ECサイト運営の年収300万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP jQuery TypeScript AWS Azure

【業務内容】 キャリア事業部/開発Sectionにて、自社で運営する各種サービスのwebサイトのAWS環境の運用保守、設計構築等を行っていただきます。 ＜担当業務＞ 自社運営のWEBメディア「manegy」や各種サービスサイト「MS Career」、「LEGAL NET」等のAWS環境の運用保守、設計構築などをお任せします。要件に基づいてNW... もっと見る

• 600万円〜750万円
  
• 東京都

自社メディア全般の管理及び、追加機能開発などを行っていただきます。 具体的には以下の業務が中心となります。 ①メディアビジネスに重要なアセットを管理するシステムの立ち上げ。 ②既存事業で稼働している各種サービスのQCDを改善するリアーキテクチャ。 ・入退会や会員情報管理、デジタルコンテンツ閲覧、課金、会員向けメール配信、編集サイドに最適... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• 東京都
• Java Python AWS Vue.js Spring

■業務内容： 大規模不動産サービスの成長を支えるバックエンドエンジニアを募集しています。 ※ ご経験やご希望に応じて、相談の上で担当いただく業務範囲を決定します ・課題の抽出と整理（部分的な顧客折衝を含む） ・要件定義（機能 / 非機能） ・設計 ・実装（バックエンド中心、一部フロントエンド） ・テスト ■業務環境： ・一般的な受... もっと見る

• 700万円〜
  
• 東京都

移動を起点に、新しい社会価値を創出する。 駅探は、経路検索APIや駅関連データを中心に、社会的インフラ領域のソリューションを提供しています。交通・不動産・観光・人材など、人々の生活基盤を支える企業のサービス内部で当社の技術が活用されています。 当社が目指しているのは、単なる移動支援ではありません。人の移動に加え、モノやサービスの流れまで含めた統合的... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都
• AWS MySQL PostgreSQL GCP SRE

・AWS/Google Cloud（GCP）のインフラ構築 ・サービス監視 ・インフラコード化 ・各種業務の自動化 現在はさらなるサービス拡大に備えて、セキュリティ強化や高度なスケーリングの分野にも力を入れていきたいと考えています。 またレガシーなEC2サービスをのコンテナ化なども行っていて、サーバーサイドエンジニアと密に連携を取りながら... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

■下記品目を案件として取り扱うセンター運営をお任せします。※テスト経験の有無は問いません →国内大手電機/計算機メーカーのコンシューマー製品/スマートフォン・ タブレットなどのソフトウェア/Webサイト/Webシステム ■BPO業務の構築（マニュアル化、フロー設計、基準調整） ■業務マニュアルに基づく生産性・品質管理 もっと見る

• 400万円〜
  
• 大阪府
• C COBOL

マンツーマンのOJT研修を受けていただきます。配属先は、発電関連の公共案件もしくは、提案型のSIコンサル営業に取り組んで頂く予定で御座います。 ■将来的には上流工程(要件定義、基本設計)にも携わって頂きます ◎チームは5名での組織になります。 ◎案件について：7年以上かかる大規模プロジェクトも御座います ◎平均勤務年数は15年という長く働ける環... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都
• SQL PHP Ruby AWS MySQL Nginx PostgreSQL Apache Azure Lambda GCP Zabbix MariaDB

上流工程を通じて「技術スペシャリスト」「中核メンバー」として安定とキャリアアップを実現できます。 サーバー構成のご提案から、物理サーバー・クラウドサーバーの構築、運⽤保守までワンストップで⼿掛けているため、あなたの経験や志向に合ったフェーズからお任せしていきます。 案件は東証プライム上場の⼤⼿データセンターとの取引が中⼼。データセンターは設⽴1... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

▍ポジション概要 日本を代表する大手企業に対し、採用ブランディング領域のプロモーション支援を行うポジションです。 営業推進部門が創出した商談機会を起点に、顧客の採用課題に深く入り込み、中長期的な関係構築と価値提供を担います。 単発提案ではなく、「1社あたりの取引価値最大化」をミッションとし、顧客のパートナーとして伴走します。 ■具体的な業務... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 大阪府

経営戦略に基づき、事業部門の戦略的パートナーとして、優秀な人材の獲得を担う「採用業務」から、入社後の活躍や事業成長を支える「制度設計・組織開発」まで、一気通貫で組織成長を牽引していただきます。 採用関連業務 ・ボードメンバー、各部門のハイアリングマネージャーとのターゲティング設定 ・採用達成に向けた戦略 / 戦術立案～実行 ・KPI管理分析... もっと見る