監査対応の年収450万以上の求人・採用情報

• 452万円〜506万円
  
• 東京都
• PHP AWS MySQL Apache

仕事内容 サイトのログ分析や決済状態の整合性確認などの安定稼働に関わる業務や、重大なエラーやサーバー障害の早期検知と迅速な原因究明・復旧対応を行い、安定的かつ継続的なサイト運営に必要な業務を行っています。 また、お客様影響を発生させないことはもちろん、部内の開発業務が円滑に行われるよう、関連部署からの問い合わせや関連企業からの仕様変更通知に対し、自... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都，フルリモート
• SQL Python AWS Apache Azure GCP Spark

■弊社概要 弊社は「日本の医療体験を、しなやかに。」というミッションの元、薬局向けにSaaSや患者向けアプリを提供する300名程度のヘルスケア スタートアップです。 国内に約60,000店（コンビニエンスストアは全国で約55,000店）も存在する薬局が、ただ早く薬をもらう場所だと捉えられており、本来患者の健康に寄り添える場所であるにも関わらず、... もっと見る

• 450万円〜598万円
  
• 東京都

【業務内容】 国内最大級のアフィリエイトサービス『A8.net』をはじめ、グループ全体の法務実務全般を幅広くお任せします。 単に「リスクを指摘してNOと言う」のではなく、「どうすればビジネスを安全に前進させられるか」を事業部門と一緒に考え、伴走していくことがミッションです。 日々の業務を通して、Web広告・IT領域の専門法務知識はもちろん、M&A... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

BPOチームの組織成長に向け、全方位的な役割を担っていただきます。 ・チーム売上をKPIとしたPL管理 ・案件管理（進行管理・品質管理・リソース最適化） ・顧客とのリレーション構築・維持（一部CS業務を含む） ・メンバーマネジメント（評価・育成・1on1） ・メンバーの案件アサイン・体制設計 ・採用活動（面接・オンボーディング） ・営... もっと見る

• 610万円〜870万円
  
• 東京都
• Java

NTTグループオリジナルERP「Biz∫」のアプリケーションの開発に携わっていただきます。 0ベースからモノ作りをするというよりも、既存パッケージのVer.Up開発が主です。 外部連携機能強化や、追加機能開発、セキュリティ強化対応、法改正対応など、既存製品をより良く、長くお客様に使っていただくためだったり、新規お客様に当社製品を選んでいただくための... もっと見る

• 450万円〜850万円
  
• 東京都

ナイトエンタメ市場は、1.4兆円規模・従事者100万人超にもかかわらず、長年「グレー」「属人的」「非デジタル」のまま放置されてきました。 キネカは、この市場を テクノロジーと事業設計で"成長産業"として再定義する ことに本気で挑んでいます。 そして今、私たちは 第二創業期 にあります。 母艦事業『pato』を中心とした 既存事業の拡大、そして『p... もっと見る

• 480万円〜800万円
  
• 東京都
• Java AWS Oracle Oracle Cloud

【ミッション】 パソナグループは、創業以来「社会の問題点を解決する」という企業理念のもと、ダイバーシティを推進し、誰もが自由に好きな仕事を選択でき、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方のできる社会の実現を目指し、事業活動を展開してきました。 時代の変化や多様化する企業ニーズに対応するソリューションの拡充と、人々がそれぞれの価値観に応じて活き活き... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

■お任せするミッション ───────────────────── 「顧客の声を起点に、商談創出と事業成長の両方を前に進めること」 movのインサイドセールスは、架電を起点にしながらも、単にアポイントを獲得するだけの役割ではありません。 - どの顧客に、どんな価値を届けるべきか - 顧客は何に困っていて、何に反応しているのか - その声... もっと見る

• 702万円〜970万円
  
• フルリモート
• SQL React TypeScript AWS PostgreSQL

大手金融機関をはじめとするエンタープライズ企業への導入が進む当社プロダクト「TAILOR WORKS」。要件が厳しいハイエンタープライズ（りそな銀行など3,000名規模が利用）の「堅牢なマルチテナント基盤」をTypeScript/NestJSで構築しました。 これを標準として全業界へ攻め込んでいけるプロダクトとして環境が整い、いまPMF達成に向けた成... もっと見る

• 500万円〜
  
• 神奈川県

① 人事制度の企画・設計・運営 　・等級制度・評価制度・報酬制度の設計・実装・改善サイクルを自ら回す 　・デュアルトラックキャリア（マネジメントコース／プロフェッショナルコース）の整備 　・タレントマネジメントシステム（TMS）の運用設計と現場への浸透 　・制度の「作りっぱなし」は禁止。定着・活用まで責任を持つ ② 採用・TA戦略のプレイング... もっと見る