2026/01/08 更新
インフラエンジニア | 【SRE】次世代技術に触れる絶好のチャンス| 90%以上一次請け | 残業は月平均10時間未満
【具体的な仕事内容】 SREチームのインフラエンジニア（インフラの設計、構築、運用） ※開発期間は平均4～6ヶ月で、大規模なものでは1年近くかかるものや、中には億単位のプロジェクトもあります。 ※客先常駐は一切ありません。全て持ち帰り自社内で開発を行っております。 【仕事の魅力】 ・顧客主体というよりはAUCが主体となって動くことも多いで... もっと見る
アクセルユニバース 株式会社
設立年月日 2012年02月
従業員数 35人
平均年齢34.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
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- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フルリモート
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- 上場を目指す
- 残業少なめ
条件に合ったアクセルユニバースの他の求人（12件）
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- データサイエンティスト | データでビジネス価値を創造する | 即戦力メンバー募集・3年以上の経験者大歓迎 | 少数精鋭の成長企業｜フルフレックス・フルリモート可| 残業は月平均10時間未満
- スマホアプリエンジニア | ネイティブでスマホアプリを開発したい方歓迎 | 最新のアーキテクチャで開発 | 90%以上が一次請け | 残業は月平均10時間未満
- ソリューションセールス（SaaS出身歓迎）｜フルフレックス/フルリモート可｜100％自社内開発｜日本を代表する大企業の先端プロジェクトも手掛ける“少数精鋭”のシステム開発企業
- 【プロジェクトマネージャ】様々な業種のお客様と最上流からプロジェクトを進めたい方歓迎 | 90%以上一次請け | 残業は月平均10時間未満
- 【プロジェクトマネージャ】様々な業種のお客様と企画段階から関わりたい方大歓迎 | 90%以上一次請け | 残業は月平均10時間未満
- 【ディレクター】 プロジェクトを成功へと導くディレクター | 90%以上一次請け | コミュニケーション能力が高い人歓迎 | 残業は月平均10時間未満
- ソリューションセールス｜フルフレックス/フルリモート可｜100％自社内開発｜日本を代表する大企業の先端プロジェクトも手掛ける“少数精鋭”のシステム開発企業
2026/01/16 更新
【プライム上場の新規事業/OMOアプリの企画・開発業界トップクラス】エンジニアリングマネージャーとして会社の未来を創る転機にお力添えください！
【業務概要】 EX事業推進部のエンジニアリングマネージャー（EM）は、顧客・事業課題を起点に、プロダクトを継続的に成長させるための技術・チーム・開発プロセスに責任を持つポジションです。 プロダクトオーナー（PO）と連携しながら、プロダクトの方向性や優先度を踏まえ、技術的な観点から実現方法の検討をリードし、テックリードやエンジニアと協働して、アー... もっと見る
株式会社 アイリッジ
設立年月日 2008年08月
従業員数 180人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- フルリモート
- toB自社サービス
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったアイリッジの他の求人（21件）
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- 【Qoil】新規開拓シニアプロデューサー
- 【Qoil】プロモーションプロデューサー/プロモーションディレクター
- 【アイリッジ】総務担当／グロース上場・IT企業／育休産休復帰率100%／福利厚生充実／マルチタスク能力が身につきます
- 【リモート×フレックス】サーバーサイドエンジニア メンバー （大手企業のアプリ開発）
- 【プライム上場の新規事業/OMOアプリの企画・開発業界トップクラス】プリセールスとして会社の未来を創る転機にお力添えください！
- 【アイリッジ】<地方在住者：フルリモート可>リードエンジニア／新規事業プロダクト開発・リーンスタートアップ
- 【プライム上場の新規事業/OMOアプリの企画・開発業界トップクラス】リードエンジニアとして会社の未来を創る転機にお力添えください！
- 【プライム上場の新規事業/OMOアプリの企画・開発業界トップクラス】ネイティブアプリエンジニアとして会社の未来を創る転機にお力添えください！
- <フルリモート可> 新規SaaS「Co-Assign」新規開発エンジニア募集｜リソース管理を革新する業務支援プロダクト
- <フルリモートOK>iOSエンジニアリーダー候補（SDK開発）/1億MAUの企業アプリを裏側から支えるSaaS型ビジネスプラットフォーム開発
- 〈リモート×フレックス〉QMO候補｜大手・有名企業のアプリ開発
- 【経験を活かす次のキャリア】顧客課題を技術で形にするプリセールス（アプリ開発領域）
- 【Qoil】デジタルマーケティングプロデューサー
- 【Qoil】コミュニケーションプランナー
- 〈リモート×フレックス〉プロジェクトマネージャー｜大手・有名企業のスマートフォン・Webアプリ開発プロジェクト
- 【ソリューション提案営業／スマホアプリ企画提案】大手プライム案件多数/最先端マーケ支援/リテール/リモート
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