株式公開実務の年収350万以上の求人・採用情報

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

『Create New Industries 世界に新たな産業を』というミッションをかかげ、スタートアップとベンチャーキャピタル（投資家）が抱える課題を解決するサービスを産み出し、日本のスタートアップ市場を発展させることを目指してきた会社です。 スタートアップ投資はこの10年で10倍へ拡大（2013年：877億円⇒2022年：8774億円）してい... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都
• PHP AWS MySQL

【概要】 音楽、映像を主流としたエンターテイメント関連サービスにおいて、自社MSDB（メディアサービス・データベース）と連携したデータ配信・レコメンドシステムの開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。 ◇チーム内のエンジニアメンバーだけではなく、自社MSDBサイドのエンジニアや企画、営業部隊などとも連携し、クライアントへ... もっと見る

• 420万円〜840万円
  
• 大阪府
• JavaScript PHP Dart jQuery React TypeScript WordPress

デザイン性・機能性を両立したWebサイト制作を担当していただきます。 アバランチでは、大手企業から中小企業まで幅広いクライアントの案件を手がけており、コーポレートサイト、キャンペーンサイト、ブランドサイト、LPなど、多様なWeb制作に携わっています。 案件ごとにデザインも要件も毎回ゼロベースで異なります。テンプレートに当てはめる仕事ではなく... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

RPO（採用運用）チームでは、既存クライアント300社強に対して、顧客企業の採用業務代行を行っています。企業によってオペレーションや利用サービスも異なるため、企業に適したオペレーション設計・運用を行っています。 このチームは今後毎年10名程の増員を計画しているため、オペレーションの仕組み化、マニュアル化、メンバーのスキルアップ・育成・採用まで事業拡大... もっと見る

• 350万円〜600万円
  
• 東京都

企業のITインフラ運用支援、業務デジタル化（自動化・効率化）支援の2軸で事業を展開している当社。 今回募集するのは、Microsoft365（M365）に特化したサポートおよび検証を行うチームのサブリーダー候補です。 2007年設立の当社は、Microsoftソリューションにおいて豊富な実績を持っており、現在は大手建築会社や行政機関など、社会貢献... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 神奈川県
• C# C C++

スキャナ制御、画像処理ミドルウェアの設計・開発エンジニア 【業務詳細】 親会社である株式会社プリマジェストが展開する世界最高峰の読取速度を誇る高速イメージスキャナ制御、画像処理ミドルウェアの設計・開発を行っていきます。 ＜具体的に…＞ ■スキャナ読込画像データの補正・最適化 ■リアルタイムOCR処理の最適化 ■お客様に合わせたスキャ... もっと見る

• 301万円〜400万円
  
• 北海道

当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護／障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、株式会社エス・エム・エスグループ会社です。 東証プライムに上場しているエス・エム・エスのグループ企業として圧倒的業界トップを目指し成長を続けています。 ■業務内容： <原稿の効果検証業務> サイト内... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 神奈川県

【概要】 クライアントの要望を受け、SEO内部施策やコンテンツマーケティングにより自然検索流入の増加と収益向上のコンサルティングを担当していただきます。 週1～2日出社でそれ以外はリモート作業となります。(自由に出社可能です) 【具体的な仕事内容】 ・クライアントサイトの分析～改善案の策定 ・コンテンツマーケティングの戦略立案～実行 ・... もっと見る

• 400万円〜620万円
  
• 東京都

当社の主力製品であるクラウド型IT資産管理ツール「ISM CloudOne」のマーケティング活動全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ●コンテンツマーケティング（コラム、ホワイトペーパー、導入事例）の企画・制作ディレクション ●Webサイトの改善（SEO対策、LPO）と効果分析 ●メールマーケティング、MAツール（Pardot）の... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都，フルリモート

【仕事概要】 本ポジションは、ミナケアにおける採⽤を主軸に、⼈事領域全体に関わっていく役割を担います。 採⽤戦略の⽴案から実⾏までを⼀⼈称で遂⾏しながら、採⽤活動を通じて⾒えてくる組織課題に向き合い、⼈事領域へと取り組みの幅を広げていくことを期待しています。 企画や⽅針検討にとどまらず、実務にも深く関わりながら、経営と近い距離で判断‧推進を⾏うポ... もっと見る