2026/04/02 更新
【エンジニアリングマネージャー】組織づくりをリードしキャリアデータプラットフォームの確⽴を目指す
■プロダクト ワンキャリアには現在3つのプロダクトが存在し、プロダクトごとに開発チームを組成し開発を進めています。 各プロダクトでエンジニアリングマネージャーを募集しており、ご経験やご希望を鑑みてアサインをさせていただきます。 各プロダクトごとの状況・課題は下記となります。 【⼤学⽣向け新卒採⽤メディア「ワンキャリア(学生版)」】 ワ... もっと見る
株式会社 ワンキャリア
設立年月日 2015年08月
従業員数 307人
平均年齢30.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったワンキャリアの他の求人(60件)
- もっと見る
- 【事業戦略責任者】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業戦略責任者
- 【メディア戦略担当】事業成長を先導するコンテンツマーケ戦略と組織作りを推進
- 【マーケティング戦略企画】事業成長を統括するグロース戦略責任者候補/役員直下
- 【キャリアアナリスト(マネージャー候補)】中途採用市場を変える新規事業を推進
- 【事業企画・管理】+40%成長を継続するHRスタートアップの事業成長の「OS」を構築する責任者
- 【BizOps】業務改革(DX・AX)推進マネージャー
- 【ブランド戦略/ブランド企画】統合マーケ×クリエイティブ統括 | 全社基幹領域※広告代理店出身者歓迎
- 【CHRO室】人事戦略・組織戦略企画|300名→1000名の組織急拡大を牽引!
- 【リードプロダクトマネージャー】執行役員直下・新規事業の1人目プロダクトマネージャーを募集!
- 【HRBP】戦略人事|売上100億→350億、社員数300名→1000名の急成長を牽引!
- 【累計100万ユーザーが使うサービス】< Go・TypeScript・React / リモート可 / フレックス制 > キャリアデータを透明化&HR領域のDXに挑むテックリード募集!
- 【ソフトウェアエンジニア】領域に縛られずプロダクトづくりに貢献
- 【インサイドセールス】急成長企業の組織再構築に参画!売上100億円の基盤を創るコアメンバー募集(営業未経験歓迎)
- 【プロダクトマネージャー】執行役員直下・新規事業の1人目プロダクトマネージャーを募集!
- 【BtoBマーケティング】SQL創出とリード品質改善の実行責任者
- 【大学パートナーシップ推進】(キャリア教育コンテンツの企画~実行までお任せ)
- 【コミュニティマネージャー】学生のキャリア選択を後押し!コンテンツの企画推進
- 【キャリアアドバイザー】未来ある学生のキャリア支援に伴走するメンバーを募集
- 【カスタマーサクセス/マネージャー候補】データ活用でクライアントの新卒採用を支援
- 【コーポレートエンジニア】急成長を支えるコーポレートIT環境強化をお任せします
- 【福岡/フィールドセールス】急成長HRSaaS企業のセールス組織拡大を牽引するメンバーを募集
- 【経理】安定した経営基盤と40%成長を続けるHRSaaS企業の経理組織を強くしていただけるメンバーを募集
- 【キャリアアナリスト】中途採用市場を変える新規事業を推進
- 【SRE】キャリアデータプラットフォームの信頼性維持とインフラ基盤のアップデートを支える
- 【機械学習プロダクトマネージャー】機械学習を活用したプロダクトや機能の企画・推進
- 【事業戦略 / 事業推進】事業成長の中核を担う、事業戦略の新メンバーを募集!
- 【内部監査】40%成長を続けるグロース上場企業/経験者歓迎/転勤なし/土日祝休み
- 【東京/パートナーセールス】パートナーセールスの2人目人材を募集!
- 【中途採用人事】急成長HRSaaS企業の組織拡大を牽引する中途採用人事を募集
- 【新規事業セールス/執行役員直下】新サービス立ち上げにおけるセールスメンバーを募集します
- 【大阪/フィールドセールスマネージャー】急成長HRSaaS企業「ワンキャリア」のセールス組織拡大を牽引するマネジメント人材を募集
- 【中途エンジニア採用】売上高40%成長HRTech企業の開発組織強化を牽引!
