- 転職・求人サイトGreen
- 金融・保険系の求人
- 金融・保険系×年収750万以上の求人
2025/12/23 更新
☆最短2週間でオファーお出しできます☆【東証グロース上場|金融DXを推進するPM大募集】最上流工程からお任せ！メガバンクなど協業実績多数のFinTechベンチャーでシニアPM募集！
【仕事内容】 現在Finatextグループでは、直近InsurTech事業にて業界最大手企業との取り組みを行っており、 他事業部含め社外パートナー企業との協業や自社ブランドにて様々な新規ビジネスやサービスの提供など積極的に取り組んでいます。 ・業界最大手企業への導入実績あるInsurTech事業のプロジェクトマネージャー ・新規プロジェクトのプ... もっと見る
株式会社 Finatext
設立年月日 2013年12月
従業員数 300人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- モバイル/アプリサービス
- 業界未経験歓迎
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
条件に合ったFinatextの他の求人（15件）
- もっと見る
- ☆エンジニアとしてのキャリアアップ実現できます☆【技術力で課題解決！】 0→1に携われる/新規PJ多数/キャリアの選択肢多数｜フィンテックシフト事業を共に盛り上げるバックエンジニア募集
- ☆証券業界にイノベーションを巻き起こす☆BaaSで証券業界を変革！ Go × 家族ファースト経営 | フルサイクルに開発可能 | 3期連続40%成長の拡大期！ | Finatextの証券事業を牽引するバックエンドエンジニア募集！
- ☆UI/UXにも携われます☆【React × 家族ファースト経営】フルリモート可 / キャリアの選択肢多数 / 最新技術使用 | フィンテックの未来を創るフロントエンドエンジニア募集！
- ☆フルサイクルエンジニアへの登竜門☆【ユーザー視点でプロジェクトをリード！】技術選定から携わる / 働き方◎ | FinTechの最先端をいくアーキテクト募集！
- ☆切磋琢磨できる環境で技術レベルUP☆【保険業界をSaaSでアップデート】上流工程からリード/Go/裁量の大きさ◎ | 3期連続40%成長のスタートアップのバックエンドエンジニア募集！
- ☆あなたのチャレンジをお待ちしてます☆【業界未経験歓迎】ビジネスコンサルタント！Fintechの力で企業のDXを支援
- 【金融業界DX推進！】ビジネスコンサルタント/未経験積極採用/成果が給与に直結！
- ▼▽アカウントマネージャー▽▼新規事業開発！金融機関のDX推進をご担当いただきます！
- 【CEO直下！】金融DXコンサルタント/営業経験者歓迎/成果が給与に直結☆/裁量の大きさ◎
- ☆あなたのエントリーをお待ちしてます☆金融がもっと暮らしに寄り添う世の中にする UI/UXディレクター
2025/11/28 更新
国内最大級のネットショップ「BASE」で、誰でも簡単に使えるサービスを作るPdMを募集！
■ BASEグループについて BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。 創業時より提供しているネットショップ作成サー... もっと見る
BASE 株式会社
設立年月日 2012年12月
従業員数 290人
平均年齢34.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったBASEの他の求人（24件）
- もっと見る
- グロース上場企業 BASEグループの総務／ESG担当を募集しています！！
- 国内最大級ネットショップを守る要！セキュリティ担当／CSIRT募集！！
- 決済サービス PAY.JPのインフラエンジニア/SREを募集！
- ネットショップ作成「BASE」のプロフィットセンターとなる金融事業拡大中！CSの責任者候補を募集しています
- CEO直下／グループの未来を創る戦略企画メンバー募集！
- 成長戦略をリードするBASEグループのM&A推進担当募集！
- M&A後の事業づくりに挑戦！統合・シナジー創出を担うメンバー募集
- ネットショップBASEの購入者向けサービス「Pay ID」のUI/UXデザイナーを募集中
- 国内最大級のプラットフォーム「BASE」のスクラム採用を盛り上げる、採用広報担当を募集！
- 【BASEが展開するtoC向けショッピングサービス】ネットショッピング体験を購入・決済の両面でより良いものへ。新規プロダクトのグロースを担うシニアエンジニア候補を募集！
- 国内最大級のEC決済プラットフォームをグロースさせる、BASEのデータエンジニアを募集！
- スタートアップ発の決済サービス PAY.JPのUI/UXデザイナーを募集！
- BASEショッピングサービス「Pay ID」のプロダクトマネジメント／ネットショッピング体験を購入・決済の両面でより良いものへ！
- 【情シス】ネットショップ作成サービスBASEの情報システム部のメンバーを募集
- グロース上場！BASEグループの企業成長を支える、総務 ※マネージャー候補を募集中！
- BASEグループの新プロジェクト!越境ショッピングカートの開発エンジニア募集
- ネットショップ作成「BASE」FinTechサービスのエンジニアリングマネージャー候補を募集！
- 圧倒的成長がしたい方！BASEグループのシニアデジタルマーケターを募集しています！
- 国内最大級のECプラットフォーム「BASE」で不正リスク対策を担うプロダクトマネージャー募集！！
2025/12/10 更新
【フロントエンドエンジニア】中小企業を支えるSaaS・Fintechプロダクトを展開＜大型資金調達済・スタートアップ＞
