契約関連業務の年収700万以上の求人・採用情報

• 600万円〜1200万円
  
• 埼玉県，東京都，神奈川県
• AWS Azure Oracle GCP

昨今増えている高還元SESでも紹介される案件が二次請け、三次請けで思ったより - 報酬が増えない - キャリアを高める案件に入れない - 思うようにスキルを活かすことができない そんな状況になることはありませんか？ 弊社は大手SIerからの直請けに絞り、かつ上流工程やクライアントに近い立ち位置での仕事を対象としています。 また案件内容（... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 神奈川県，フルリモート
• PHP TypeScript iOS Android Laravel Flutter

【お仕事詳細】 当社は、保育園や学童等、保育業界を中心とした業務支援システムを自社開発しております。 今回は新システムの開発に伴い新しい仲間を募集いたします！ これまでの経験を活かし、社内SEとして幅広い領域で更なるレベルアップが積める環境です。 当社は2つの部門で新しい仲間を募集しております。 応募時にどの部署を希望か併せて申込をお願い... もっと見る

• 554万円〜712万円
  
• 愛知県
• C# SQLServer

システムエンジニアとしてコールセンター業務をサポートするCRM（顧客管理／応対管理）の要件定義から本番切替および、要件定義後の開発または移行対応を行っていただきます。 開発または移行段階のチームリーダー候補を募集しています。 【OS】Windows 【DB】SQLServer 【言語】C#　.NET ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝... もっと見る

• 700万円〜1400万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，フルリモート

デジタル庁や上場企業の”中枢”を支える次世代PaaS「amazee.io」で、RFP策定から仕掛けるソリューション営業へ ＜SIer経験者向け＞ 顧客のDX課題を「技術×基盤」で解決し、RFP策定段階からプロジェクトをリードする役割です。 大手企業や官公庁に対し、PaaS「amazee.io」とDrupalを組み合わせたWeb基盤の刷新を提案しま... もっと見る

• 350万円〜
  
• 北海道

1992年創業の株式会社エクサネットを母体とする、当社ソリューション部では、1993年から30年にわたって自動車教習所支援システムの開発を続け、自動車学校向けパッケージソフトとして、北海道でのシェア70％、全国でも100校以上で活用されています。 新潟通信機株式会社との共同開発したタクシーの配車システムも、27年の実績があり、全国1000社以上の... もっと見る

• 480万円〜820万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• C# C C++ Java Python Go IoT Rust

================= なぜ組み込みエンジニアの採用をスタートさせたのか？ ================= 事業開始当初より、Web・オープン系のエンド顧客とのお付き合いが多く、 モダンな開発プロジェクトに携われるバックエンドとフロントエンドのエンジニアを中心に 採用活動を行ってまいりました。 着々と顧客拡大をする中で、... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

〇車載用電力変換装置の開発 　　・車載用DCDCコンバータ(主機・補機) 　　・車載用インバータ（主機） ※以下、強みはどれでもOK 　１．ソフトウェア設計・開発（変換器制御、モータ制御） 　２．ハードウェア設計・開発（回路設計・基板設計・構造設計） 　３．システム設計・開発 〇HW ・電気回路または電子回路設計 ・電気回路、電子... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

“社会実装ファースト”。それが、私たちのものづくりの哲学です。 もっと多くの企業に、現場で本当に使えるロボットを提供したい。その一心で日々研究・開発・市場への浸透に取り組んでいます。 ■ 具体的な業務内容 ・エンタープライズ顧客に対して、業務課題のヒアリングから「ugo」ソリューションの提案、契約締結までを一貫して担当 ・契約後は、導入... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府

官公庁や民間企業BPO案件のプロジェクトリーダー／全体業務運営管理、進捗管理、顧客対応など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 官公庁・自治体向けBPOという 盤石な事業基盤の上で 提案力を武器に勝負できる! ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業界トップクラスの経常利益成長率を誇る当社 年収1000万円も、決して “数字上だけの話”ではありません。 ... もっと見る

• 700万円〜1100万円
  
• 東京都

本ポジションは、Insight Edgeの成長戦略を「人材採用」から牽引する採用リーダーとして、エンジニアを中心としたDX人材の採用戦略立案から実行までを一貫して担っていただきます。 CEO直下の採用TF（タスクフォース）にて、CTOや採用担当・採用広報担当と密に連携しながら、事業計画・組織計画に基づいた採用方針の策定、KPI設計、実行管理、改善まで... もっと見る