【PdM】累計8万人を超える理系学生利用率トップクラスの就活サービスのプロダクトマネージャー
株式会社テックオーシャン - パナソニック、東京エレクトロン、AGCなど日本を代表する大手企業が導入する注目のHRTech企業
事業内容
TECH OFFERは理工系学生に特化し、企業に求められる人材を効率よく集められます。大学研究室データとAIを活用し、理工系採用のDXを推進する画期的なサービスです。
仕事内容
【具体的な業務内容】 PdMメンバーとして、プロダクトの企画・要件定義・改善業務を担っていただきます。 １，プロダクト課題の探索・施策企画 ・ユーザーインタビューやサポート部門との連携を通じた、ユーザー課題の発見 ・プロダクトのKPI・ログデータ・アクセス解析を通じた課題仮説の構築 ・事業戦略や営業部門の声をもとにした、ビジネス課題の把握 ・上記を踏まえた、プロダクト改善・新機能に関する施策アイディアの提案 ２，要件整理・施策推進 ・ユーザーストーリーの作成や要件の構造化、仕様の検討 ・エンジニアやデザイナーとの要件擦り合わせ、仕様確定 ・優先順位づけ（バリュー、実現性、リソース観点などを考慮） ・スクラム開発における各種スクラムイベントへの参加・ファシリテート ３，開発・検証フェーズのリード ・スプリント中の開発状況のキャッチアップ ・UI・UX、仕様通りに開発が行われているかの確認 ・リリース計画・社内告知・ユーザー向けアナウンス等の整備 ４，効果測定・振り返り ・リリース後の利用状況の分析（ログ、アクセスデータ、SQLなど活用） ・ユーザーからのフィードバックの回収、満足度ヒアリング ・仮説に対する成果の振り返りと改善案の提案 ・社内レポート資料の作成／定例ミーティングでの共有 【このポジションで得られる経験】 ・自ら企画したプロダクト施策を、設計からリリース・改善まで一貫してリードできる経験 ・ユーザー起点・データ起点・戦略起点の複眼的なプロダクト思考 ・PdMチームの一員として、戦略・KPI設計にも関与できるキャリアパス ・将来的には、チームメンバーの育成やピープルマネジメントへの挑戦も可能 【業務変更の範囲】 その他会社サービスおよび運営に関わる業務一式 【働き方について】 出社とリモートのハイブリッドワークを想定しています。
募集背景
スケールフェーズを迎える自社サービスにおいて、ユーザーと事業双方に価値を届ける“愛されるプロダクト”を共に磨き上げていくPdMメンバーを募集します。 本ポジションは、PdM未経験でも、企画・設計・改善のご経験をお持ちの方に広く門戸を開いています。 「今よりもっと上流に」「意思決定に関わる立場に」「将来はプロダクトチームの牽引役に」というキャリア志向をお持ちの方、大歓迎です。
配属部署
事業推進セクション
概要
■株式会社テックオーシャンについて 弊社は、理系・テクノロジー人材と企業の出会いを支援するオファー型サービス「TECH OFFER」を主力サービスとして提供しています。学生のスキルや志向性を可視化し、企業と高精度にマッチングすることで、理系人材の可能性が正しく評価される環境を実現します。 現在、理系の就職活動の在り方は、技術系学生の特性に適しておらず、就活時のミスマッチによって年間約5億時間分の学習努力が社会に活かされないという構造的な課題があります。私たちは、若者の時間と努力を無駄にしない社会の仕組みを創るために、教育と採用の接続を再設計しています。 一人ひとりの学びが未来につながり、社会全体がより豊かになる——その未来をテクノロジーと仕組みの力で支える仲間が、今、テックオーシャンに集まっています。
この仕事で得られるもの
急成長中のHRTechサービスにおける、サービス開発、機能開発をPdMとしてリードすることができます。
勤務地
【勤務地詳細】 ＜本社オフィス＞ 〒100-0014 東京都千代田区永田町2-17-3 住友不動産永田町ビル3階 【アクセス】 丸ノ内線 銀座線 「赤坂見附駅」 11番出口 徒歩4分 半蔵門線 南北線 有楽町線 「永田町駅」 A6出口 徒歩4分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
＜その他勤務条件＞ ・Schoo利用 ・オフィスグリコ ・引っ越し手当(上限5万円・適用にあたり別途条件有) ・結婚 最長連続した3営業日 別途条件有 ・配偶者の出産 最長3営業日 別途条件有 ・時短勤務 ・定期健康診断 ・慶弔見舞金制度- 結婚祝金- 出産祝金 1名につき10,000円 ・リファラル制度①リファラル採用謝礼金②採用会食費用補助 ・書籍購入制度 ・達成会費 ・ウェルカムランチ ・カフェテリアプラン 加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 受動喫煙対策:屋内全面禁煙(別途喫煙場所有り)
休日・休暇
土日祝休み 年間休日125日 年末年始休暇／慶弔休暇／産休・育休／産前・産後休暇 介護休暇／母子健康管理のための休暇／子の看護休暇 入社時付与休暇3日／特別休暇／生理休暇 リフレッシュ休暇：勤続5年ごとに連続した5営業日
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