労務管理の年収500万以上の求人・採用情報

• 348万円〜600万円
  
• 東京都

当社はIT/SaaS分野（クラウドサービス）で、マーケティングオートメーション「Kairos3」を提供する、創業12年・従業員60名程度のスタートアップ企業です。 わたしたちは、「マーケティングをもっと身近に」することをミッションとして、中小企業を含む国内420万すべての企業が、もっとマーケティングを気軽にできるようなサービスの提供を目指していま... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

▍職務内容 各ユニット責任者やボードと密にコミュニケーションを取りながら、事業を成長させるための採用や育成、組織設計など、「人事戦略」を計画し実行いただきます。 採用業務が主務となるポジションです。 具体的には... ・採用戦略に基づいたKPIや業務フローの設計・構築・運用 ・ダイレクトリクルーティングを中心とした採用業務 ・組織方針の... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 兵庫県
• C# C C++ JavaScript Python AWS

～開発テーマは「私たちにしか提供できない新しいもの」～ 私たちは画像処理をコア技術として、「世の中にない、我々ジーティービーでしか提供できないもの」をテーマに研究開発を続け、独自開発によって様々な製品やサービスを生み出してきた独立系のソフトウェア会社です。何ものにも縛られず、自由な発想で物作りが出来る環境が魅力です。 ～扱うのは印刷業界にイノベ... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

・月次、年次決算 ・資金管理、支払業務 ・監査法人、証券会社対応 ・金融機関対応 ・給与計算、労務管理 ・資料作成 ・総務業務（オフィス作りなど） ・社内の業務改善 もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 愛知県

デジタルとデザインで、人と機械の未来を描く 〈Unity/ Unreal Engine 5 エンジニア中途採用随時募集中！〉 デジタルツインで実現される未来に興味のある方、ともに先端技術のビジュアライゼーションに携わりませんか。 デジタルデザインラボでは、大手製造メーカーや車両メーカー向けに3DCGを基盤としたデザイン開発からイベント等に使わ... もっと見る

• 350万円〜500万円
  
• 東京都

・経理補助（請求書発行、支払管理、帳票処理など） ・労務・人事サポート（勤怠管理、入退社手続き 等） ・総務業務（備品管理、社内制度運用 等） ・社内オペレーションの仕組み化・効率化支援 ・バックオフィス全般の横断的サポート もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 茨城県，栃木県，群馬県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，フルリモート
• C# C C++ JavaScript PHP Java COBOL Python Swift Go Dart React TypeScript AWS Vue.js Kotlin Azure Salesforce Flutter SAP

もう、アサインガチャは終わり。 自分で案件を選べるエンジニアライフ始めませんか？ さまざまなお客様の開発/インフラプロジェクトに参画し、技術支援に携わっていただきます。 テックレイス最大の特徴は「完全案件選択制×単価完全公開」 あなたのスキル・希望報酬・働き方の条件を総合的に判断し、あなた自身の裁量で案件を選択できます！ ▍なぜ、案件... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都

【業務内容】 経営戦略に基づいた人事戦略の策定から、採用、制度設計（評価・等級・報酬）、組織開発、カルチャー浸透、労務管理まで、人事領域全般を実行していただきます。 単なる管理業務に留まらず、事業成長の原動力となる「組織」そのものをデザインする、経営の中核を担うポジションです。 将来的にはCHRO（最高人事責任者）へのキャリアパスも想定しています... もっと見る

• 450万円〜650万円
  
• 東京都

【概要】 歯科という既存産業に対して複数のサービスを提供している当社で、セールス活動と並行し、アライアンス設計、営業戦略設計、ビジネスモデルの改善など幅広く携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 法人営業は企業側のニーズも多く、まだまだ事業の余地があります。これからさらなる拡大、提供価値の向上を目指し、以下業務を担っていただきます。 ... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

今まさに拡大中の組織であり、採用しなければならないポジションは日々増えています。 そのなかで特に製造業領域を支えるメカトロ事業の「リクルーターリーダー候補」として、採用候補者と会社をつなぐ役割をお任せします。 具体的には… ・求人媒体やエージェントを使った“出会い”の場づくり ・候補者の書類選考や面接を通じた人材の見極め、動機づけ ・面接... もっと見る