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2024/07/05 更新
【機械エンジニア】技術者としての市場価値を高めたい方大歓迎です！
「設計/開発エンジニアとしてスキルを磨き続けたい」 当社では現在、機械エンジニアを積極的に募集中！未来予知が難しい（VUCA）時代だからこそ、自身を常にアップデートしておきたい。設計スキルや開発スキルを高め成長したい。ランスタッドなら、そんな想いを組織メンバーもバックアップ！やりがいを感じながら設計/開発領域で想いを実現していくことができます。 ... もっと見る
ランスタッド 株式会社
設立年月日 1980年08月
従業員数 2500人
平均年齢37.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（電気/電子/機械/半導体）
- >
- 精密機器・電子機器・計測機器
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- 上場
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったランスタッドの他の求人（19件）
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- 【マイコン・組込みエンジニア】技術者としての市場価値を高めたい方大歓迎です！
- 【セキュリティエンジニア】SOC・運用監視から設計・コンサルへ！企業の守りを固めるセキュリティスペシャリストを目指す｜東京勤務｜転勤無し｜リモート可｜
- 【防衛関連オープンポジション】ソフトウェアエンジニア｜関東エリア｜あなたの技術力でこの国の未来を守る｜Udemy無料＆資格取得支援制度あり
- 【電気・電子エンジニア】技術者としての市場価値を高めたい方大歓迎です！
- ＞組込系エンジニア／「キャリアアップはマネジメント以外の道があってもいい」と思っていた“現場主義”なエンジニアの方、必見です
- 【大手メーカー/プライム案件】システム/ソフトウェア開発エンジニア
- 【クラウドエンジニアリーダー】受託開発体制への変革をリードする核心メンバー募集！技術を武器に、プロジェクトマネジメントへキャリアを広げませんか？｜東京勤務｜転勤無し｜リモート可｜
- 【ネットワークエンジニアリーダー】受託開発体制への変革をリードする核心メンバー募集！技術を武器に、プロジェクトマネジメントへキャリアを広げませんか？｜東京勤務｜転勤無し｜リモート可｜
- 【セキュリティエンジニアリーダー】受託開発体制への変革をリードする核心メンバー募集！企業の「守り」を設計し、プロジェクトマネジメントへキャリアを広げませんか？｜東京勤務｜転勤無し｜リモート可｜
- 【AWS/AzureクラウドPM】多額投資を受ける受託開発のコアメンバー/上流工程からビジネスを動かし標準化をリード
- （機械設計エンジニア/先進プロダクト）ポテンシャル人材も積極・歓迎
- 【ネットワークPM】多額投資を受ける受託開発のコアメンバー/上流工程からビジネスを動かし標準化をリード
- 【ITインフラPM（オープンポジション）】受託ビジネスへの大転換を牽引┃世界最大手の基盤で「組織と仕組み」を創る┃リモート相談可
- 【ITインフラアーキテクト（オープンポジション）】受託ビジネスへの大転換を牽引┃世界最大手の基盤で「組織と仕組み」を創る┃リモート相談可
2025/09/26 更新
【機械設計エンジニア/CADによる構造設計・機構設計】40代以上の方まで積極採用！＜正社員募集＞土日休＋残業少◆希望のキャリア構築もワークライフバランスも叶う環境です
◎機械設計エンジニア（CADによる構造設計/機構設計） 【具体的には】 ◎機械設計エンジニアとして以下のうち、いずれかの業務をお任せします。 ・製品開発における構造設計もしくは機構設計 ・構想設計 ・基本設計 ・詳細設計 ・生産設計 など ＜開発対象＞ 自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械などの機械製品... もっと見る
日研トータルソーシング 株式会社
設立年月日 1981年04月
従業員数 23000人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（電気/電子/機械/半導体）
- >
- 自動車・建機・輸送機器
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合った日研トータルソーシングの他の求人（15件）
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- 【AWS/Azure】クラウドインフラエンジニア | 経験浅い方も歓迎◎挑戦と成長を応援する風土 | クラウド環境の専門性を高め、より大規模なプロジェクトへ | ひとりひとりの個性に合ったキャリアプランを実現できます
- 【NW/SV/クラウド】テクロジーで社会貢献を担うインフラエンジニアを積極募集！
- ＜外国籍の方歓迎します！＞システム・アプリ開発エンジニア（C/C++/Java）
- 【Web/オープン/業務系】テクロジーで社会貢献を担う開発エンジニアを積極募集！
- 【組込系/制御系】テクロジーで社会貢献を担う開発エンジニアを積極募集！
