手Webメディアのプロジェクトでマネジメント経験が活かしてスキルアップ/リモート併用可・フレックス/平均残業8.5H/有給消化率87%/年間休日128日
- 【システムエンジニア(ベテラン歓迎)】40代50代も活躍中/Java/技術力を活かせる案件豊富/平均残業10H未満/年間休日128日/リモート相談可/中途入社者全員が年収アップ
- 【成長×安定を実現】多種多様なプロジェクトの上流工程から参画し、お客様の課題解決や価値創造へ伴走/最新技術も積極的に導入/リモート・フレックス/年間休日128日/中途入社者全員が年収アップ
- 【社内エンジニア】学習支援の体制充実!フルスタックを目指す/現年収考慮&年収~600万/リモート&フレックス/年間休日128日/残業月平均8.5h
- 【システムエンジニア】学習支援の体制充実!多種多様なプロジェクトに参画し、お客様のDX推進に伴走し開発力を磨く/リモート・フレックス/年間休日128日・残業月平均8.5h/中途入社者全員が年収アップ
おすすめ検索条件
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