給与計算の年収800万以上の求人・採用情報

• 800万円〜
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

REALITY Studios社での人事総務責任者として、メンバーマネジメントも含めた下記業務を担っていただきます。 ◆業務内容 (一例) ・採用業務 　・採用戦略の立案/実行: 効果的な採用戦略を策定と実施。 　・選考プロセス設計: 母集団形成とスムーズな選考フローを設計。 　・条件交渉・折衝: 社内や求職者との条件に関する円滑な交渉と... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都

私たちは今、テクノロジーの力で「広告」という巨大なレガシー産業のDXに挑んでいます。 このミッションを成功させるために、**DX戦略（あるべき姿）を現実のプロダクトとして世に送り出す「執行責任者」**としてのプロジェクトマネージャーを募集します。 SaaS開発プロジェクトの執行責任者として、プロジェクトの全プロセス（立ち上げ、計画、実行、監視、終結... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 東京都

ご経験とご志向に基づき、以下のいずれかのコンサルティング領域のプロジェクトに参画いただきます。 ■ITコンサルティング／PMO支援 大手企業の基幹システム刷新やDX推進プロジェクト等で、計画策定、ベンダー選定、進捗・課題管理まで、顧客側に入り込みプロジェクトを成功に導きます 。 ■業務改革・BPR 「三現主義（現場・現実・現... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，岐阜県，愛知県，大阪府，兵庫県，福岡県

キャンバスエッジは、目先の高収入だけを追い求める会社ではありません。 ———私たちが目指すのは【生涯収入の最大化】です。 私たちは「常に進化し、選ばれ続けるソリューションパートナー」というVISIONを掲げ、 「優秀なエンジニアに最も支持される環境づくり」を事業の中心に据えています。 「高還元」や「案件選択の自由」は、もはや当たり前。 ... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都
• Dart iOS Android Flutter

■具体的な仕事内容 ・既存プロダクトのアプリ化に伴うサービスの要件定義・設計・開発・運用 ・新規プロダクトの企画・開発 ・新規テクノロジーの研究開発および評価 ・顧客やメンバーへのヒアリングを通した問題発見 ・その他会社が指定する業務　 ※業務内容の変更範囲：会社の定めるすべての業務 ◎上記を通じて事業が「うまくいく」状態を生み出し、... もっと見る

• 800万円〜3000万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• AWS Azure

▍業務内容、案件例など　（ITコンサルタント） 顧客の生産性改革を中心としたコンサルティング案件への参画が主な業務となります。入社時期により、提案活動からの参画、または、既存案件への参画となります。（案件へ従事した後も、希望により他案件への提案活動へ参画することが可能です。） 非常に多様な案件がありますが、大きくは以下のように類型化できます。当... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都，フルリモート
• Ruby Python Ruby on Rails MySQL Lambda Redis

【配属グループ概要と募集背景】 配属予定のイネイブリンググループは、コインチェックが提供するプロダクトやサービスに対し、品質目線でプロセスを構築/改善をし、QCDバランス取れたリリースを実現することを目指すグループで、開発成果物（仕様書、ソースコード等）の品質向上までも業務範囲となっております。 サービス安定化、パフォーマンス、可用性、スケ... もっと見る

• 850万円〜1000万円
  
• 東京都
• AWS GCP

ビジネスサイドと開発チームで連携し、新規サービス要件定義～リリースを一貫して自社で行います。 並びに、既存システムにおける開発マネジメントや受託開発にも携わっていただきます。 （雇い入れ時）エンジニア職 （変更の範囲）変更なし もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都
• AWS GCP

セキュリティ、個人情報保護に関する統制を設計、構築、運用します。主な業務内容は以下の通りです。 ・NIST CSF、CIS Controls等のフレームワークを活用した情報セキュリティ統制を構築、運用 ・事業部門に対してセキュリティ、個人情報を含むデータ保護に関するIn-Houseコンサルティング、法人・顧客からのセキュリティ問い合わせ回答支援 ... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都

◆仕事概要 人事企画として、クラシルのVISION「BE THE SUN」を実現する組織を作りを推進します。現状の課題抽出から様々な施策を立案し、経営陣・事業部メンバーと協働しながら実行・振り返り・改善までを担っていただきます。 ◆具体的な業務の例 - 理想の組織づくりに関する中長期のロードマップ策定・経営合意 - 主に下記の中から一部領域... もっと見る