危機管理の年収450万以上の求人・採用情報

• 540万円〜900万円
  
• 東京都

大手上場企業を中心に、業務系のシステム開発プロジェクト（3,000万～1億円規模案件）のPMとして、プロジェクトの企画/要件定義、WBSの作成、エンジニア・デザイナーへの仕様共有、開発進行管理など、開発に関する全プロセスを横断して対応いただきます。 当社はチームとして課題を解決する事を最重視しており、チームとして常に顧客にとっての最善を模索し、運用改... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

【主な業務内容】 ・新作タイトルの企画・設計・制作 ・既存タイトルの運用方針の策定・ディレクション ・コンセプト、狙い、世界観、仕様等の発案・決定 ・メンバーへの業務指示、プロセス策定・管理 ・ゲームバランスの設計 ・制作物の最終チェック及びクオリティコントロール ・KPIや各種データなどの数字分析 ・社内外各所との折衝交渉 開発... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

◆仕事概要 「エネルギーの未来をつくるために自分と企業の価値を持続的に向上させる」をVISIONとする当社の経理財務部にて、上場企業における一連の管理会計業務を幅広くお任せします。 ◆具体的な仕事内容 ・資金繰り実績及び計画の作成 ・決算数値の分析・報告 ・各種数値分析に基づく、経営陣への事業・財務戦略提言 ◆経理財務部について ... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

▼我々は何者なのか 私たちは、産官学のクライアントやパートナーと連携をし、持続可能な経済を築きすべての人に「ゆたかな人生」のきっかけを届けることを理念としている集団です。もう少し解像度を挙げると、日本経済の復興のために新規事業を中心としたクライアントのイノベーション変革を実現するために3つの事業を営んでおります。 ▼事業ドメインについて ただ... もっと見る

• 500万円〜
  
• 東京都
• JavaScript PHP AWS GCP

スマートフォン向けゲームのサーバーサイドエンジニア 当社スマートフォン向けゲーム「ドラゴンエッグ」「はじめの一歩 Fighting Souls」「ブルーロック PWC」「キングダム頂天」等のサーバサイド開発業務となります。 業務内容は以下の通りです。 ・ゲームの各種機能に合わせたサーバサイドの機能開発 ・ゲームの新規機能に合わせたシステム設計 ... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

【アプリディレクター業務】 「世界中の誰もが、自然に健康になれる社会を創る」ことをミッションに、ヘルステック分野でサービス開発をする当社にて、業界大手のクライアントに対して、システム追加のサービスの企画、提案をお任せします。 １）開発・運用ディレクション ・アプリの開発進行管理 ・エンジニアやデザイナーなどの開発チームメンバーをまとめ、開... もっと見る

• 510万円〜580万円
  
• 兵庫県

◆ 仕事内容 拠点数300店舗超、毎年40店舗以上のペースで拡大し続ける成長企業「エコリング」。 その急成長をIT面から支える、社内情報システム部門の社員を募集します。 以下のような業務をお任せします。 【お任せする主な業務】 ・社内ハードウェアの調達・管理 ・ネットワーク環境の整備・保守 ・トラブル対応などのITサポート業務 ... もっと見る

• 500万円〜750万円
  
• 東京都
• SQL Java

5~30名のチームリーダー業務や顧客との折衝交渉を行なっていただきます。 クライアント先として、通信キャリア会社、及びグループ会社となります。そのクライアント先の業務システム開発に携わっていただきます。 担当工程として、上流〜下流工程まで一気通貫で開発に従事していただきます。 ■業務内容（詳細）： PM/PLとして以下の仕事内容を実施してい... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都
• C# C JavaScript VBA Delphi SQL Java Python iOS Android AWS MySQL PostgreSQL Azure Oracle Salesforce

～技術進化が止まらないIT業界にて、社会に広く貢献しながら、モノづくりの楽しさや自分の成長を実感！～ メーカー／医療／小売り／金融／流通／通信などの大手企業や、 自治体におけるWEBアプリ・基幹・業務システムの開発プロジェクトに参画していただきます。 要件定義から製造・テスト、運用・保守など、上流〜下流まで希望と適性に合わせてお任せします... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

ポケットペアのカルチャーをもとに組織ビジョンを描き、人事採用・労務管理、統括をお任せします。 【採用】 ・採用計画の策定 ・求人広告作成 ・面接の実施 ・内定者管理 【組織】 ・人事部長、コーポレート部門のマネジメント ・全社タレントマネジメントの設計、推進 ・事業推進を加速する組織体制構築 【人材育成、キャリア開発】 ・人材育成... もっと見る