【テックリード】プロダクトで、事業の勝ち筋をつくる。 ー 事業を牽引するテックリード募集！

募集背景

❑アーリーフェーズならではの挑戦 まだ小さな組織だからこそ、エンジニアリングの枠を超えて、 プロダクト戦略・顧客理解・ビジネス開発まで横断的に関わり、事業を共創できる人材を求めています。 ❑2040年問題と病院の変革ニーズの顕在化 人口減少・高齢化が進む中で、現状の医療提供体制の維持が困難になる時代が迫っています。 「病院経営の改革」は、今や国全体の喫緊のテーマとなっているタイミングだからこそ、より多くの病院へプロダクトで価値提供していく体制が求められています。 技術を軸に、事業成長に直接貢献したい方を募集しています。

配属部署

Product&Serviceチーム 現在のチーム構成は以下の通り -エンジニア4名（内シニア2名） -PdM2名 -デザイナー1名 -新規事業開発1名

概要

開発×プロダクトマネジメント×事業推進のハイブリッドな役割です。 ### アプリケーション開発 ❑概要：医療機関向けSaaSプロダクトの開発を主導していただきます。 - foro CRM、foro 連携マップ、referyなどの既存プロダクトの機能開発・改善 - 新規プロダクトの技術検証と実装 - 生成AIを活用した開発効率化と機能の実装 - セキュリティ対応を含めたリスク管理 ### プロダクトマネジメント ❑概要：CEO・PdMと連携し、プロダクト戦略の立案から実行まで関与していただきます。 - ユーザーインタビューや現場観察による課題の深掘り - プロダクトロードマップの策定と優先順位付け - MVPの設計と素早い検証サイクルの実現 - KPI設計と効果測定による改善サイクルの推進 ### 事業推進・組織横断活動 ❑概要：エンジニアリングの枠を超えて、事業成長に必要な活動を推進していただきます。 - セールス・PS/CSチームとの連携による顧客フィードバックの収集と反映 - 技術的な観点からの事業戦略への提言 - 新規事業アイデアの技術検証とプロトタイピング - 開発プロセスの改善とチーム生産性の向上 - 他部門と協力してのデータ活用のための施策実施

この仕事で得られるもの

このポジションの魅力 ❑ 技術力を軸に、事業インパクトを直接生み出せる コードを書くだけでなく、プロダクト戦略から顧客価値創出まで、 エンジニアリングを通じて事業成長に直接貢献できます。 ❑アーリーフェーズならではの裁量と成長機会 まだ小さな組織だからこそ、技術選定からプロダクト戦略まで、 幅広い意思決定に関与でき、多様なスキルを身につけられます。 ❑医療DXという社会的意義の高い領域での挑戦 日本の医療課題に技術で向き合い、 病院経営の改善を通じて医療の持続可能性に貢献できます。

勤務地

【勤務地詳細】 本社または会社の指定する就業場所 ※フルリモート可 ※ただし日本国内に住居がある方（海外在住者の受け入れはしていません） 【本社】 〒107-0052 東京都港区赤坂1-14-14 WAW赤坂第35興和ビル511 【アクセス】 ・地下鉄「六本木一丁目」駅徒歩4分 ・地下鉄「溜池山王」駅徒歩6分 ・地下鉄「神谷町」駅徒歩6分 ・地下鉄「虎ノ門」駅徒歩10分 ・地下鉄「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

❑社会保険完備 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ❑福利厚生 下部参照 ❑昇給、評価 年2回 2月/8月 グレード制（評価、実績に基づき昇降給あり） 時期など詳細についてはオファーレターをご確認ください。 ❑他 ・固定（定額）残業代制 ・休憩時間 60分 ・残業 月 20 時間 ～ 30 時間程度 ・リモートワーク、フレックス制度対応

休日・休暇

【休日】 年間休日120日以上、完全週休二日制（土曜、日曜、祝日） 【休暇】 夏季休暇、年末年始休暇（7日）、有給休暇（10日～）、病気休暇（年5日、有給） 【有給休暇】 有給休暇は入社時から付与されます。 ( 入社初日時点で10日付与、以降は勤続年に応じて最高付与日数20日 )