連結納税関連実務の年収750万以上の求人・採用情報

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都

【業務内容】 大手医薬品会社の医療従事者向け・大規模Webサイトの運用・改修業務のメインディレクターをお任せします。 通常のディレクター業務に加え、クライアントのDX推進を加速させていくための提案などコアメンバーとしてチームを牽引していく事を期待しています。 ＜具体的な業務＞ ・大規模オウンドメディアのPDCA改善提案 ・クライアントとの... もっと見る

• 750万円〜1200万円
  
• 東京都

【概要】 自社WEBサービスのセキュリティ対策を推進するポジションです。 【携わる事業領域】 ◆当社FinTechの新規事業領域全般 ◆中小規模システムから大規模システムまで開発規模は様々です。 【仕事内容】 ・全社のセキュリティ強化に向け、サイバーセキュリティ／情報セキュリティに関する現状評価・課題の洗い出し・改善計画の策定・... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都，フルリモート
• SQL Python R

プロダクト課題、ビジネス課題における定量・定性分析を行い、課題特定と解決をしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・課題解決：プロダクトやビジネスの課題を抽象的な段階から掘り下げ、データに基づいた解決策を導き出します。 ・データ分析の設計：事業の課題に合わせて、最適なデータ分析の計画を立てます。 ・指標の運用：目標となるKGIやKPIを設... もっと見る

• 700万円〜1500万円
  
• 東京都

グループ経理財務＋M&A実務に挑戦できるハイブリッドポジション 【組織・チームのミッション】 当ポジションは、全社の成長戦略を経理財務とM&Aの両面から支え、企業価値向上を実現することがミッションです。 ・経理財務を主務として企業の安定成長を支える ・M&Aを通じて新規事業領域を拡大し、成長を加速させる ・特に財務DDやPMIに深く関... もっと見る

• 500万円〜1200万円
  
• 東京都

SODAは月間600万人以上が利用するファッション・コレクティブルマーケットプレイス「SNKRDUNK(スニダン)」を運営しております。 設立からC2C業界での成長を続け、2023年10月には韓国NAVERグループのKREAM社と戦略的パートナーシップを構築し、日本国内はもちろん、米国やアジア圏での展開を加速。数年以内のスウィングバイIPOを目指し引... もっと見る

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

自社サービスである「クラウドID統制プラットフォーム『YESOD』」を用いた、ソリューション企画、提案、導入までのプロジェクトリードをお任せします。 主に大企業のCIOや情報システム部門の部長以上の役職の方が抱える、企業内の人・組織・ID管理に纏わる業務課題を整理し、エンジニアと連携しながらシステム・業務のあるべき形を提案します。 導入フェーズでは... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都，福井県，愛知県，大阪府
• C C++

■配属課の役割 　自社画像ソフトの企画・開発・販売支援を担っています。 　商品企画 → 顧客が求める機能をプロトタイプ(試作機)開発し、市場評価を取得します 　PKG開発 → 評価分析を行い、パッケージソフトの機能開発を行います 　販売支援 → オーダーメイド案件の要件ヒアリングから提案書作成、プレゼンまで一貫して対応します もっと見る

• 850万円〜
  
• 東京都，愛知県，大阪府
• AWS Azure

■主な仕事内容 ITインフラに関するシステム企画や要件定義等の上流工程において、 コンサルタントまたはアーキテクトとして、ITシステム構想の策定やアーキテクチャ策定等をご担当いただきます。 ＜具体的には ＞ 具体的には、主にシステム企画や要件定義の工程における以下業務をお任せします。 ・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こ... もっと見る

• 750万円〜1000万円
  
• 東京都

【今回のポジションでお任せすること】 半導体前⼯程や後⼯程の研究開発や量産技術の確⽴を⾏うクライアント企業への技術提供をミッションとしています。 今回は半導体パッケージ基板設計のポジションをお任せします。 東京都千代⽥区にて、半導体パッケージング⼯程における設計業務になります。 本ポジションでは、シリコンインターポーザやTEG設計の経験を活... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 東京都
• Objective-C JavaScript Java Swift AWS Kotlin Spring

■エンジニア組織戦略の策定・実行 ・エンジニアの採用戦略の立案と実行（採用チャネル開拓、技術ブランディング含む） ・育成戦略の策定（キャリアパス設計、1on1の仕組み化、育成プランの導入） ・評価制度の改善・運用（目標設定、評価フィードバックの仕組み化） ・プロダクトへ主体的に価値提案できる組織文化の醸成 ■組織マネジメント ・EMおよ... もっと見る