- 転職・求人サイトGreen
- 年収で探す
- 年収300万以上の求人
- 54ページ目
2022/09/29 更新
【開発SE・プログラマ(青森勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
▼テレワークによるワークライフバランスと成長の両立 ・マネジメントを極めること、スペシャリストを極めることはテレワークでも可能なのが当社です。 可能な理由1 1000社を超える企業との取引 可能な理由2 営業も管理者も皆、エンジニア出身のため、提案、フォロー体制が完備 可能な理由3 役職、年齢、性別など関係なく気軽に意見や相談... もっと見る
株式会社 EMD
設立年月日 1995年02月
従業員数 320人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 残業少なめ
条件に合ったEMDの他の求人(47件)
- もっと見る
- 【開発SE・プログラマ(大分勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(熊本勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(長崎勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(佐賀勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(高知勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(愛媛勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(香川勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(徳島勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(山口勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(広島勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(岡山勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(島根勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(鳥取勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(和歌山勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(奈良勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(滋賀勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(三重勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(静岡勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(長野勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(山梨勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(福井勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(石川勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(富山勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(新潟勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(群馬勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(栃木勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(茨城勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(福島勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(山形勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(秋田勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(岩手勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(兵庫勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(京都勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(福岡勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(大阪勤務)】 2023年4月大阪支社新規開設決定!/テレワーク率高め / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(フルリモート)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【開発SE・プログラマ(沖縄勤務)】 完全テレワーク!! / 転勤なし!! / 年間休日130日 / 残業月平均6時間【Web面接(Web面談)可能】
- 【機械・電気エンジニア】年間休日130日 / 残業月平均10時間 / 福利厚生充実【WEB面接可能】◎エンジニアの声を採用!皆さんの意見で会社が変わります!!
- 【開発SE・プログラマ(東海圏勤務)】年間休日130日★1時間単位で有給取得OK★テレワーク案件あり【WEB面接可能】
- 【開発SE・プログラマ(東京勤務)】年間休日130日 / 残業月平均6時間 【WEB面接可能】◎エンジニアの働きやすさを極限まで追求しました!リモートワーク率上昇中!
