【代表と直接話せる1Day選考会】HRコンサルタント(CA/RA)に加え、急成長企業で事業開発を担うコアメンバーを募集します。前回即満席。会社の成長に大きく貢献しながら、圧倒的環境で自身の成長も加速させませんか!
\ 代表・川島と直接話せる1Day選考会を開催します / 通常の選考フローを省略し、1次面接から代表取締役の川島が直接担当。会社説明15分+面接45分の計1時間で、選考と相互理解を同時に完結。 前回は20名枠が8日間で締切となりましたので、お早めにご応募くださいませ。 スキル・経験よりも「ミッションへの共感」と「カルチャーマッチ」を重視してい... もっと見る
株式会社 キッカケクリエイション
- 職種
- サービス職(人材/店舗/医療)
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- キャリアコンサルタント/コーディネーター・カウンセラー
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- IT/Web・通信・インターネット系
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- Webマーケティング・ネット広告
- 業界未経験歓迎
- 急募求人
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- ◢◤テックリード◢◤AI×マルチプロダクト|技術戦略〜組織構築まで担う|CTO/VPoE候補(急成長HRTech/組織立ち上げ・拡大期/大手水準の給与×スピード昇格)
- ◢◤フルスタックエンジニア◢◤裁量×AI×横断開発|フロント〜インフラまで挑戦可能(急成長HRTech/組織立ち上げ・拡大期/大手水準の給与×スピード昇格)
- 【幹部候補】IT × 人材 × SNSで急成長中の企業にて、Web広告運用やデジタルマーケティングを推進するマーケターを募集
- ◢◤開発PM◢◤裁量×スピード×AI|複数プロダクト横断で事業を動かす開発PM(自分が作った機能が、毎週ユーザーに届く。実装から始めて「開発PM」へ成長)
- ◢◤フロントエンドエンジニア◢◤裁量×AI×横断開発|複数プロダクトを横断/バックエンドやインフラへも染み出し可能(急成長HRTech/組織立ち上げ・拡大期/大手水準の給与×スピード昇格)
- 【CAリーダー候補】スカウトなし×求職者支援に集中|AI×データで“勝てる支援”を再現(急成長HRTech/組織立ち上げ・拡大期/大手水準の給与×スピード昇格)
- 伊藤忠G業務提携/元MUFG専務・元ベイカレント創業者・元警察庁幹部が顧問参画/成長率トップクラスのHRTechカンパニー
- 伊藤忠Gと業務提携/元MUFG専務・元ベイカレント創業者・元警察庁幹部が顧問参画/成長率トップクラスのHRTechカンパニー/高水準な報酬/DX投資強化
- 【RA】未経験歓迎|大手企業担当×テレアポなし|データ×DXで“勝てる営業”を再現(急成長HRTech/組織立ち上げ・拡大期/大手水準の給与×スピード昇格)
- 【キャリアアドバイザー】未経験歓迎|スカウトなし×求職者支援に集中|AI×データで“勝てる支援”を再現(急成長HRTech/組織立ち上げ・拡大期/大手水準の給与×スピード昇格)
- 【営業企画】データ×DXで“勝てる営業”を再現(急成長HRTech/組織立ち上げ・拡大期/大手水準の給与×スピード昇格)
- ◢◤コンテンツマーケター◢◤SEO一本や指示待ちから脱却!登録者3.5万人の『IT菩薩モロー』をベースにYouTube×SEOの複数チャネル戦略を牽引
デジタルシフト時代の挑戦!『pato』で顧客との絆を築くカスタマーサポート/サクセス募集!
『企業の顔としてユーザーと接し、事業課題の改善を行う』 キネカCSチームは、patoサービスをご利用いただくゲストユーザーやキャストユーザーのお問い合わせ対応を担う、弊社の「企業の顔」として重要な役割を果たす部署です。 お客様と直接コミュニケーションを取る中で、課題解決だけでなく信頼を築くことを大切にし、メンバー一人ひとりが高い責任感を持って業務に... もっと見る
株式会社 キネカ
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
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- カスタマーサービス(CS)・ユーザーサポート
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- VIP顧客の感動を創る!カスタマーリレーション構築のエキスパート募集!
- CtoCプラットフォームを通じて、新しい働き方をサポートする運営メンバー大募集
- 顧客獲得で終わらない!コンテンツマーケティングの責任者候補募集!
- 【0→1フェーズを経験】リリース直後の新規事業「neneru」初期メンバー募集|pato姉妹サービス|
- 【未経験から挑む0→1】登録30万人「pato」の姉妹事業が始動!新サービス「neneru」の未来を創るスタートアップメンバー募集
- 【第二創業期の人事メンバー】NASDAQ上場グループ × ナイトエンタメ1.4兆円市場|採用&組織づくり担当(ポテンシャル採用/未経験から挑戦OK)
- 【未経験から上場グループのコアへ】1.4兆円の巨大エンタメ市場を支える採用人事|第二創業期の今だから経験できる攻めの組織づくり
【リモートOK/フレックスタイム制/100%自社開発】国内最大級のフードデリバリーサービス「出前館」のSalesforce開発担当募集!
