IIMヒューマン・ソリューション株式会社 - 時間創出から価値創造~お客様の未来を創るベストパートナーへ
ITインフラの運用、設計、構築を通じて企業の安定した基盤を支えています。業務デジタル化を先導し、クラウドソリューションで企業のDXを促進します。
弊社顧客の以下アウトソース業務のリーダーを担当していただきます。 <アウトソース業務> ・OA機器ヘルプデスクリーダー ・OA機器申請管理のリーダー ・課題関連の対応 ・クラウドソリューションのスポット検証および問題切り分け ※ヘルプデスクリーダーまたは、申請管理のリーダーのいづれかを対応していただく想定 <業務内容> ■共通 ・ユーザー向け掲示板・FAQの情報整備および情報共有 ・運用資料および内部向けナレッジの品質確認 ・統括範囲内で発生する相談への対応 ・課題の遂行 ・上位対応者が実施する対応の一部サポート ■ヘルプデスクリーダー ・問い合わせ受付から完了までのトラッキング ・対応品質の管理と対応承認 ■OA系申請リーダー ・申請の受付から完了までのトラッキング ・対応品質の管理と対応承認
募集背景
弊社事業の「大手企業のITインフラ安定稼働」と「業務のデジタル化」の2つの領域で市場は堅調に成長し、顧客企業から弊社へのニーズも高まっているため、ITに関わりたい方を幅広く募集します。
配属部署
デジタルソリューション部
概要
IHSの社員数は2025年の1月時点で243人。 そして当社がお客様のITインフラ安定稼働や業務自動化を実現する上では、人の力こそが大切です。 当社の経営理念のひとつは「社員の成長が会社の成長」。当社ならではの教育制度では、技術スキルに加えて、ビジネススキル、ヒューマンスキルも身に付けることができるようにしています。 【社風】 ・役職を問わずフラットに会話できます。異業界出身で当社にて経験を積み役職者になった人も多いため、良くも悪くも「ITっぽくない」、アットホームな雰囲気です。 ・年次関係なく、できる人、努力する人、チャレンジする人を評価して、上にあげていく環境です。案件推進で中心に立ちたい方、リーダー経験を積みたい方には、多くのチャンスがあります。 ・常に新しいものが出てくる業界です。現場では、新しい製品、新しいアプリケーションを、自ら調査して検証し、求められるアウトプットを出せるような方は重宝されます。 【ユニークな昇格エントリー制度】 ・IHSでは主任・副主任(リーダークラス)に自ら立候補できます。現在の役職者ほとんどがこの制度を活用して昇格しています。
勤務地
【勤務地詳細】 勤務時間:9:00〜18:00 働き方: 原則出社 休日:完全週休2日制、休日出勤なし 雰囲気:手順が整備されており、落ち着いて着実に業務を進められる環境です。 【アクセス】 虎ノ門駅 徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
福利厚生は毎年1つずつ増えています。 トップダウンではなく、社員の声を大切にする風土も当社の特徴です。 ■社会保険完備(労災・雇用・健保・企業年金基金、関東ITソフトウェア健保組合) ■通勤費(上限35,000円)・業務交通費(全額支給) ■時間外手当(全額支給) ■自己啓発手当 ※e-Learning(イーラーニング)受講、英会話等 ■出張手当 ■役職手当 ■結婚お祝い金(1万円)
休日・休暇
【年間休日125日】 ■完全週休二日制(土、日) ■祝日 ■夏季休暇(5日間) ■年末年始休暇(6日間) ■弔事休暇 ■有給休暇(入社1か月目~6か月目に1日ずつ、7か月目に4日) ■有給取得推奨(休みと休みの間の平日) ■産休育休(取得実績あり) ■リフレッシュ休暇 ■お誕生日休暇
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