- 【COBOLエンジニア】安定した環境で長期キャリアを築こう！2024年も急成長中！40代以上の方まで積極採用！＜正社員募集＞土日休＋残業少◆安定した環境の中で、希望のキャリア構築もワークライフバランスも叶えませんか
- 生産技術エンジニア（生産ライン立上げ・工程改善・保全など）
- 組込み系エンジニア（C/C++/PLC など）機電
- 半導体エンジニア LSI設計／プロセス開発（前工程～後工程）
- ＜未経験OK！＞化学・バイオ分野の分析職（正社員）研究開発領域での分析業務や細胞培養・各種試験業務（医薬品／食品／再生医療／化学製品／環境物質等）◆大手企業配属【ブランクOK／入社時研修＆充実のOJT／成長できる環境であなたをお迎えします】
2025/11/21 更新
【インフラエンジニア】自ら提案・導入も可！／クラウド×オンプレで幅広くスキルアップ！／次世代アーキテクチャの企画に挑戦／裁量◎／在宅フレックスOK
■募集背景 マネックスでは、自社開発の証券基幹システム「GALAXY」を運用し、オンライン証券業界では珍しい“開発から運用まで一貫して担う体制”を築いています。大手通信会社や大手銀行との資本提携を通じて、次世代の資産形成サービスの創出にも取り組んでおり、ITと金融の両面で高い技術力と柔軟な開発体制を強みとしています。現在、事業拡大が加速する中で、シス... もっと見る
マネックスグループ 株式会社
設立年月日 2004年08月
従業員数 1491人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- 金融・保険系
- >
- 証券・投資銀行
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったマネックスグループの他の求人（22件）
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- 【戦略〜推進まで】資産形成を支えるFintechサービスの企画/PM（フレックス/リモート可）
- 【経営管理部長候補】グローバル案件を牽引｜複数事業の経営管理を担う部長候補
- 【IR担当（経営管理部）】裁量大×グローバル | 経営と資本市場をつなぐIR担当
- アプリケーションアーキテクト（証券システム）
- IT戦略企画マネージャー
- 【開発リーダー】内製開発×自社システム | 基幹システムの進化を支える開発リーダー（フレックス/リモート可）
- 【経理マネジャー候補】成長企業×経営に近い経理担当 | 証券・金融未経験OK
- 【データエンジニア】データを事業価値へ | ドコモ生活データ×証券データで新体験を創るデータエンジニア
- 【ベンチャー投資先管理・バリューアップ担当】第二新卒歓迎 | 契約・財務スキルを活かすCVCポジション
- 【プロジェクトリーダー】内製開発×自社システム | ネット証券の中核システムを担うPL（フレックス/リモート可）
- 【金融×クラウド】事業影響力の大きいDevOpsエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【フロントエンドエンジニア（React）】ドコモ協業×FinTech | 次世代投資アプリを創るReactエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【バックエンドエンジニア】ドコモ協業×FinTech | 次世代投資アプリを創るJavaエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【AIサービス企画・戦略推進担当】生成AI×ビジネスで業務改革とサービス進化をリード（フレックス/リモート可）
- 【取引モニタリング・コンプライアンス】証券取引の公正性を守る売買審査担当（フレックス/リモート可）
- 【商品・サービス企画】第二新卒歓迎×ポテンシャル採用 | 金融経験を活かしてサービス企画に挑戦
- 【UI/UXデザインディレクター】デザインで投資体験を再定義する経営直下ポジション（ドコモ協業/フレックス・リモート可）
2026/03/30 更新
【リモート勤務可能 上場企業子会社で安定】今までの経験を活かして社会貢献も行いませんか。東北地方にクラウドインフラエンジニアを増やすための橋渡し役になるプロジェクトマネージャー募集！
当社は、「システムエンジニアリング」「受託開発」を行っているIT企業です。 業界・業種・希望規模問わず、様々な企業様に対して貢献をしています。 東京、山形の2拠点で事業を展開しておりまして、 今回は関東圏で地方の懸け橋、地方を盛り上げる原動力となれるような クラウドエンジニアのプロジェクトマネージャーを探しております。 当社の東京組織... もっと見る
株式会社 クエスト・システム・デザイン
設立年月日 2004年05月
従業員数 24人
平均年齢36.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったクエスト・システム・デザインの他の求人（27件）
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- 【リモートも可能、上場企業子会社で安定】今までの経験を社会へ還元しませんか。地方との懸け橋となるPM、PMOを募集中。
- （リモート可・東京）「誠実であること」を価値観に、上場グループの安定基盤で挑戦！社員ファーストの環境で上流工程に特化。
