M&A・合併・提携&a8=YRvtwRALNEc8LFS8vhcMRpcCMo95cp0svhnpC906F6aLNEvR8EnrVjHo7EVCPCHcJ6uF0qvSJRvt4s00000022798001の年収600万以上の求人・採用情報

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都
• Python React TypeScript AWS Azure GCP SRE

本ポジションでは、プロダクトの開発方針策定からアーキテクチャ設計、実装、チームマネジメントまで一貫して担っていただきます。 将来的にはエンジニア組織のリーダーやVPoEとして、開発体制の構築・改善をリードし、事業の成長を技術面から加速させる中核的な役割を期待しているポジションです。 ・プロダクトの開発方針・アーキテクチャ設計 ・フルスタッ... もっと見る

• 800万円〜1164万円
  
• 東京都
• SQL Python AWS

【具体的な業務内容】 ・Databricksを活用したデータ連携・可視化機能のあるモックアプリケーションの開発 ・UX検証や社内外ステークホルダー向けPoCの設計・実装 ・データ設計・要件定義を含む、上流フェーズからのアプリケーション開発推進 ・Databricks SQLやNotebook経由でのデータ取得・連携処理の実装 ・デザイ... もっと見る

• 500万円〜650万円
  
• 群馬県

※当社の求人はフルリモート不可、基本出社ベースとなります。（移住支援金制度あり） ■業務概要について 「BPaaS事業」でお客様の事業課題を解決に導く 単なる売り込みではなく、お客様の経営課題を深堀り、SaaS×BPOによるサービス群を通じて、ビジネス成長を支援することをミッションとしています。 マネージャー候補として、提案業務などの実務と... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

・お客様企業の課題に応じた、リスティング広告・ディプレイ広告／DSP・SNSソーシャル広告のプランニング（Yahoo!、Google、Facebook（Instagram）、Twitter、LINEなど）及び運用分析 ・戦略に基づいたプランニングの提案および資料作成 ・アカウント設計、キーワード選定、入札、クリエイティブ、ランディングページ等の、効... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【働きやすい環境（全社平均月30時間程度/所定労働時間7h/有給取得実績年間10.6日/在宅勤務相談可）】 【概要】 クライアントの課題解決のため、広告における全体のプロデューサー業務を担っていただくポジションです。 クライアントの業種業態は多岐にわたります。 【詳細】 ・クライアントニーズの吸い上げ、要望に添った各種メディア、イベン... もっと見る

• 400万円〜624万円
  
• 東京都

■業務内容 本ポジションでは受注済みの顧客に対してカスタマーサクセス職として導入後もクライアントに対する継続的な伴走をいただきます。 顧客の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型サービスであるため、各回の利用満足度を高め、募集掲載人数/職種・掲載事業所数を増やし、売上を追っていただくことがミッションです。 ■主な仕事内容 ①サービス活用開始に向... もっと見る

• 600万円〜720万円
  
• 東京都

◆業務内容 ベンチャー企業の経理担当として、幅広く経理・財務領域をご担当頂きます。 具体的な業務内容は既存事業を中心とした管理業務に加え、新規事業やM&Aなどにも積極的に関わっていただくことも将来的に可能です。 また、将来的には当社の経理財務全般を担っていただけることを期待しております。 ＜具体的な業務内容＞ ・月次/四半期/年次決算... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• フルリモート
• C# React TypeScript AWS Lambda Elasticsearch MongoDB Rust

現在、FRAIMでは既存プロダクトの成長に加え、新規プロダクトの開発も次々と進行しており、技術的にも組織的にも重要な転換期を迎えています。これまで少数精鋭のエンジニアチームにより、他社には真似できない革新的なプロダクトを生み出してきましたが、今後はエンジニア組織の強化と、AIを活用した開発効率の飛躍的向上を両輪とし、さらなる成長を目指しています。 こ... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都，フルリモート
• PHP

■PHPを使ったサーバーサイド開発全般 ■ゲーム開発を支援するツールのプログラミング ■ゲームサーバーやデータベースの構築、運用 もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 宮城県，東京都，長野県，愛知県，大阪府

★充実した研修制度で市場価値の高いエンジニアに成長できます 長い歴史の中、教育ノウハウが蓄積されており、ベテラン、中堅から若手へ技術が継承されています。「シゴトを教えるよりヒトを育て伝承する」という行動規範のもと、社員が育ちやすい環境を整備。 社員の成長ステージに合わせた研修やオンライン研修も充実しています。年2回の上司との定期面談でキャリアパスを... もっと見る