人事制度の立案の年収650万以上の求人・採用情報

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

「売って終わり」ではない。クライアントの事業成長を加速させる真のパートナーへ。 GoogleやMetaをはじめとする運用型広告を武器に、マーケティング戦略の立案から運用、分析、改善提案までを一気通貫で手がけます。私たちが提供するのは単なる広告枠ではなく、クライアントの「売上拡大」や「集客」という経営課題に対する最適解です。 【業務の詳細】 We... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都，神奈川県

法人事業のリード獲得基盤を醸成するため、BtoBマーケティングの専任担当として、導入事例制作・ホワイトペーパー制作・法人Webサイト運営・リードナーチャリング・広告運用・セミナー開催の6領域を、一気通貫でオーナーシップを持って推進していただきます。 リード獲得・商談化に有効と判断できるアイデアがあれば、積極的に提案・実施いただける環境です。施策の... もっと見る

• 700万円〜1100万円
  
• 東京都
• JavaScript Java AWS

■ 概要 お客様との対話を重視し、要件定義・設計段階からプロジェクトを牽引するリーダーポジション。AIを活用し、迅速な提案と高品質な開発を実現します。 ■詳細 ・開発工程全般（お客様との打ち合わせ、要件定義などの上流工程～設計・開発などの下流工程） ・顧客との調整・工数見積を主体的に行い、チームメンバーにタスクを配分・進行管理を行う ・A... もっと見る

• 450万円〜
  
• 東京都，神奈川県

当社は、大手企業様を中心に、主体的に事業戦略を立案し、事業そのもの開発支援やシステム開発支援までを一貫して提供しております。また、これらの戦略コンサル・システム開発力を起点とした自社プロダクトもリリースしており、NHK等のメディアでも取り上げられております。 一方で、これらの認知拡大に伴い、事業規模が急拡大しており、組織体制構築と企業ブランドの確立が... もっと見る

• 550万円〜1080万円
  
• 東京都
• Splunk

サイバーセキュリティ対策、およびシステムリスク評価に関する業務全般を担当していただきます。 入社時は、経験やスキルを考慮して得意分野から携わっていただきます。経験を積んだ後に、新しい業務にもチャレンジしていただく想定です。 【具体的な仕事内容】 ●サイバーセキュリティ対策強化の企画立案、プロジェクト推進 ●セキュリティ対策ツール（Splunk、... もっと見る

• 550万円〜780万円
  
• 神奈川県

▍仕事内容 ニコングループの人事・財務・総務などのコーポレート領域を支える業務システムについて、運用保守・維持開発からグループ会社への導入展開・SaaS活用・自動化推進までを担うポジションです。 ◤業務内容◢ ■ コーポレート領域の業務システム運用保守・維持開発 人事・財務・総務などのコーポレート領域で利用される業務システムの運用保守および... もっと見る

• 750万円〜1110万円
  
• 東京都，フルリモート
• Node.js React TypeScript AWS GCP

❑ポジション概要 アプリケーション開発を軸に、プロダクト全体を推進する"越境型テックリード"のポジションです。 開発実装はもちろん、プロダクトマネジメント・アーキテクチャ設計・技術戦略まで、幅広く関与していただきます。 ❑こんなポジション アーリーフェーズのスタートアップで、エンジニアリングを軸にしながら、プロダクトの成功に必要な様々な役割... もっと見る

• 550万円〜800万円
  
• 東京都

インサイドセールスPMとして、クライアントの営業成果最大化に向けた戦略立案・実行・改善を担っていただきます。 クライアントとのセッションを通じて営業課題を整理し、ターゲット設定、訴求設計、アプローチ方針の策定などを行いながら、成果につながる営業支援を推進するポジションです。 また、数値進捗や商談内容をもとに改善提案を行い、必要に応じてメンバーへ... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都

クラウドワークスには、約670万人が使うフリーランスプラットフォーム「crowdworks.jp」と、累計900社以上に導入されたBtoB SaaS「クラウドログ」、性質の異なる2つのプロダクトがあります。 どちらも「次のフェーズ」を見据えた重要な局面にあり、今回はその両方でプロダクトデザイナーを募集します。 ※希望や適性に応じて、関わるプロダ... もっと見る

• 300万円〜1000万円
  
• 東京都

バックオフィスの責任者として、 バックオフィスチーム全体を統括していただきたいと思っております。 成長期の組織を共に作っていただける方を募集いたします。 ◆責任者としての業務 ・組織の課題発見と新しい取り組みの立案/推進 ・社内関連規定の制定、改廃 ・福利厚生の立案/推進 ・法務関連業務、契約内容の検討、交渉 ・社内に導入する設備や... もっと見る