Salesforceと出前館社内のシステム連携を強化していくにあたり、Salesforceの標準機能、Visualforce・Apex・LWC・Node.jsによる開発、AWSを用いたインフラ構築等をお任せいたします。 《業務詳細》 営業、コールセンター、顧客情報管理の各領域で、ソフトウェア設計から、実装、テスト、リリースおよび保守・運用まで、... もっと見る
株式会社 出前館
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- 社内情報システムエンジニア(社内SE)
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
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- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【1日24万件を届けるサービス】デリバリー業界のDXを牽引するシニアサーバーサイドエンジニア│リモート可✕フレックスタイム制
- 【1日24万件を届けるサービス】デリバリー業界のDXを牽引するシニアサーバーサイドエンジニア│リモート可✕フレックスタイム制
- 日本最大級のデリバリーサービス/東証スタンダード上場/リモート可・有給取得率94.3%
- 第二創業期を迎える国内最大級のフードデリバリーサービスのデータエンジニア募集!
- ※LYグループ※コミュニケーションデザイナー|「再成長フェーズ」の事業グロースをお任せします
- (LINEヤフーグループ)フルスタックエンジニア(基幹システム)|国内最大級デリバリープラットフォーム│リモート可✕フレックスタイム制
- デリバリーテックをリードするDemaecanの中途採用リクルーター募集!
【RPO(採用代行)チーム/リーダー】業界・職種未経験OK|採用特化の専門性|オペレーション業務の効率化|年休125日|マネジメント人材へ|メンバーの採用~育成まで
RPO(採用代行)チームは、既存顧客の採用業務代行を行っています。 企業によってオペレーション・利用サービスが異なるため、各社ごとに適した運用設計・改善を行って効率的な運用を実施。 毎年10名以上の増員を続けており、業務マネジメントをはじめ、学習の仕組み化、メンバーの採用・育成まで企業と事業の成長に深くかかわるマネジメント職をお任せします。 ... もっと見る
株式会社 アズライト
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
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- 一般事務・営業事務・庶務・秘書
- 業界
- サービス系
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- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- クライアントワーク
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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- 【セールスチーム/マネージャー候補】HR・人材業界未経験OK|役員直下|新規・既存チームいずれか|営業を科学する|仕組みで売れるチームづくり|年休125日|役員候補
- 【セールスチーム/マネージャー候補】HR・人材業界未経験OK|役員直下|新規・既存チームいずれか|営業を科学する|仕組みで売れるチームづくり|年休125日|役員候補
- 【インサイド・フィールドセールス/リーダー】HR・人材業界未経験OK|役員直下|新規営業→コンサルへ|仕組みで売れる営業チーム|大幅増員中|年休125日
- 【事業推進・企画】未経験・第二新卒歓迎|AI・RPA・業務効率化|年休125日|組織の事業課題をAI・RPAで解決する!
- 【事業推進・企画】未経験・第二新卒歓迎|AI・RPA・業務効率化|年休125日|組織の事業課題をAI・RPAで解決する!
- 【キャリアアドバイザー】未経験OK|業界特化型|社長直下で事業立ち上げ|インセン有|年休125日|若手抜擢
- 【採用戦略コンサルタント】HR・人材業界未経験OK|新規営業ナシ|既存深耕営業|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を!
- 【採用戦略コンサルタント】HR・人材業界未経験OK|新規営業ナシ|既存深耕営業|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を!
- 【HRパートナー】HR・人材業界未経験OK|新規営業ナシ|既存深耕営業|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を!
- 【HRパートナー】HR・人材業界未経験OK|新規営業ナシ|既存深耕営業|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を!
- 【HRパートナー/人材業界経験者】新規営業ナシ|既存深耕営業|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を!
- 【HRパートナー/人材業界経験者】新規営業ナシ|既存深耕営業|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を!
- 【WEBマーケター/経験者】第二新卒歓迎|新規自社メディア立ち上げ・運営|WEBコンテンツ制作・SEO・ライティング・ディレクション|年休125日|若手抜擢
- 【RPO(採用代行)チーム/リーダー】業界・職種未経験OK|採用特化の専門性|オペレーション業務の効率化|年休125日|マネジメント人材へ|メンバーの採用~育成まで
- 【インサイド・フィールドセールス】業界・職種未経験OK|新規営業→コンサルへ|仕組みで売れる営業チーム|大幅増員中|年休125日
- 【インサイド・フィールドセールス】業界・職種未経験OK|新規営業→コンサルへ|仕組みで売れる営業チーム|大幅増員中|年休125日
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