- 【開発SE・プログラマ(仙台勤務)】年間休日130日 / テレワーク率90%以上 / 残業月平均6時間◎自社内開発100%!【Web面接(Web面談)可能】【転勤なし】
- 【開発SE・プログラマ(埼玉)】年間休日130日 / 残業月平均6時間【WEB面接可能】【テレワーク率急上昇!】◎エンジニアの働きやすさを極限まで追求しました!
2026/05/17 更新
【東京/クリエイティブディレクター】日本BtoB広告賞連続受賞|大手企業の採用・広報を上流から担うディレクター募集
東証スタンダード上場グループの一員として、大手企業のPR/HR領域における広報・採用ブランディングの企画制作を担うポジションです。 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、三菱商事、JR東海、キリン、味の素、AGC、東レ、 NTTデータ、NTT西日本、三菱重工業、ニコン、ソフトバンク、オリックス、三井住友銀行、kubota等 上記のような日... もっと見る
株式会社 ワークス・ジャパン
設立年月日 2010年07月
従業員数 110人
平均年齢35.1歳
- 職種
- クリエイティブ職(Web)
- >
- Webプロデューサー・Webディレクター
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 業界未経験歓迎
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったワークス・ジャパンの他の求人(12件)
- もっと見る
- 【プロモーション企画営業リーダー】大手企業向け採用ブランディング/戦略設計×チームマネジメント
- 【カスタマーサクセス】営業経験からチャレンジ歓迎|採用管理システムで大手企業の採用DXを支援|東証スタンダード上場グループ
- 【ポテンシャル採用/クリエイティブディレクター/Web,紙媒体,映像】日本BtoB広告賞を連続受賞!大手企業の広報施策における企画~制作・ディレクション<大阪>
- 【ポテンシャル採用/クリエイティブディレクター/Web,紙媒体,映像】上流の企画提案からお任せいたします!日本BtoB広告賞 連続受賞中!大手取引多数<東京>
- 職種未経験OK!プロダクト企画・設計職/SaaS経験者向け/顧客ニーズを形にするポジション/土日祝休【東証STD上場グループ】
- 事業企画職/営業・カスタマーサクセス経験者向け/顧客ニーズを形にするポジション/土日祝休【東証STD上場グループ】
- 営業推進《新設部門》/採用ブランディング領域/営業の仕組み化を担うポジション《日本BtoB広告賞 連続受賞中/東証スタンダード上場グループ会社》
2026/05/26 更新
組織拡大を支える人事企画責任者
【職務詳細】 具体的な業務内容(イメージ) ●人事戦略の企画・立案 ・経営目標に基づき、短期・中長期の人事戦略を策定 ・人材構成の分析を通じて、組織全体の最適化を推進 ・労務管理の強化を含む、包括的な人事ポリシーの作成と実施 ●労務管理およびコンプライアンスの推進 ・労働法規(労働基準法、労働安全衛生法など)の遵守状況を監視し、必... もっと見る
弁護士ドットコム 株式会社
設立年月日 2005年07月
従業員数 610人
平均年齢35.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合った弁護士ドットコムの他の求人(63件)
- もっと見る
- 事業の意思決定スピードを加速させる、業務プロセスマネジメント担当
- 大規模な顧客基盤を支え、日本の働き方を変革するクラウドサインのカスタマーサクセス
- 法律事務所のDXを共に推進するGoエンジニア募集!AIネイティブな環境で、リーガルテックサービス「弁護革命」の未来を創る。
- 「プロフェッショナル・テック」で、次の常識をつくる。日本最大級の法律相談ポータルサイト運用企業のバックエンドエンジニアを募集!
- 「プロフェッショナル・テック」で、次の常識をつくる。日本最大級の法律相談ポータルサイト運用企業のバックエンドエンジニアを募集!
- 「プロフェッショナル・テック」で、次の常識をつくる。日本最大級の法律相談ポータルサイト運用企業のバックエンドエンジニアを募集!
- 【電子契約市場No.1】大規模な顧客基盤を支え、日本の働き方を変革するクラウドサインのカスタマーサクセス
- 【サイト信頼性を極め、開発者体験をリード】国内シェアNo.1「クラウドサイン」を支えるシニアSRE募集!技術の専門性を武器に、プロダクトの信頼性向上と開発者体験の改善を牽引。
- 新しい商習慣を創出!ビジネスの変革をリードするフルスタックエンジニア
- 世界の契約データを守り、成長を導く。クラウドサインの「信頼のインフラ」を支える、ガバナンス基盤推進リーダーを募集。
- アジャイルな開発速度を保証する、持続可能な品質戦略の設計責任者
- 新しい契約のかたち、新しい商習慣を作っていく、クラウドサインのGoエンジニア(締結領域) - リード経験者募集 -
- 中央省庁や関連ステークホルダーとの協議、連携を行い、ルール形成の最前線を担うパブリックアフェアーズのスペシャリスト
- 変革の最前線へ!電子契約で日本の契約を変えるインサイドセールス募集
- 国内No.1電子契約サービスを武器に、顧客のDXを加速させるシステム連携のプロへ。
- 戦略立案から実行までを担える営業企画スペシャリストを募集
- CEO直轄の特命案件推進担当
- 大規模な顧客基盤を支え、日本の働き方を変革するクラウドサインのカスタマーサクセス/コーポレートハイタッチ
- 新規事業立ち上げ×営業組織構築!クラウドサインの新規プロダクトを扱うチームのマネージャー候補募集
- プライム上場の信頼を「武器」に。プロフェッショナル・テックの進化を支える、攻めのガバナンス・デザイン。
- 顧客とAIプロダクトを共創し、新規事業の成長を牽引する事業開発型セールス
- 新規事業の成長を牽引するカスタマーサクセス
- 生成AI×リーガルデータを活用したサービス・プロダクトづくりを牽引するシニアエンジニア
- 事業成長を更に加速させるセールスマネージャー候補
- Salesforceを基点とした、クラウドサイン事業の戦略遂行・DX推進
- AI活用で次世代の労務オペレーションをつくる労務担当
- 社会課題の解決をAIプラットフォームの進化で牽引する、経営コンサルタント
- AIエンジニア - リーガル×AIで自社プロダクトの価値に変えるAI/MLの実装・活用をリード!
