|AIオープンポジション|HubbleのAI領域を一緒に開拓してくれる方を募集
■仕事のミッション HubbleにおけるAI活用は、「便利な機能を提供すること」ではなく、“業務を本質的に変える”ための手段としてのAIです。 あなたには、「どうすればAIが現場で本当に活きるのか?」を、セールス・CS・PdM・エンジニアなど多様なチームと連携しながら、プロダクト/顧客支援/導入コンサル/運用設計など、あなたの強みに応じた形で担... もっと見る
株式会社 Hubble
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
- もっと見る
- 【エンタープライズセールス責任者候補】◆リモート・フルフレックス|SO付与有◆サービス利用継続率99%以上を誇るリーガルテック
- 継続率99%|業務効率化SaaSのエンプラCSマネージャー候補を募集
- |リモート×フルフレックス|800社以上が利用!AI契約業務・管理クラウドの安定運用および「攻め」の改善をリードするSREを募集!
- |Angular|リモート|フルフレックス|ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのフロントエンドエンジニアを募集
- |Ruby on Rails|フルリモート×フルフレックス|ビジネス版のGitHubと呼ばれるHubbleのバックエンドエンジニアを募集
- |CEO直轄|PdM|戦略策定からお任せできる、プロダクトマネージャーを募集
- インサイドセールス(マネージャー候補)◆フルフレックス│ハイブリッドワーク│利用継続率99%の契約DX SaaS│2025年度グッドデザイン賞を受賞したBtoBプロダクト!
- |シリーズB資金調達23億円|お客様のリーガルAIエージェント活用を促進する、AIコンサルタント立ち上げ!
- |リモート×フルフレックス|800社以上導入|安心して使える契約SaaSを支える。仕組みづくりから関われるQAエンジニア募集
- フィールドセールス◆継続率99%の契約DX SaaS│フルフレックス|ハイブリッドワーク│マーケット創出に一緒に取り組んでいただける方を募集!
- 【採用担当|リモート・フルフレックス】サービス利用継続率99%以上を誇るリーガルテック
- 2024年に立ち上がったエンタープライズチームのセールスを募集!◆フルフレックス
- 戦略的インサイドセールス◆フルフレックス│ハイブリッドワーク│利用継続率99%の契約DX SaaS│2025年度グッドデザイン賞を受賞したBtoBプロダクト!
- 継続率99%|業務効率化SaaSのカスタマーサクセスを募集
【資金調達済】3期目売上14.8億「未来の1万人テックファーム」の採用を牽引するHRマネージャー募集
事業計画をドライブするため「年間数百人規模」 の採用を実現する戦略立案、実行、そして「採用ブランド」の構築まで、領域横断的にお任せしたいと考えています。 【詳細】 ◆採用戦略の立案/実行(採用企画、チャネル選定、スケジュール・KPI設計) ◆採用ブランディングの強化(採用広報、イベント企画、リファラル活性化など) ◆採用組織のマネジメント(... もっと見る
アディクシィ 株式会社
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 転勤なし
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 残業少なめ
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- 【資金調達済】3期目売上14.8億&最強の経営陣が集結!「未来の1万人テックファーム」を創る採用メンバー/リーダー候補
- 【総合アシスタント】社員が安心して働ける環境づくりと、会社全体の運営を支えるアシスタント
- エンジニアとして働くなら【ADiXi】──高還元も、高年収も、あなたが選べる。
- エンジニアとして働くなら【ADiXi】──高還元も、高年収も、あなたが選べる。
- 【ITエンジニア】還元率80%~96%|体制参画7割|案件選択制度|最新技術研修も充実|設立4期目で400名超
- 【ITソリューション営業】年間休日131日|リモート併用可|福利厚生充実|年収UPを目指せる【急成長中のベンチャーで経験豊富な役員から組織作りを学べます!】
- 【資金調達済】3期目売上14.8億&最強経営陣が集結!「1万人テックファーム」を創るセールスリーダー候補
- 【未経験入社9ヶ月で昇格事例あり!】IPO目前の急成長ベンチャー「ITソリューション営業」
- 【資金調達済】3期目売上14.8億&最強経営陣が集結!「1万人テックファーム」を創るセールスマネージャー候補
【QAエンジニア/札幌】「品質」を技術でハックする。PlaywrightやAIを駆使し、開発スピードを最大化させるQAアーキテクトへ。
ブロードリーフが提供するクラウドプラットフォーム『Broadleaf Cloud Platform』において、品質保証戦略の立案からテスト自動化、さらにはAIを活用した最新のQA手法の導入までを幅広くお任せします。 私たちの目指すQAは、開発の「ゲートキーパー」ではなく、「開発スピードと品質を両立させるアクセラレーター」です。 ■ フルスタック... もっと見る
株式会社 ブロードリーフ
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- QAエンジニア・品質保証
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- ソフトウェア/パッケージベンダ
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 【東京勤務】モビリティ業界を支える! 事業全体に影響を与えるセキュリティエンジニア
- 【福岡勤務】モビリティ業界を支える! 事業全体に影響を与えるデータエンジニア
- 【札幌勤務】モビリティ業界を支える! 事業全体に影響を与えるデータエンジニア
- 【東京勤務】モビリティ業界を支える! 事業全体に影響を与えるデータエンジニア
- 【基幹システム再構築】裁量を持って、AI時代の開発標準をリードするエンジニア募集!
