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【グループIT推進本部】(インフラエンジニア 兼 プロジェクトリーダー)技術力とマネジメント力を兼ね備えた、次世代インフラリーダー募集!
自社プロダクトのグロースと事業貢献を目指し、エンジニアとして活躍しながらもプロジェクトの遂行ができるポジションです。 ーーーーーーーーーーーー 業務内容 ーーーーーーーーーーーー ・得意領域におけるエンジニアリング(ネットワーク、サーバ、ストレージ、プライベートクラウドなど) ・自チーム以外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト進行... もっと見る
株式会社 サイバーエージェント
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- 【グループIT推進本部】(セキュリティコンサルタント)セキュリティの全方位を支えるコンサルタント募集!
- 【グループIT推進本部】(フロントエンドエンジニア)社内の課題解決を担うフロントエンドエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(認証基盤(IdP)開発エンジニア)ゼロトラスト時代のセキュリティを支える、認証基盤エンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(インフラエンジニア / サーバ・ストレージ)プライベートクラウドを物理面から支える、インフラスペシャリスト募集!
- 【グループIT推進本部】(映像配信技術エンジニア)次世代の動画伝送・制作技術を駆使できるエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(セキュリティマネジメント(リーダー候補))セキュリティの最前線を支えるリーダー候補募集!
- 【グループIT推進本部】(エンジニア_オープンポジション)スタートアップ支援から基幹システム構築まで。幅広い経験を積むチャンスがあります!
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア / 仮想サーバ基盤の開発〜運用)仮想サーバ基盤を一貫して担う技術者募集!
- 【グループIT推進本部】(リードエンジニア)役員直下で経営視点を磨く、次世代リーダー募集!
- 【グループIT推進本部】(ネットワークエンジニア / 大規模データセンターの設計〜運用)最先端技術を支えるネットワークエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(ソフトウェアエンジニア(セキュリティ))LLMやMLOpsを活用し、セキュリティ業務の効率化を実現するエンジニア募集!
- サイバーエージェント|ソフトウェアエンジニア / 機械学習基盤の開発〜運用
- 【グループIT推進本部】(サーバーサイドエンジニア)生成AI時代のデータ基盤を支えるサーバーサイドエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(システムエンジニア(リーダー候補))人事領域のDXを支えるエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(フルスタックエンジニア)アイデアから実現まで。技術と戦略を融合させるフルスタックエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(経営管理|全社データ技術局)グループ全体のITシステム最適化を推進する、購買ネゴシエーター募集!
- 【グループIT推進本部】(SREエンジニア(セキュリティ))セキュリティと信頼性を両立させる、最前線のSREエンジニア募集!
- 【グループIT推進本部】(人事給与システムエンジニア)人事業務の効率化を技術で実現するエンジニア募集!
- サイバーエージェント|AbemaTV・WinTicket・タップルの決済基盤開発エンジニア
- 【グループIT推進本部】(コンサルタント)事業の成長を支える、技術課題解決のエキスパート募集!
- 【グループIT推進本部】(データエンジニア)AWSやGCPを駆使し、データ活用の基盤を支えるエンジニア募集!
メディアリレーション戦略をリードするPR・広報担当者
【人材業界経験×広報経験者 限定ポジション】※広報経験をお持ちの方を対象としています。 広報メンバーとして、企業価値向上に繋がる各種広報戦略の策定~推進、足元の業務遂行などの業務全般に携わっていただきます。具体的には以下業務を想定しています。 広報・PR・ブランディングの戦略の策定、推進 サービスやプロダクトに関するプレスリリース企画〜配信... もっと見る
シェアフル 株式会社
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
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- 広報・IR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 『シェアフル』事業を動かすパートナーセールス/リーダー候補募集/パーソルグループ新規事業!
