プロジェクトマネージャー(ハイブリット勤務※月1回以上・フレックスタイム制・裁量が大きい・プライム企業・toC向け・スマホアプリ)
ご経験やご意向、業務のキャッチアップの状況に応じて、段階的に以下の業務をお任せします。 まずは、OJT研修、エルダー制度、PMワーキンググループ、1on1などを通じて、業務のキャッチアップをサポートします。 ▼要件定義工程 ・顧客からの要件ヒアリング ・要件定義書作成 ・レビュー(顧客折衝) ▼外部設計工程 ・プロジェクトメンバーと仕... もっと見る
株式会社 アイリッジ
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- その他IT/Web・通信・インターネット系
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
- もっと見る
- 新規SaaS「Co-Assign」新規開発エンジニア募集|リソース管理を革新する業務支援プロダクト
- iOSエンジニアリーダー候補(SDK開発)/1億MAUの企業アプリを裏側から支えるSaaS型ビジネスプラットフォーム開発
- 社内ITスペシャリスト(DX・AI・セキュリティ推進)※週2日~3日リモートOK
- 【Qoil】セールスプロモーション領域の制作ディレクター~幅広いSP施策の企画から納品までの制作推進~
- 【グロース上場/OMOアプリ企画・開発業界トップクラス】成長戦略の「自社プロダクト」のセールス/営業企画
- 【グロース上場/開発力・技術力向上/リモート】成長戦略の要となる「EX起点」のリードネイティブアプリエンジニア
- 【アイリッジ】経理担当/グロース上場(将来リーダーも目指せます!)
- 【CTO直下】成長戦略の要となる「EX起点」のプロダクトオーナー
- 〈リモート×フレックス〉QAエンジニア
- SE/プロジェクトリーダー候補|設計からプロジェクト推進まで担う「技術の要」
- 【アイリッジ】リードエンジニア/新規事業プロダクト開発・リーンスタートアップ
- 【Qoil】コミュニケーションプランナー
- 【ソリューション提案営業/スマホアプリ企画提案】大手プライム案件多数/最先端マーケ支援/リテール/リモート
【東京/リモート可】大企業向けフロントエンドエンジニア/アジャイル開発/野村グループの充実した福利厚生/フレックス勤務/入社3年未満の離職率 7%
【募集ポジション】 ・5~10名程度(パートナーメンバー含む)のチームに属して、リーダー指示の元でWebシステムの開発業務を行っていただきます。 ・単なる作業者ではなく、プロジェクトの成功を目指してチーム間の調整をしながら開発業務に従事いただきます。 ・経験、実績を積み、将来はチームマネジメントもしくは、技術のスペシャリストのキャリアを実現するこ... もっと見る
NRIネットコム 株式会社
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- クライアントワーク
- 採用枠5名以上
- シェアトップクラス
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- 【大阪/リモート可】大企業向けWebAP開発プロジェクトリーダー/アジャイル開発/野村グループの充実した福利厚生/フレックス勤務/入社3年未満の離職率 7%
- 【東京/リモート可】大企業向けWebAP開発PM/アジャイル開発/野村グループの充実した福利厚生/フレックス勤務/入社3年未満の離職率 7%
- 【大阪/リモート可】大企業向けWebAP開発プロジェクトリーダー/アジャイル開発/野村グループの充実した福利厚生/フレックス勤務/入社3年未満の離職率 7%
- 【東京/リモート可】大企業向けWebAP開発プロジェクトリーダー/アジャイル開発/野村グループの充実した福利厚生/フレックス勤務/入社3年未満の離職率 7%
【シニアデータサイエンティスト】大規模データを用いた事業貢献をリード
■仕事概要 【役割】 - ビジネス課題ヒアリングおよび要件定義のリード - 高度な機械学習手法を用いたモデル開発・精度改善 - MLOps環境を整備し、モデルの安定稼働および継続的改善を推進 - チーム内外への知見共有・技術的リーダーシップ発揮 【採用背景】 - リソース観点:既存のデータサイエンス/アナリティクスチームが保有する人員... もっと見る
株式会社 ワンキャリア
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- データサイエンティスト