- 【札幌勤務】モビリティ業界を支えるサービス開発ITスペシャリスト
- 【東京勤務】モビリティ業界を支えるサービス開発ITスペシャリスト
- 【福岡勤務】モビリティ業界を支えるサービス開発ITスペシャリスト
- 【事業戦略×PM | 札幌勤務】経営と一体でプロダクトの未来を描くプロジェクトマネージャー
- 【事業戦略×PM | 東京勤務】経営と一体でプロダクトの未来を描くプロジェクトマネージャー
- 【事業戦略×PM | 福岡勤務】経営と一体でプロダクトの未来を描くプロジェクトマネージャー
- 【AIエンジニア/札幌】40年分の実動ビッグデータ×自社開発。汎用モデルを超え、ドメイン特化型AIでモビリティの未来を解き明かす。
- 【AIエンジニア/東京】40年分の実動ビッグデータ×自社開発。汎用モデルを超え、ドメイン特化型AIでモビリティの未来を解き明かす。
- 【AIエンジニア/福岡】40年分の実動ビッグデータ×自社開発。汎用モデルを超え、ドメイン特化型AIでモビリティの未来を解き明かす。
- 【札幌/プレイングPL】技術で自動車業界の変革を牽引するプロジェクトリーダー
- 【東京/プレイングPL】技術で自動車業界の変革を牽引するプロジェクトリーダー
- 【福岡/プレイングPL】技術で自動車業界の変革を牽引するプロジェクトリーダー
- 【東京/システムサポート課】クラウド商材のシステム運用/企画提案業務
- 【リードWEBエンジニア/札幌】現場の技術選定からチームの牽引まで。最強のデータ基盤を武器に、開発組織をネクストステージへ。
- 【リードWEBエンジニア/東京】現場の技術選定からチームの牽引まで。最強のデータ基盤を武器に、開発組織をネクストステージへ。
- 【リードWEBエンジニア/福岡】現場の技術選定からチームの牽引まで。最強のデータ基盤を武器に、開発組織をネクストステージへ。
- 【U/Iターン歓迎!札幌勤務】市場価値を高める!ビッグデータ×AIで成長できる開発エンジニア
- 【東京勤務】市場価値を高める!ビッグデータ×AIで成長できる開発エンジニア
- 【U/Iターン歓迎!福岡勤務】市場価値を高める!ビッグデータ×AIで成長できる開発エンジニア
◢◤リードジェネレーション部長◢◤HRSaaS/事業成長プロセス/リードジェンマーケティング/リモートフレックス
デマンドジェンチームが創出した市場の熱量を、確実な「リード」へと変換し、ISへ繋ぐまでのパイプライン全体の最適化がミッションです。単なる「リード数」の追求ではなく、営業利益に直結する「有効商談」を最大化させるための戦略的リーダーシップを期待しています。 <具体的な業務内容> ■戦略立案・実行 ・リード獲得最大化に向けた戦略策定: デマンドジェ... もっと見る
jinjer 株式会社
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
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- 広報・IR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
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- toB自社サービス
- 急募求人
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
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- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAIエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める/フレックス/兼業可/リモート相談可/インセンティブ
- ◢◤技術広報◢◤HRSaaS/エンジニア市場における自社のブランド認知/リモートフレックス
- ◢◤フロントエンドエンジニア◢◤自社開発×裁量の挑戦環境│リモート可│HR Tech「ジンジャー」で人事の当たり前を創造する
- 【ソートリーダーシップマーケティング】HRSaaS/経営戦略/リモートフレックス
- ◢◤フィールドセール】◢◤クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS/統合型DB×AI活用戦略/営業戦略立案し組織拡大を目指す◎/OTE制度
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS/大手企業の「経営課題」にアプローチ/戦略的コンサルティング営業
- 【運用コンサルタント】SaaSカスタマーサクセス|プロダクトの価値を引き出す活用提案|HRTech/フレックス/リモート可
- ◢◤営業責任者(部長/シニアマネージャー)◢◤HRSaaS/営業戦略立案・推進/事業成長を牽引/インセンティブ制度
- 【カスタマーサクセスマネージャー】既存顧客への運用コンサルから深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- ◢◤採用責任者ポジション◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- 【リテンションセールス】既存顧客への深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者!クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集
- 【プロダクト企画/PMM】HRSaaS/第二次創業期/GTM戦略/フレックス/リモート
- ◢◤情報システム◤HRSaaS×第二次創業期|事業成長を支える情シス募集|フレックス
- ◢◤新卒採用マネージャー候補◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- フィールドセールス(1~100名の企業担当/東京)
- ◢◤パートナーセールス/BizDev志向◢◤日本市場のIT基盤を創る|パートナービジネスの拡大を牽引するパートナーセールス
- 【パートナーセールス】クラウド人事労務『ジンジャー』│プロダクト普及に向けて自身で戦略~実行までを担う│マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス/インセンティブ制度
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|プロジェクトマネージャー|20代~50代が活躍中
- ◢SREエンジニア◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- スタートアップSaaS企業|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- スタートアップSaaS企業|テックリード|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- 人事労務SaaS|自社サービス|バックエンドエンジニア|20代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- ◢◤SREエンジニア◢◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- ◢◤バックエンドエンジニア◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦!
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- インフラエンジニア
- QAエンジニア
- 創業4期目HRスタートアップ|開発組織づくりから携わるプロジェクトマネージャー募集|自社SaaS/裁量◎
- ティール組織/リモート可・フレックス/裁量◎◢◤開発カルチャーづくりから携わるSREエンジニア募集!◢◤自社SaaS/内製強化の環境でキャリア・スキルを広げませんか?
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
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