Struts2の年収300万以上の求人・採用情報

• 300万円〜500万円
  
• 東京都
• Java

【概要】 新システムにおける開発作業（設計・開発・テスト等）の全般に携わって頂きます。また既存システムでは保守・運用として、日々の改善やお客様要望をもとにした変更対応をおこなって頂きます。 【具体的な仕事内容】 ■基幹系システムとのデータ連携に係るシステムを中心とした保守開発 ■調査分析～設計～テスト、運用まで実施 【開発環境】 ■... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【事業内容】 ■ LINE完結型の転職支援サービス「WORKCANVAS」 　美容サロンと美容師・アイリスト・ネイリストをマッチングする転職支援サービスです。求職者様と求人企業様のマッチングを、LINEと接続された独自のチャットシステムを活用し、小規模な事業主様でもご利用いただきやすい安価な成果報酬で提供しています。 ■ 美容師スキマバイトサ... もっと見る

• 800万円〜2300万円
  
• 東京都，フルリモート

【担当業務】 我々STANDARDは、顧客のビジネス変革と実益創出を追求し、顧客が叶えたい”Will”実現のために伴走するDX推進の真のパートナーとして、 従来のコンサルティング業務としての”あるべき姿”を明文化する有識者の役割から、 顧客のWill実現のための”納得解”を共に作る伴走者として、 顧客のビジネス”トランスフォーメーション”を... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都，神奈川県
• PHP Ruby Docker MySQL GCP Redis

■ 業務内容 業界シェアNo.1のEC一元管理システム『ネクストエンジン』のプラットフォーム成長を牽引する開発をお任せします。50以上の主要モール・カート（Amazon, 楽天市場, Yahoo!ショッピング等）との連携を行い、EC事業者の成長を技術で支えるポジションです。 【具体的にお任せしたいこと】 ◎プラットフォーム連携開発（基盤の... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都
• SQL Java React TypeScript Angular

■業務内容 フロント・バックエンド開発をご担当いただきます。 【具体的には】 ・精密機器製造・販売会社様基幹システム改善保守 ・国内基幹システムSPA開発基盤改善及び保守　　　　 ＜担当工程＞　要件定義～基本設計・開発・保守 ゆくゆくは、チームリーダーなどのメンバーマネジメントもご担当いただきたいと思っております。 技術面のスキル... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都
• SQL Python R

企業のデータ活用に関する課題を解決するコンサルティングやデータ分析をお任せします。 1. 顧客企業へのプロジェクトの提案補助 顧客ヒアリングやワークショップなどを通じてクライアント企業の課題を整理し、解決への道筋を提示しながら、提案活動を行います。場合によっては、提案書作成も行います。 【主に当社に寄せられる課題の例】 データド... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

◆具体的な業務 主に事業戦略・経営戦略・DX・IT領域でのコンサルティングプロジェクトにおいて、コンサルタントとしてプロジェクトリードをお任せします。 入社後はOJTベースで先輩と共にプロジェクトに参画し、業務のいろはを習得、独り立ちいただいた後、担当プロジェクトをお任せします。 ◇具体的なプロジェクト事例 ・新規事業開発の企画支援業務... もっと見る

• 300万円〜
  
• 東京都

当社は現在、UnrealEngine4を中心に自社ならびに他社向けのゲーム開発をしております。将来的な展開を見据えて、一緒にUnrealEngine5の開発を学びながら取り組んでいける仲間を募集しております。 ついに来月のインディゲームイベントで、お披露目されることとなりました。 自社開発ならびに、その他のゲーム開発プロジェクトにて、最先端... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

クライアントの事業成長パートナーとして、既存顧客のロイヤルティ向上やLTV最大化に向けたCRM戦略を最上流から描き、実行までリードしていただきます。 ・CRM/LINE戦略の策定・プランニング（事業計画立案、各種分析、LINE公式アカウントによる販促/CRM戦略の立案） ・サービス制度設計・構築（ロイヤリティプログラム、メンバーシップマーケティング... もっと見る

• 500万円〜1100万円
  
• 東京都
• SQL PHP AWS Vue.js

〜「人」を大切にする社風です〜 「社員にはより良い環境で働いてほしい」という代表の想いから、福利厚生を充実させています。例えば、定時の1時間前に退社が可能な『ショート60』や、オフィスから半径5km以内に住む社員に毎月5万円を支給する『近距離手当』などをご用意。部署間の風通しもよく、働きやすい環境です。 〜年次関係なく評価します〜 社員の... もっと見る