- ソフトウェアエンジニア(AI/ML基盤)- リーガル×AI プロダクト横断でのデータ活用を実現するAI/ML共通基盤の開発を推進
- エンタープライズ向けソリューションを企画から提供まで一気通貫で創り出す新規事業開発
- 【技術と組織、両輪でリードする】導入250万社超・国内シェアNo.1「クラウドサイン」のSREマネージャー候補募集!プレイングマネージャーとして信頼性とチームの成長を牽引。
- ソフトウェア開発PjM/ITコンサル出身者の次のキャリアへ。クラウドサインの開発プロセスを仕組みで設計し直し、統制(ISMAP/SOC2)とアジリティを両立させる
- 急成長するリーガルテックの守りを固める。IT統制・情報セキュリティ監査を牽引する内部監査担当を募集!
- リサーチで、経営を動かす。法律×テクノロジーの市場で、インサイトを戦略に変えるシニアリサーチャー募集。
- 「取引プロセスの未来」を仕組みで支え、クリエイティブを加速させるディレクター
- パートナーと共に価値を創るアライアンス営業
- 法務AIのマーケティングとして「人々の叡智を拡張し、より多くの人たちへ届ける」AIのマーケティングキャリアと社会的意義の両方を手に入れるポジションです。
- 日本初のリーガルファイナンスで「泣き寝入り」を減らす。お客様の不安に寄り添う伴走型営業・カスタマーサクセス
- 連結・開示・プロジェクトの経理実務担当者
- 監査法人経験を活かす。連結・開示・プロジェクト経理担当
- Platform Engineering チームのこれからを牽引する、EM候補を募集!
- 東証プライム・リーガルテックのトップランナーで、企業価値向上の最前線を担う攻めのIR担当を募集
- 「リーガルの知を、あらゆるシステムへ。」弁護士ドットコム独自のリーガルデータと生成AIなどを活用した新規プロダクト開発をリードするPdM
- 事業の次の柱を創る。新規事業「戦略立案× 実行」をリードする責任者候補募集
- クラウドサインの事業成長を牽引するセールスオープンポジション
- 人材紹介コンサルタント/専門領域専任(両面型)- 士業や管理部門などプロフェッショナル領域に特化、エキスパート人材紹介コンサルタント-
- ミドルマーケットを対象とした電子契約サービスの導入提案!フィールドセールスの募集
- 変革の最前線へ!電子契約で日本の契約を変えるインサイドセールス募集
- 税理士業界に特化した専門性の高いキャリアを築ける反響営業
- 変革の最前線へ!電子契約で日本の契約を変えるインサイドセールスマネージャー候補募集
- 日本の契約を変える!クラウドサインでエンタープライズセールスを募集
- 「プロフェッショナル・テック」で、次の常識をつくる。日本最大級の法律相談ポータルサイト運用企業のバックエンドエンジニアを募集!
- 取引プラットフォームへの進化とAIネイティブな開発組織への変革を牽引するEM候補
- 法律×テクノロジーで社会に価値を生み出すEM候補
- SaaSやLLMの社会実装を目指すプロダクト開発を推進するエンジニアリングマネージャ候補(オープンポジション)
- SignUpのニューノーマル!クラウドサインのGoエンジニアを募集
- 組織拡大を支える人事企画・労務リーダー
- 事業成長を更に加速させるセールスマネージャー候補