- 【リードプロダクトマネージャー/新卒事業】日本の仕事選びを変える本質的なプロダクトづくりをリード
- 【プロジェクトマネージャー】動画・イベントで新規事業を加速するプロデューサー (中途事業)
- 【マーケター】中途採用市場を変える新規事業における企画・推進をお任せします
- 【事業企画】事業成長を支える!事業戦略を推進するポジション
- 【BtoBマーケティング】セミナー・イベント戦略推進リーダー候補― 独自のキャリアデータを武器に、集客・商談化のKPIを最大化する ―
- 【東海支社立ち上げ(営業メンバー)】創業5年で時価総額TOP100社の約50%と取引するHRスタートアップで、新規拠点の立ち上げを担う人材を募集
- 【オープンポジション_マーケティング部】(新卒領域/ブランド重視の成長フェーズ)
- 【スカウトサービスセールス(中途事業立ち上げ)】キャリアデータを武器に人材業界を変革する事業立ち上げセールスを募集!
- 【カスタマーサクセス(中途採用事業)】キャリアデータを武器に人材業界を変革する
- 【営業企画】+40%成長を継続するHRスタートアップの営業企画職/役員直下
- 「認知マーケのスペシャリスト」OOH×SNS×YouTubeの統合プロデューサー。マルチチャネル戦略のプロジェクトマネジメント (中途事業)
- 【BtoBマーケティング_デジタル】事業成長を牽引するデジタルマーケティング実行責任者(リード獲得)
- 【プロジェクトマネージャー】キャリアイベント/コンテンツ制作を牽引するプロジェクトマネージャー
- 【人事企画】組織の急成長期(300名→1000名)における人事制度企画・運用・改善をお任せします
- 【オープンポジション_人事部】300名→1000名の組織急拡大を牽引する|人事戦略・採用・育成・組織開発・人事企画・Ops領域
- 【新卒エンジニア採用人事】急成長企業のプロダクト開発を組織面で牽引するエキスパート
- 【大学パートナーシップ推進_関西立ち上げ】大学パートナーシップ推進(キャリア教育コンテンツの企画~実行までお任せ)
- 【マーケティングオペレーション】AIと自動化で、マーケ実行基盤をゼロから設計するOps担当
- 【AIオペレーション実装】現場に入り込み、AI×自動化で業務を作り変える実装担当
- 【役員秘書】上場企業の経営陣を支えるパートナーポジションを募集/土日祝休み
- 【大阪/フィールドセールス】急成長HRSaaS企業のセールス組織拡大を牽引するメンバーを募集
- 【フィールドセールス】急成長HRSaaS企業のセールス組織拡大を牽引するメンバーを募集
- 【新規事業開発/マーケ】幅広い領域で事業成長を牽引するリーダー候補 (中途事業)
2026/06/23 更新
CA/RAマネージャー(管理職経験者)
キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザーいずれかの管理業務をお任せします。 ・営業戦略の策定 ・営業組織の構築 ・役員直下での週次会議 ・ピープルマネジメント(10-20名程度) ・メンバーの育成/定着の方針の策定や推進 【ポジションの魅力】 ・成果を出すための仕組み作りに注力をしているため、マネジメントに集中していただける... もっと見る
株式会社 ギークリー
設立年月日 2011年08月
従業員数 468人
平均年齢27.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったギークリーの他の求人(25件)
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- マーケティング/ディレクターオープンポジション(スペシャリスト職)[439208]★
- 【東京|IT専門人材紹介会社|キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 【マネージャー候補】Webマーケティング(インハウス組織/プロモーション設計/戦略立案)
- オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします/既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 【東京|IT専門人材紹介会社|キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 【東京|IT専門人材紹介会社|キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
- オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします/既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします/既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 【マネージャー候補】Webマーケティング(インハウス組織/プロモーション設計/戦略立案)
- 【マネージャー候補】Webマーケティング(インハウス組織/プロモーション設計/戦略立案)
- 【PL候補/開発ディレクター】自社HPや『GeeklyMedia』等の要件・仕様確認や品質を牽引!ビジネスと技術の結節点へ
- 2026年2月スタンダード上場/SEから上流工程に挑戦!IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社において開発ディレクター業務をお任せします/組織づくり等の第二創成期に興味がある方歓迎!
