2026/02/17 更新
【医療×SaaS】エンジニアリングマネージャー募集!技術で医療DXを牽引!
◎ 業務内容 歯科医院向けSaaSプロダクトの開発マネジメントをお任せします。 開発組織で複数プロジェクトと紐づく組織がある状況のため、開発および組織マネジメント担当していただきます。 ■ アーキテクチャ設計、技術選定、開発プロセス改善の推進 ■ プロダクトマネージャーとの協働による仕様策定・要件定義 ■ エンジニアの育成・コードレビュー... もっと見る
株式会社 SCOグループ
設立年月日 2013年03月
従業員数 100人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【医療×SaaS_仙台】フィールドセールス/業界未経験歓迎
- 【医療×SaaS_仙台】フィールドセールス_シニア/SaaS・業界経験者歓迎
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2025/08/14 更新
戦略 × データ × 実行|SHIFT AIのマーケ全体を握るマーケストラテジスト募集!【フルリモート/フルフレックス】
SHIFT AIの会員数・LTV最大化を目的に、マーケティング全体の方向性を設計する「司令塔」の役割。戦略の“仮説設計・検証”に重きを置き、デジタル施策/イベント施策/コミュニティ施策を横断的にリードしていただきます。 <具体的な業務> 戦略・KPI設計 ・マーケ全体のKGI/KPI(会員獲得数、CVR、CACなど)の設計と見直し ・ターゲ... もっと見る
株式会社 SHIFT AI
設立年月日 2022年03月
従業員数 50人
平均年齢35.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- フルリモート
- 副業可
- 業務委託契約可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- toCマーケター募集|AI活用コミュニティ「SHIFT AI」の会員数拡大に挑戦!【フルリモート/フルフレックス】
- デジタルマーケティング(BtoB)|急成長する生成AI法人研修事業のリード獲得・グロースをお任せ(リモート可・フレックス/充実した福利厚生/裁量とスピード感ある環境)
- <リモート可・フルフレックス>コンサルティングセールス|生成AI活用を企業戦略に落とし込む
- インサイドセールス募集|生成AI×法人向けコンサルティングの新市場を切り拓く!
- カウンターセールスマネージャー候補|国内最大級AIコミュニティ「SHIFT AI」のセールスCX設計をお任せします!
- CRM/MA運用リーダー(HubSpot)|ナーチャリング〜アップセルまでお任せします!
- 人事労務募集!|生成AI×教育スタートアップでIPOを見据えた労務基盤づくりをお任せします
2025/11/26 更新
IPO準備中!CPOの募集!
■東京・福岡の2拠点のカスタマーセンターの統括運営 ■オペレーション戦略の策定、KPI・予算管理、収益・コスト分析による業績改善 ■業務フロー最適化、サービス品質向上、生産性の改善 ■1人材育成・定着を含む組織マネジメント ■経営層へ定期報告等 【業務変更の範囲: 会社の定める業務】 もっと見る
株式会社 NEXT ONE
従業員数 50人
平均年齢-歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- サービス系
- >
- その他サービス系
- 業界未経験歓迎
- 急募求人
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 残業少なめ
条件に合ったNEXT ONEの他の求人(12件)
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- 【法人営業/課長】IPO準備中の成長企業|新規事業のトップラインを牽引し、再現性ある営業組織を構築
- 【カスタマーサクセス部長】IPO準備中の電力事業を牽引!東京・福岡の多拠点組織を統括し、DX・AI活用でCS部門を変革
- 【事業運営マネージャー】IPO準備中|年収700万〜|自社電力事業の業務フロー改善と若手組織の育成を牽引
- 【人事課長候補】IPO準備中/採用実行で終わらない、組織づくりに踏み込む人事へ
- ― IPO準備フェーズで「守り×攻め」のITを設計し、事業成長を加速させる ―
- 〜IPO準備×成長企業の“信頼”をつくる/ITガバナンス・セキュリティを経営テーマとして前に進める〜
- 【人事主任】IPO準備中/採用実行の中核として、組織拡大を支える人事ポジション
2026/02/12 更新
《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン!》バックエンドエンジニア/プラットフォームチーム◆週4リモート/人材不足問題の解決に貢献したい。飲食業界向けに売上&生産性の両軸で貢献するバーティカルSaaSの会社
【仕事内容】 今回募集するバックエンドエンジニアは、プラットフォームチームの一員として、グループ全体で利用される共通決済基盤の設計・開発・運用を担当していただきます。 ・既存の「Japanticket」サービスで稼働中の決済機能の分析・理解 ・共通基盤化を前提に再設計・再構築 を実施 ・各事業(ebica / Japanticket / P... もっと見る
株式会社 ジャパンチケットホールディングス
設立年月日 2011年10月
従業員数 163人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン!》【PdM】業界トップシェアの飲食予約管理システム「ebica」のプロダクトマネージャー募集!
- 《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン!》QAエンジニア/人材不足問題の解決に貢献したい。飲食業界向けに売上&生産性の両軸で貢献するバーティカルSaaSの会社