- フロントエンドエンジニア
- 【未経験歓迎!】スキマバイトを活用した人材紹介事業の事業推進・インサイドセールス募集/パーソルグループ
- 【未経験歓迎!】スキマバイトを活用した人材紹介事業のCAサポート募集/事業立ち上げのコアメンバー
- 【未経験歓迎!】人材紹介事業のインサイドセールス|事業立ち上げフェーズ|完全週休2日制|年間休日122日◎
- 『未経験歓迎/新規立ち上げポジション』スキマバイトを活用した人材紹介のRA募集!パーソルグループ新規事業
- 【業界未経験大歓迎】スキマバイト『シェアフル』法人営業|土日休み&フレックス◆パーソルG新規事業
- スキマバイト『シェアフル』法人営業|企業の人手不足をテクノロジーで解決◆パーソルG新規事業
- 【九州/中洲】スキマバイト『シェアフル』セールス/スキマバイトアプリの法人向けコンサル営業/フレックスタイム
- 【大阪】スキマバイト『シェアフル』セールス/スキマバイトアプリの法人向けコンサル営業/フレックスタイム
- 【北海道/札幌】スキマバイト『シェアフル』セールス/スキマバイトアプリの法人向けコンサル営業/フレックスタイム
- 【東海】スキマバイト『シェアフル』セールス/スキマバイトアプリの法人向け開拓営業/フレックスタイム
- スキマバイト『シェアフル』のコンサルティングセールス/エンタープライズ(軽作業領域)◆リモート可◆
- 【東京】スキマバイト「シェアフル」の法人営業
- 自社サービス『シェアフル』を活用したsaasセールスにて/新しいサービスを展開!組織づくりから一緒に知恵を絞りながらながら伴走してくださる方を募集!◆リモート可◆
- ~まずはカジュアル面談のご案内~ dodaでお馴染みのパーソルグループ新規事業!事業をグロースしてくれる仲間を募集してます!/面談特典あり
- 『新規立ち上げポジション/新規モデル』スキマバイトを活用した人材紹介のCA募集!/パーソルグループ
- 【カジュアル面談のご案内】自社サービス『シェアフル』の企画職/ポジションオープン次第の選考案内
- 広告運用募集!/リモート勤務可!フルフレックス/「成長率300%と圧倒的グロース中の事業でマーケティング
- <社長室直下>新規立ち上げIT企画担当/上流工程から携われる/事業のグロースを担うメンバーを募集!
- 【カジュアル面談のご案内】自社サービス『シェアフル』の法人営業/ポジションオープン次第の選考案内
【チェンジ|事業推進】Webデザイナー|自社サービスのUI/UX改善×マーケ連携/データドリブンなデザイン改善
チェンジホールディングスの子会社である株式会社チェンジでの採用です。 ▍業務内容 当社の事業推進部(コーポレート部門)に所属し、自社サービスのブランド価値を高めるWebデザイン業務を担当いただきます。 単なる制作ではなく、データを活用した改善やマーケティングとの連携を通じて、デザインの効果を最大化するポジションのため、マーケティング領域にも挑... もっと見る
株式会社 チェンジホールディングス
- 職種
- クリエイティブ職(Web)
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- Webデザイナー
- 業界
- コンサルティング・リサーチ
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- その他コンサルティング系
- 上場
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- 【チェンジHLD】内部監査/J-SOX担当
【製造・販売業向けパッケージ導入コンサルタント、開発エンジニア】平均残業14.3h/福利厚生◎SOMPOホールディングスグループ
mcframe(ERPパッケージ)自社案件における各工程業務をお任せします。 【具体的には…】 ◇ERPパッケージ導入における要件定義~本稼動にいたる各工程のいずれかを対応して頂きます。 ※全ての工程を担当しているメンバーもいますので、どこまで担当するかはやる気と能力次第です! ◇導入済みの弊社お客様に対する、保守業務(問い合わせ対応)や... もっと見る
日本コンピュータシステム 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- ITコンサルタント・プリセールス
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- IT/Web・通信・インターネット系
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- ITコンサルティング
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- リモート勤務の相談可
- 急募求人
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- 学歴不問
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 【SAP システムエンジニア~導入コンサルタント~】SAP認定コンサルタント多数在籍/『SOMPOホールディングスグループ』
- 【金融系システムエンジニア】平均残業14.3h/離職率6%/福利厚生◎研修制度充実!
- 【Webアプリ開発エンジニア(リーダー候補)】平均残業13.2h/福利厚生◎研修制度充実!SOMPOホールディングスグループ
- 【Webアプリ開発エンジニア/リーダー】平均残業13.2h/福利厚生◎研修制度充実!SOMPOホールディングスグループ
- 【インフラエンジニア(テレコム系)】平均残業13h/離職率6%/福利厚生◎研修制度充実!
- 【テレコム系エンジニア】平均残業13h/離職率6%/福利厚生◎研修制度充実!『SOMPOホールディングスグループ』
- 【プライム案件/自社内勤務】国/地方自治体関連システム案件のPM/SOMPOホールディングスグループ
- ※第二新卒歓迎【インフラエンジニア】AWS案件に携われる!資格取得制度も充実◎
- 【Java×金融】上流工程に早期挑戦!業務知識×技術力×マネジメント
- 【WLB重視】金融システム開発で腰を据えて働く!Java経験を活かせる安定環境
- 【年休122日/要件定義歓迎】ERPパッケージ導入を通じて顧客課題を解決!ITコンサル・開発どちらも挑戦可能
- PowerBuilderの専門性を活かす!週3〜4在宅OK/技術コンサルとして海外対応やライティングも
- 【SAPコンサルタント】S/4 HANAを長期案件で担当/落ち着いた環境で専門性を継続
- 【プライム×公共案件】予算策定・提案から担う最上流PM業務!社会基盤を支えるやりがいと安定を両立◎
- 基幹システムの新規開発・保守で成長!Javaや.NETの経験を活かし、上流から運用まで幅広く活躍できる環境!
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