【タイ勤務】越境ECの成長を創る！ユーザー体験を追求するWeb制作ディレクター募集
F&G Co.,Ltd. - 【創立18年目】日本語だけでOK！あなたの海外で働く夢をかなえるECサイト運営会社
事業内容
ECサイトの企画から開発、運営、カスタマーサポートまで、一貫して対応しているのが当社の強みです！拠点はタイ・バンコクにありますが、業務はすべて日本語で行っています。
仕事内容
当社の越境EC事業を、Webサイト制作の観点からさらに加速させる戦略家を募集します。 このポジションでは何よりもまず、ユーザーの視点に立ち、どうすればお客様に喜んでいただけるか、快適にご利用いただけるかを徹底的に考え抜くことが求められます。 その徹底したユーザー目線を軸に、Webサイトの構造や制作知識、マーケティング、SEOの知見を掛け合わせ、データに基づいたグロース戦略を立案・実行していただきます。 優れたユーザー体験は、必ず事業の成長と売上に繋がります。 Web制作ディレクターとしてプロジェクトに参画し、あなたの柔軟な発想とリーダーシップで、事業の成功をダイレクトに創り出すことができる職種です。 【具体的な業務内容】 ・WEBサイト全体のプランニングとディレクション ・データとユーザー視点に基づく、サイト全体のグロース戦略の立案と実行 ・UI/UX改善や新規機能開発など、ユーザー体験を高める施策の制作ディレクション ・テクニカル・コンテンツ両面から、検索流入を最大化させるSEO改善のディレクション ・データ分析と効果検証を通じた、サイトを継続的に進化させるPDCAサイクルの推進 【求められる資質】 ◆プロジェクト推進力 このポジションは、プロジェクトを動かす「ハブ」となる存在です。 デザイナー、エンジニア、マーケターといった多様な関係者の間に立つ橋渡し役として、それぞれの立場を理解し、プロジェクトの目的を共有し、施策を実行する役割を期待します。 敬意をもって建設的な対話を行い、周囲を巻き込みながらプロジェクトをあるべき方向へ導く、柔軟なコミュニケーション能力が不可欠です。 ◆主体的な課題発見と、改善をやり遂げる力 ディレクターとして、データやユーザーの声から「どうすればもっと良くなるか」を自ら考え、発見できる方を求めています。 発見した課題を具体的な改善プランに落とし込み、プロジェクトメンバーと共に最後までやり遂げることができる、主体的な推進力と課題解決能力を歓迎します。 ◆事業の成果にコミットする、当事者意識 制作自体が目的ではなく、その活動が最終的に「売上」という事業成果にどう結びつくかを常に意識できる、ビジネス視点を重視します。 制作のプロであると同時に、事業を成長させる一員として成果に喜びを感じられる、そんな当事者意識を持ち、成果に責任をもって取り組める方を求めています。
募集背景
事業のさらなる成長と市場での競争力強化のため、より高度な戦略立案と実行力を持つ体制づくりが急務となり、今回募集をしております。 あなたのユーザー視点と戦略で、越境ECの未来を共に創造しませんか？
概要
バンコクを拠点に、日本向けECサイトをワンストップで展開！サプリメント、化粧品、雑貨など数万点の商品を扱い、10サイト以上を運営するF&G Co.,Ltd.です。 今年で設立18年目を迎え、社員数も10名から94名へと大きく成長。ECサイトの企画から開発、運営、カスタマーサポートまで、すべてを自社で手がける強みを活かし、お客様のニーズに迅速かつ的確に対応しています。
この仕事で得られるもの
このポジションの最大の魅力は、単なるサイト改善に留まらず、あなた自身の力で販売サイトを育て、その成長とユーザーの反応をダイレクトに感じられることです。 自ら仕掛けた企画や改善が、お客様からの「ありがとう」という声や、「売上」という明確な成果となって返ってくるその手応えを感じながら、多くの人に愛されるサイトを創り上げていくチャンスがあります。 また、自社サイトのディレクターとして、企画立案からチームビルディング、予算管理まで、プロジェクトの根幹に関わる大きな裁量を持つことができ、Web制作ディレクターとしての市場価値を高めることができます。
勤務地
【勤務地詳細】 1788 Singha Complex, 33rd Floor, Unit no. 3302-3307, New Phetchaburi Road, Bang Kapi, Huay Khwang, Bangkok 10310, Thailand 【アクセス】 タイ・バンコク MRTペッチャブリ駅直結ビル（Singha Complex）
待遇・福利厚生
◆時差出勤制：8:00～10:00の間に出社 実働8時間（休憩1時間） ◆昇給（年1回、5月）、賞与（年1回、12月）※業績により臨時賞与あり ◆皆勤手当（月1回、年間を通じて皆勤の場合は報奨として追加休日1日間付与） ◆社会保険加入（タイ国） ◆大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院で使用可能、OPD3,500B/回） ◆健康診断（年1回無料、日本語の通じるクリニックで受診） ≪入社時の福利厚生≫ ◆就労ビザ・労働許可証の取得サポート、就労ビザ代は全額返金（入社半年後より） ◆タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） ◆住まい探しサポート
休日・休暇
◆完全週休2日制（土日） ◆自由休日（祝日に該当） ※年間休日126日（2025年） ≪その他、休暇制度≫ ◆有給休暇 年10日（勤務開始半年後より） ◆健康報奨休日 年最大6日（勤怠が良好な場合に付与） ◆弊社独自の産休/育休制度 ◆その他有給休暇（タイ労働法に準拠）
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