東京都の人事制度の立案の求人・採用情報

• 400万円〜1500万円
  
• 東京都，神奈川県
• AWS GCP

いまやIT、AIやクラウドなどの技術やサービスは誰でも活用できる環境にあります。しかし、 ・どこにアクセスすればその技術、サービスに触れられるのか？ ・どのようにその技術を活用すればいいのか？ ・そもそもその技術でなにができるのか？ などの理由から「デジタル技術は難しいものだ」という先入観がうまれ、活用に二の足を踏んでいる企業が多いと感... もっと見る

• 470万円〜700万円
  
• 東京都
• Python R

クライアントのデータ活用に関する課題に対して、課題の整理や要件定義から、データの加工・可視化・分析、その後の運用・改善や教育まで、一貫して支援します。 具体的な業務の例 ● データ活用の戦略立案・施策提案・コンサルテーション ● BIツールを用いたダッシュボードの設計・構築 ● ノーコードツールやR/Pythonを用いたデータ分析 ● E... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都，岐阜県，愛知県，三重県，大阪府，海外
• SQL Java Python AWS GCP

CDPを中心としたデータプラットフォームの設計・構築や、顧客データ分析に基づいたマーケティング戦略の立案、マーケティング施策の企画・推進を担当いただきます。 ・データ収集／整備／統合／連携フローの設計・実装 ・SQL・Python等を活用したデータ分析、施策検証用データ提供 ・顧客データや行動データを活用した分析・施策企画/推進・社内啓蒙 ・B... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP jQuery TypeScript AWS Azure

【業務内容】 キャリア事業部/開発Sectionにて、自社で運営する各種サービスのwebサイトのAWS環境の運用保守、設計構築等を行っていただきます。 ＜担当業務＞ 自社運営のWEBメディア「manegy」や各種サービスサイト「MS Career」、「LEGAL NET」等のAWS環境の運用保守、設計構築などをお任せします。要件に基づいてNW... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

ミッションは、導入企業をサクセスに導くことに加え、その先にいる 店舗スタッフとお客様のメリット まで含めて成果を最大化することです。 当社の事業成長の鍵となるCS部門の中心的リーダー候補として、チームを牽引し、既存顧客からの収益最大化にコミットしていただきたいと考えております。 具体的には、、 1）既存顧客の成果最大化（アカウントマネジメント... もっと見る

• 750万円〜850万円
  
• 東京都

▼業務概要 リンクアンドモチベーションは、「良い組織の定義を変える」をミッションに掲げ、従業員エンゲージメント市場において、多領域に事業を展開するテクノロジーカンパニーです。 「モチベーションクラウド」をはじめとして、BtoB/BtoC問わず、幅広く事業展開しています。 特に、モチベーションクラウドエンゲージメントについては、従業員エンゲージメン... もっと見る

• 470万円〜670万円
  
• 東京都

弊社の中心事業である、SaaS・クラウド基盤の法人外交/ITコンサルティングをお任せします。 付加価値の高い提案から、上流工程の設計、そして重要な開発は日本HQで行います。 上場企業、上場準備企業に弊社の独自の強みをもつSaaSをご提案し、導入、 さらにクラウド基盤を活用したITコンサルティング、AI活用に至るまで、一貫した業務を担えます。 ... もっと見る

• 450万円〜660万円
  
• 東京都

ビジネスイベントの企画・マーケティング・運営をお任せします。クライアントはSaaSベンダーが中心となるため成長産業の情報に最前線で触れることが出来ます。 また、イベントコンテンツの登壇者には業界の著名人やビジネスインフルエンサーの方々をお呼びしており登壇者企画からオファー交渉、当日までのアテンドなど魅力的な方々と直接お仕事する機会がございます。 ... もっと見る

• 650万円〜1299万円
  
• 東京都

■業務内容 中長期的な視点で、HRテック事業部全体の成果の最大化を目指していただきます。明確な役割が定まっているわけではなく、課題に対して、ご自身の経験やスキルを活かして、新たな施策を立案・実行していただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・補助金周り全般(情報整理及び調整、運用) ・CRM関連(kintoneを中心にUI/UX... もっと見る

• 386万円〜512万円
  
• 東京都

防犯カメラの普及で犯罪撲滅を本気で目指し、セキュリティカメラ国内製造品シェアトップクラスの防犯カメラ専業メーカーである当社にて、採用担当をお任せいたします。 ■採用戦略立案： 経営計画に基づき、パート・新卒・中途等の最適な採用 ■母集団形成：大学訪問やIT系イベントへの出展、SNSを活用など ■採用媒体・エージェント対応（打ち合わせなど） ... もっと見る