マーケティングマネージャー候補（AI/DX人材育成・組織開発事業）

仕事内容

スキルアップNeXtは、AI/DX人材育成を核に急成長を続け、現在はIPOを視野に入れた事業拡大フェーズにあります。顧客層の拡大に伴い、「何をやっているか」から「なぜこの事業が社会に必要なのか」を伝えるコミュニケーション設計の重要性が急速に増しています。 AIやDXは「研修をやった」では終わりません。教育から実装まで伴走する私たちのサービスは、正しく届けさえすれば、確実に必要とされています。今、求めているのは、そのストーリーを設計し、チームに宿らせ、事業をグロースさせるマーケティングの「軸」になれる人です。このポジションをともに担っていただける方をお迎えしたいと考えています。 コミュニケーション設計を担うメンバーと連携しながら、戦略の全体像を描き、事業の成長に直結させるのがこのポジションの役割です。マーケティングチームを率いるマネージャー候補として、事業責任者や経営陣のパートナーとなり、事業と組織の成長を力強く牽引していただくことを期待しています。 お任せしたいのは、個人の施策実行ではなく「誰に、どのような価値を、どう届けるか」というマーケティング戦略の根幹を設計し、チームを率いてその実行をリードしていただくことです。主軸はBtoBマーケティングですが、BtoCの視点や経験も活かせる環境です。 ▼マーケティング戦略の立案・実行 ・市場や競合分析、顧客インサイトを起点に「誰に・何を・なぜ今か」を言語化し、ペルソナやカスタマージャーニーへ落とし込む戦略設計 ・サービスのブランドストーリーを各施策に一貫して反映させながら、データに基づくPDCAを回す仕組みづくり ・事業計画（PL）に基づいたKGIやKPIツリーの設計と予算策定・管理、予実分析と改善サイクルの運用 ▼プロモーション施策の企画・ディレクション ・Web広告やSNS、セミナーや展示会などの施策をMAツールで連動させ、リードの獲得からナーチャリングまでを一気通貫で設計・実行するプロモーション企画 ・広告代理店や業務委託パートナーとの折衝やディレクション ・WebサイトやLPの改善ディレクション ▼チームマネジメント ・メンバーの目標設定（MBO/OKR）や評価、フィードバック、1on1を通じた育成やキャリア支援 ・チームのタスク管理や生産性向上、カルチャー醸成や採用活動への参画