- 業界
- サービス系
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- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- フレックスタイム
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【マーケティング戦略企画】事業成長を統括するグロース戦略責任者候補/役員直下
- 【メディア戦略担当】事業成長を先導するコンテンツマーケ戦略と組織作りを推進
- 【ブランドマネージャー】統合マーケ×クリエイティブ統括 | 全社基幹領域
- 【ブランド戦略/ブランド企画】統合マーケ×クリエイティブ統括 | 全社基幹領域※広告代理店出身者歓迎
- 【事業戦略責任者】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業戦略責任者
- 【エンジニアリングマネージャー】組織づくりをリードしキャリアデータプラットフォームの確⽴を目指す
- 【マーケティングオペレーション】AIと自動化で、マーケ実行基盤をゼロから設計するOps担当
- 【BizOps】業務改革(DX・AX)推進マネージャー
- 【事業企画・管理】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業成長の「OS」を構築する責任者
- 【コーポレートエンジニア】急成長を支えるコーポレートIT環境強化をお任せします
- 【BtoBマーケティング】セミナー・イベント戦略推進リーダー候補― 独自のキャリアデータを武器に、集客・商談化のKPIを最大化する ―
- 【オープンポジション_マーケティング部】(新卒領域/ブランド重視の成長フェーズ)
- 【BtoBマーケティング】SQL創出とリード品質改善の実行責任者
- 【人事企画】組織の急成長期(300名→1000名)における人事制度企画・運用・改善をお任せします
- 【カスタマーサクセス/マネージャー候補】データ活用でクライアントの新卒採用を支援
- 【プロジェクトマネージャー】動画・イベントで新規事業を加速するプロデューサー (中途事業)
- 【営業企画】+40%成長を継続するHRスタートアップの営業企画職/役員直下
- 【コミュニティマネージャー】学生のキャリア選択を後押し!コンテンツの企画推進
- 【プロダクトマネージャー】執行役員直下・新規事業の1人目プロダクトマネージャーを募集!
- 【SRE】キャリアデータプラットフォームの信頼性維持とインフラ基盤のアップデートを支える
- 【大阪/フィールドセールスマネージャー】急成長HRSaaS企業「ワンキャリア」のセールス組織拡大を牽引するマネジメント人材を募集
- 【中途エンジニア採用】売上高40%成長HRTech企業の開発組織強化を牽引!
- 【リードプロダクトマネージャー】執行役員直下・新規事業の1人目プロダクトマネージャーを募集!
- 【事業戦略 / 事業推進】事業成長の中核を担う、事業戦略の新メンバーを募集!
- 【プロジェクトマネージャー】キャリアイベント/コンテンツ制作を牽引するプロジェクトマネージャー
- 【リードプロダクトマネージャー】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【中途採用人事】急成長HRSaaS企業の組織拡大を牽引する中途採用人事を募集
- 【CHRO室】人事戦略・組織戦略企画|300名→1000名の組織急拡大を牽引!
- 【新卒エンジニア採用人事】急成長企業のプロダクト開発を組織面で牽引するエキスパート
- 【オープンポジション_人事部】300名→1000名の組織急拡大を牽引する|人事戦略・採用・育成・組織開発・人事企画・Ops領域
- 【大学パートナーシップ推進】(キャリア教育コンテンツの企画~実行までお任せ)
- 【リードプロダクトマネージャー/新卒事業】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【大学パートナーシップ推進_関西立ち上げ】大学パートナーシップ推進(キャリア教育コンテンツの企画~実行までお任せ)
- 【投資・M&A推進担当】経営直下でワンキャリアグループ拡大を牽引するメンバーを募集
- 【新規事業開発/マーケ】幅広い領域で事業成長を牽引するリーダー候補 (中途事業)
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