- 【Java、Typescriopt、React】案件多数圧倒的なスキルアップを叶える、モダンな技術を追求するスペシャリスト募集♪
- （リモート可！）フォローが手厚い会社のフルスタックエンジニアとして働きませんか？躍進を続ける東証グロース上場IT企業子会社
- モダンな技術と豊富な学習支援制度◎早期キャリアアップ可能♪
- 【社員の成長こそ会社の成長】組織の未来を創るエンジニアを募集！
- 【リモートも可能、上場企業子会社で安定】エンジニアリングだけではない、組織づくりに関わる職能を身につけ、市場価値の高い人財を目指しましょう。
- 【リモートも可能、上場企業子会社で安定】エンジニアリングだけではない、組織づくりに関わる職能を身につけ、市場価値の高い人財を目指しましょう。
- （リモート可）少数精鋭だからこそ、組織づくりに参画できる。あなたの意見が経営に直結するエンジニアリングチームへ
- （リモート可）3年でフルスタックエンジニアを目指せる！社員ファーストの会社でAIに負けないエンジニアとして市場価値を高めませんか？
- （リモート可）社員の成長をとにかく後押しする会社のWebエンジニア募集！
- （リモート可）上場会社子会社の安定としっかりとした待遇の環境下で、フルスタックエンジニアとして働きませんか？
- （リモート可）創業者がこだわる「社員ファースト」の会社で、エンジニア募集！
- 首都圏募集！【リモート可 上場企業子会社で安定】AWS、Azure、GCPなどモダンな技術を追求するクラウドインフラエンジニアを募集中！
- （リモート可 Webエンジニア募集！）圧倒的なアットホーム感！和気あいあいとした雰囲気の組織で仕事を楽しみませんか。
- （リモート可 フルスタックエンジニア募集！）「社員ファースト」を掲げる会社で、組織の未来を創るエンジニアを募集！
- （リモート可 新しい技術に挑戦をするフルスタックエンジニア募集！）東証上場グループの安定基盤×豊富な案件量。圧倒的な成長をしませんか。
- （リモート可 新しい技術に挑戦をするWebエンジニア募集！）会社のモットーは"エンジニアファースト！躍進を続ける東証グロース上場IT企業子会社でモダンな案件に挑戦しませんか。
- （リモート可 Webエンジニア募集！）「社員の幸福を実現すること、付加価値を生み出すことで豊かな社会を創ること」をミッションとして掲げるミッションドリブンな企業でやりがいをもって働きませんか。
- （リモート可 Webエンジニア募集！）会社の5か年計画を社員が策定、山形名物の芋煮を全員で楽しむ芋煮会、圧倒的なアットホーム感が好きなWebエンジニアを募集中！
- （リモート可 モダンな技術に興味のあるWebエンジニア募集！）東証上場グループの安定基盤×豊富な案件量。親会社のデータベースを活用した顧客網があるからこそ実現できるモダンな案件を経験しませんか。
- （リモート相談可能！安心と挑戦の両立ができるエンジニア募集！）東証グロース上場企業の子会社だからこその圧倒的案件量、安定した労働環境を提供できます。
2026/03/18 更新
【マーケティング×IT】急成長ベンチャーでメディア運営をお任せするコンテンツディレクター募集！
■業務概要 ・記事コンテンツの企画・ライティング・編集 ・サイト全体のアクセス解析・改善 ・外部ライターの進行管理・ディレクション 上記以外にもご経験やスキル、興味に応じて様々な業務を担当して頂くことができます。 【社内環境について】 現在、メディアコンテンツチームはCMO直下のもと、メディア運営・PR・ブランディングなど多岐... もっと見る
ウリドキ 株式会社
設立年月日 2014年12月
従業員数 16人
平均年齢32.6歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- Webサービス・コンテンツ企画
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったウリドキの他の求人（16件）
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- CSO候補を募集！経営企画として全社戦略の立案などを行い、事業・組織拡大をリード！
- ◤広告運用/SEMディレクター◢リユース×SaaSで急成長中のベンチャー企業！広告運用の戦略立案～実行までをお任せ！／髪型・服装自由／賞与2回
- ◤ソリューション営業のマネージャー候補を募集！◢【リユース×IT×自社プロダクト】CtoB領域で急成長中のベンチャー企業で一緒にキャリアアップを目指しませんか？賞与2回／服装自由
- 【マーケティングプロジェクトマネージャー】リユース×SaaSで急成長中のベンチャー企業！マーケ全体を支えるプロジェクト推進役を募集｜髪型・服装自由／賞与2回
- 【Web広告運用担当】リユース×SaaSで急成長中のベンチャー企業！マーケチームを支えるオペレーション担当・アシスタントを募集！｜運用＋LP更新もできる方歓迎｜髪型・服装自由／賞与2回
- ◤カスタマーサクセス◢リユース×IT・CtoB領域で急成長中のベンチャー企業でキャリアアップを目指しませんか？賞与2回・髪型、服装自由
- ◤提案型営業◢【未経験、第二新卒も歓迎！リユース×IT×自社プロダクト】CtoB領域で急成長中のベンチャー企業でキャリアアップしませんか？｜賞与2回／髪型・服装・ネイル自由
- ◤提案型営業◢リユース×SaaSで急成長中のベンチャー企業！｜C２Bプラットフォームの法人営業としてさらなるキャリアアップ／髪型・服装自由／賞与2回
