プロダクトエンジニア 仕様策定から実装まで。技術とリソースを駆使し、プロダクトを成功に導く「ミニCTO」

募集背景

■実装力 × 推進力を持つ「ミニCTO」を求む 事業の急拡大と新規プロダクトの立ち上げに伴い、開発すべき機能は山積みです。 しかし、私たちが求めているのは、単にコードを書く「優秀な実装者」ではありません。 担当プロダクトの技術的な意思決定と実行に責任を持ち、外部パートナー（業務委託）や社内リソースをフル活用して開発スピードを最大化できる「ミニCTO」のような存在です。 ピープルマネジメント（評価・採用）はEMが担います。あなたはプロダクトの成功にコミットし、技術と推進力で事業を前に進めてください。

配属部署

テクノロジーセクション　プロダクト開発部

概要

■株式会社テックオーシャンについて 私たちは「TECH人材をヒーローに」をミッションに掲げ、日本の理系学生が就活ミスマッチにより年間約5億時間もの学習努力を損失している社会課題を、テクノロジーの力で解決するスタートアップです 。 独自アルゴリズムと4万件の研究室DBを武器に、理系ダイレクトリクルーティング市場でNo.1の地位を確立。現在は、既存事業の進化に加え、技術者の生涯のキャリアを支える新規プラットフォーム構想の実現に向け、事業の非連続な成長フェーズにあります 。 ■プロダクトについて ・「TECH OFFER」（既存主力事業） 理系学生と企業をマッチングするオファー型採用プラットフォーム。4万件の研究室データベースと、100万件の技術キーワードを用いた独自のマッチングエンジンを搭載し、理系採用のデファクトスタンダードとして盤石な収益基盤を築いています。 ・「TECH PORTAL」（新規事業・0→1フェーズ） 理系・TECH人材の採用活動を支援する新しいサービスです。競争が激化する採用市場において、企業が学生と早期から出会い、関係を築ける仕組みを提供します。低学年からの能力開発や視野拡大を通じて、大学と企業が協働しながら学生を「共育」するプラットフォームを実装。

この仕事で得られるもの

■今、このポジションにジョインする魅力 ・「ミニCTO」的な視座と裁量 いち実装者として機能を作るだけでなく、「どうすれば最も効率よくプロダクトを成長させられるか」という視点で、外部リソースの活用や技術選定をリードできます。技術で事業を勝たせる経験が得られます。 ・「Tech Portal」新規事業の0→1フェーズ 理系採用No.1の安定基盤を持ちながら、全く新しいプラットフォームの立ち上げに携われます。既存の仕様を改善するだけでなく、アーキテクチャも仕様もゼロから描く裁量があります。 ・CTO直下 × ビジネスサイド直結 織階層が深い大手とは異なり、CTO直下の組織で、かつ事業責任者と「距離ゼロ」で議論できます。承認プロセスに時間を浪費することなく、「朝決めて、昼動く」スピード感で事業をドライブできます 。

勤務地

【勤務地詳細】 ＜本社オフィス＞ 〒100-0014　東京都千代田区永田町2-17-3　住友不動産永田町ビル3階 ★本ポジションは原則フルリモート勤務です 【アクセス】 丸ノ内線 銀座線 「赤坂見附駅」 11番出口 徒歩4分　　　　　　　 半蔵門線 南北線 有楽町線 「永田町駅」 出口6 徒歩4分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・Schoo利用 ・オフィスグリコ ・引っ越し手当(上限5万円・適用にあたり別途条件有) ・結婚　最長連続した3営業日　別途条件有 ・配偶者の出産　最長3営業日　別途条件有 ・時短勤務 ・定期健康診断 ・慶弔見舞金制度- 結婚祝金- 出産祝金　1名につき10,000円 ・リファラル制度①リファラル採用謝礼金②採用会食費用補助 ・書籍購入制度 ・達成会費 ・ウェルカムランチ ・カフェテリアプラン 加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 受動喫煙対策:あり（喫煙専用室設置）

休日・休暇

土日祝休み　年間休日125日 年末年始休暇／慶弔休暇／産休・育休／産前・産後休暇 介護休暇／母子健康管理のための休暇／子の看護休暇 入社時付与休暇3日／特別休暇／生理休暇 リフレッシュ休暇：勤続5年ごとに連続した5営業日