- グロースマーケター/ディレクター(IT転職サービスのUI/UX戦略立案・推進)★
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします/既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 社内SE(情報セキュリティ/ガバナンス/企画・管理)[437764]★
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします/既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてバックエンド業務をお任せします/既存サービスだけではなく、技術刷新にも携われる機会があります
2026/05/29 更新
アーキテクチャの選定から任せます。データ基盤をゼロから作る創業メンバー募集!
【ポジション概要】 誰かが作った基盤を運用するのではなく、自分がその基盤を作る側に回るポジションです。 アーキテクチャの選定から設計・構築まで、自分の判断で動ける環境があります。 【仕事内容】 ・広告・Webログ・基幹システム等からのデータ収集・加工パイプライン(ETL/ELT)の設計 ・Snowflake・BigQuery・Redshi... もっと見る
株式会社 TWOSTONE&Sons
設立年月日 2013年10月
従業員数 750人
平均年齢29.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 副業可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったTWOSTONE&Sonsの他の求人(65件)
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- 【PHPエンジニア】100,000件のデータベースから、今じゃなく"未来"のあなたの市場価値をシミュレーション!働きながら将来のキャリアビジョンが構築できる。
- 【Javaエンジニア】100,000件のデータベースから、今じゃなく"未来"のあなたの市場価値をシミュレーション!働きながら将来のキャリアビジョンが構築できる。
- IT×教育で業界を変える!スタートアップで急成長したいWebエンジニア募集!
- 【インフラエンジニア】100,000件のデータベースから、今じゃなく"未来"のあなたの市場価値をシミュレーション!働きながら将来のキャリアビジョンが構築できる。
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- 【Javaエンジニア】将来はリモート、独立、フリーランスへ…!可能性は無限大です
- 【やりたいことをやろう!】インフラエンジニア/ワガママ聞けます!
- 【WEBエンジニア】◆経験者 ◆前給以上確約 ◆自社内開発もあり
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- 【サーバーサイドエンジニア】働きながらキャリアチェンジも思うがまま!
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- 【インフラエンジニア】現状を変え、スタートアップで急成長できる!
- 【Java エンジニア】 IT×教育を軸にフロントエンドからバックエンドまで
- 【サーバーサイドエンジニア】キャリアアップ/PHP/Laravel ゆくゆくはフルスタックへ
- 【インフラエンジニア】適正単価で業界を変える!サーバー・NW設計構築
- 【Webエンジニア】躍進を続ける当社で急成長!自社サービス開発も!Webエンジニア募集!
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- 【C#エンジニア】急成長企業で上流から一気通貫!
- 【Reactエンジニア】急成長企業で上流から一気通貫!リモート7割×モダン環境で成長!
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- 【Vueエンジニア】急成長企業で上流から一気通貫!
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- C/C++組み込みエンジニア【時価総額1兆円への挑戦】エンジニアが一番幸せに働けるプラットフォームへ!チームを率いて世の中の社会問題の解決を【在宅・リモート9割/残業月平均10h】
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- 名古屋/東海拠点中核メンバー募集!C/C++組み込みエンジニア【時価総額1兆円への挑戦】エンジニアが一番幸せに働けるプラットフォームへ!チームを率いて世の中の社会問題の解決を【在宅・リモート9割/残業月平均10h】
- 求職者の未来を第一に考える、伴走型キャリアコンサルタントを募集!!
- 技術がわかるから、エンジニアの市場価値を正しく語れる。~人材紹介への挑戦~
- 一人ひとりの可能性を拓く、伴走型キャリア支援コンサルタントを募集!【マネージャー候補】
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