- 【人事・労務】急成長ベンチャー／未経験可◎／リユース業界の発展に向けて一緒に取り組んでいただける方募集！
- 【マーケティング部｜オープンポジション】リユース×IT領域の新規上場ベンチャー／ご自身のマーケティングスキルを活かしてCtoBプラットフォームの価値の最大化を担いませんか？
- 【IR責任者】経営陣と伴走して０から体制構築／投資家・資本市場との対話で企業価値向上に貢献／リユース×ITで急成長中のベンチャー企業
2025/10/20 更新
【デジタルマーケター／グロース（メンバー）】プロダクトスケールフェーズを牽引するマーケターを募集！
１，学生向けオンライン広告の運用 ・Google広告（検索／ディスプレイ）、SNS広告（Instagram、YouTube、X、TikTok等）の入稿・配信設定・予算管理 ・配信データの集計・レポート作成 ・学生の興味・関心を捉えた広告文・バナーの企画 ・配信結果をもとにした改善サイクルの実施 ２，SEO／コンテンツマーケティング ・オ... もっと見る
株式会社 テックオーシャン
設立年月日 2018年06月
従業員数 75人
平均年齢32.0歳
- 職種
- クリエイティブ職（Web）
- >
- Webサービス・コンテンツ企画
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったテックオーシャンの他の求人（11件）
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- 【情報システム部エンジニア リーダー候補】急成長のHRTech企業でDX推進を進める情報システム部の中核を担う方を募集
- 【UI/UXデザイナー】ユーザーの行動を変え、事業数字をデザインする新規事業の一人目UXデザイナー募集
- SaaSをつなぐだけが情シスじゃない。AIとコードで「業務そのもの」をハックする、開発特化型ポジション
- プロダクトエンジニア 仕様策定から実装まで。技術とリソースを駆使し、プロダクトを成功に導く「ミニCTO」
- コードの力で「開発者体験」を変革する。戦略を描くPMとタッグを組み、技術実装をリードする「SREエンジニア」募集
- 【AIエンジニア】急成長のHRTech企業でDXをリードするAIエンジニアを募集
2025/10/02 更新
【データエンジニア（メンバークラスからマネージャー）東京・大阪】
顧客の経営やサービスの中核となるITシステムの提供及びアウトソーシングにおいて、マイクロソフトテクノロジーをベースにしたデータプラットフォームソリューション導入コンサルティング、システム設計・構築を担当いただきます。 先進的なテクノロジーを活かした、難易度の高い案件が多いのが当社の特徴です。ミッションは製品の販売ではなく顧客の経営課題に対し、ソリュー... もっと見る
アバナード 株式会社
設立年月日 2005年07月
従業員数 800人
平均年齢35.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 急募求人
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- グローバルに活動
条件に合ったアバナードの他の求人（34件）
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- 新規立ち上げ部門◆生成AI、先端技術（EM）のアーキテクト◆高い裁量性◆Avanade（アバナード）
- 新規立ち上げ部門◆大規模/エンタープライズシステム設計◆高い裁量性◆Avanade（アバナード）
- 新規立ち上げ部門◆大規模/エンタープライズシステム設計◆高い裁量性◆Avanade（アバナード）
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- 【マイクロソフト×アクセンチュアの合弁会社】DX推進コンサルタント / エンジニアが主役×風通しの良い職場×挑戦できる
- 【マイクロソフト×アクセンチュアの合弁会社】C＃、Java、TypeScript 経験者募集！DX推進コンサルタント / エンジニアが主役×風通しの良い職場×挑戦できる
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- 【インフラエンジニア/DX推進プロジェクト マネージャー職】未来のインフラを共に創りませんか？Microsoft365、生成AI Copilot, Intune, EntraID, AzureAD等
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- 【未経験OK！学べる環境◎平均残業20h以下】フルスタック・インフラエンジニアなどIT経験を活かしてSecurityのキャリアをスタートさせませんか？/MSDN・全社員生成AIアカウント付与
- 【DX推進 Microsoft365インフラエンジニア/マネージャー職】生成AI Copilot,Intune,EntraID,AzureAD等の設計構築～導入
- 【インフラエンジニア/DX推進プロジェクト参画】未来のインフラを共に創りませんか？Microsoft365, 生成AI Copilot, Intune, EntraID, AzureAD等
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