データ解析の年収650万以上の求人・採用情報

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都
• SQL AWS Docker Laravel Nginx PostgreSQL Azure Lambda Oracle Salesforce Fargate

▼業務内容 システムの安定性と効率を高めるための設計から開発、運用をご担当いただきます。 これには、顧客データの管理、システムのセキュリティ強化、および運用効率の改善が含まれます。 また、BB.excite事業部では開発側とビズサイドが対等な立場で業務に取り組んでおり、事業の成長のためのエンジニア視点でのサービス改善の提案も期待しております。 ... もっと見る

• 720万円〜854万円
  
• 大阪府

自社プロダクト「アルキラーNEX」開発チームにおけるピープルマネジメント、および組織運営全般をお任せします。 技術的な意思決定はテックリードに委任する体制のため、EMとして「組織成果の最大化」に集中していただける環境です。 ※入社後の立ち上げ期は、部長がしっかりと伴走しますので、安心してキャッチアップしていただけます。 もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• フルリモート

ケミカン事業責任者直下の営業組織において、パイプラインマネジメントをお任せ致します。 製造業界全ての企業がお客様となり、様々な職種の方に、属人化されている化学品リスク管理業務を「ケミカン」を普及することで、働き方の改善・底上げを図って頂きます。 リリースから1年で、花王様、TOPPAN様、東洋紡様など大手企業様からもご契約いただく急成長中の組織の中... もっと見る

• 650万円〜1200万円
  
• 青森県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，京都府，大阪府，兵庫県

■募集内容■　 機械学習モデルの開発を主導するプロジェクトマネージャー（正社員）を募集します。ビジネスサイドのクライアント折衝も担当いただく想定です。現在の技術力レベルに合わせて適切な難易度の仕事量をお渡しし、必要に応じて技術的なサポートも行います ▍主な業務内容 ビジネス要件の定義・提案： 顧客の課題を特定し、AIソリューションを用いた解決... もっと見る

• 700万円〜800万円
  
• 東京都

■業務内容 当社のインターネット広告事業において、新たにCRM部門の立ち上げのため、サービスレベル向上の追求と推進、組織の立ち上げの部門長候補として携わっていただきます。 クライアント企業へのCRM戦略のプランニングや、KPI達成のためのCRM施策立案実行を主導していただきます。 また、CRMツールの企画やCRM基盤の構築ディレクション等、事業成... もっと見る

• 760万円〜1102万円
  
• 東京都
• AWS Azure

（雇い入れ直後） 弊社情報システム部門にてクラウドエンジニアとして社内OA基盤の次世代化をリードいただくポジションです。 現在、各ベンダの独自サービスを組み合わせた既存環境から、Microsoft Azure と Microsoft 365 を中核とするモダンなクラウド基盤へ全面移行を推進中です。 技術的チームリーダーとして、アーキテクチャの設計... もっと見る

• 750万円〜3000万円
  
• 東京都

主に下記業務に携わっていただききます。 ・LLMを用いた、全く新しい転職体験（転職支援AI）の企画・実現 ・LLMの既存プロダクトへの組み込み・運用改善・営業支援 もっと見る

• 1050万円〜1320万円
  
• 東京都
• Python React TypeScript AWS

大手クライアント向けのAI/DXプロダクト開発において、AIエンジニアとして、生成AIなどを活用した業務アプリケーションの設計・開発・運用を担当していただきます。 直近では、LangGraph等を用いた生成AI業務システム開発プロジェクトへのアサインを想定しています。4名程度のチームで、要件整理、アーキテクチャ設計、Pythonによるバックエンド... もっと見る

• 804万円〜1008万円
  
• 東京都

＜自社デジタルコンテンツ事業の成長を牽引するマーケティング責任者！＞ 自社デジタルコンテンツ事業において、Google・Meta広告を中心とした運用型広告を軸に、集客戦略の立案から実行、効果検証まで一貫して担っていただきます。 Google・Meta広告の運用に加え、事業目標や売上を見据えながら、広告戦略・クリエイティブ・予算配分・分析改善... もっと見る

• 650万円〜990万円
  
• 東京都
• JavaScript TypeScript Vue.js Nuxt.js

フロントエンド開発の「方法論」と「組織」を作る役割で、手を動かすこと自体よりも体制とフローの構築に踏み込むことに重点を置くポジションです。 1. フロントエンド開発の体制・仕組みづくり 仕組みを設計し、チームが自走できる土台を作ります。本ポジションの最重要ミッションです。 ・「マークアップ中心・デザインの副産物」として作られてきた開発プロ... もっと見る