「クラウド請求書プラットフォーム INVOY」や「OLTAクラウドファクタリング」などの既存プロダクトに加え、新たに法人カードをリリースしました。複数プロダクトを成長させていくため、今後様々な開発を予定しています。 フロントエンドエンジニアとして、変更に柔軟に対応できる設計、ライブラリ選定など主体的に行なっていただける方を探しています。 【目指... もっと見る
OLTA 株式会社
設立年月日 2017年04月
従業員数 104人
平均年齢35.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- フロントエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったOLTAの他の求人（11件）
- もっと見る
- 【バックエンドエンジニア/経営を支えるSaaS開発】決済機能などの新規開発を通じ、プロダクトの「1→10」を共に推進しませんか？
- 【プロダクトマネージャー】中小企業を支えるSaaS・Fintechプロダクトを展開＜大型資金調達済のスタートアップ＞
- 【法人カード/バックエンドエンジニア】中小企業を支えるBtoBプロダクトを展開＜大型資金調達済のスタートアップ＞
- 【パートナーセールス（リーダー候補）】累計申込1,000億円超！Fintech事業の10→100フェーズを担うパートナーセールスを募集
- 【デジタルプロダクトデザイナー（UI/UXデザイナー）】自社プロダクトを複数展開
- 【バックエンドエンジニア】企業の挑戦を支えるFintechプロダクトを展開＜累計申込1,000億円突破/複数プロダクト展開＞
2025/11/24 更新
【リモート可｜フレックス｜100%自社開発】複数のフィンテック系プロダクトを横断するテックリードを募集（TL・EM）
【具体的な業務内容】 ・フィンテック事業及びパートナー事業のプロダクト群（カード、銀行サービス、口座連携、資金管理など）における技術リード ・アーキテクチャ設計、技術選定、開発プロセス改善の推進 ・プロダクトマネージャーとの協働による要件定義・仕様策定 ・若手エンジニアの育成・コードレビュー・技術相談対応 ・チームの開発生産性・品質向上... もっと見る
弥生 株式会社
設立年月日 1978年12月
従業員数 801人
平均年齢39.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合った弥生の他の求人（18件）
- もっと見る
- 【CTO直下｜リモート可｜フレックス】全社横断で会社の技術を牽引するリードエンジニアを募集
- 【機械学習｜リモート可｜フレックス】データ×AI戦略をリードするデータサイエンティストを募集（ML）
- 【AI｜リモート可｜フレックス】AI×MLの知見をフル活用！新組織立ち上げをリードするAIエンジニア募集
- 【フレックス｜100%自社開発】自然言語処理/研究から運用まで幅広く活躍できるMLエンジニア（R&D）を募集！
- 【リーダー候補｜リモート可｜フレックス｜100%自社開発】ユーザー数350万人のプロダクト開発を牽引するシニアエンジニアを募集（弥生シリーズ）
- 【リモート可｜フレックス｜100%自社開発】データ利活用領域の上流を担うデータサイエンティストを募集（DX推進）
- 【Java｜リモート可｜100%自社開発】オンプレ・Saas共にトップシェアを誇るプロダクトのシニアエンジニアを募集（販売課金・マイポータル）
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】自社プロダクトを牽引！TypeScriptで技術をリードするエンジニアを募集（リーダー候補）
- 【Figma｜リモート可｜フレックス】ユーザー数350万人プロダクト！UI設計でお客様のDXを推進するプロダクトデザイナーを募集
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】会計ソフトトップクラスシェア！C++/C#で社会的基盤を支える技術リードを募集（デスクトップアプリ）
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】AI・データ戦略を牽引するDX人材を募集(Databricks)
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】CRM導入/開発を推進するエンジニアを募集（Salseforce）
- 【100%自社開発｜リモート可｜フレックス】全社基盤を支えるプラットフォームエンジニアを募集（AWS/Azure）
2024/06/26 更新
【資産運用コンサルティング/インセンティブ有】テクノロジーを駆使した反響営業で飛び込み営業なし！
セミナーで集客した資産運用や投資に興味がある方に、投資用物件のコンサルティング提案を行います。 お客様の中には初めての資産運用を当社にお任せいただく方もいらっしゃいますので、不動産投資だけでなく、「お金の先生」としてお客様に寄り添う姿勢が非常に重要になるお仕事です。そのため、業務の中では不動産知識のみならずNISAやiDeCo、保険や節税など、幅広い... もっと見る
FANTAS technology 株式会社
設立年月日 2010年02月
従業員数 133人
平均年齢30.7歳
- 職種
- 専門職（金融/不動産/コンサルタント/士業）
- >
- 金融・保険・ファイナンシャルプランナー（FP）
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 時短勤務可
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったFANTAS technologyの他の求人（11件）
- もっと見る
- 【クラウドファンディング事業リーダー候補】業界最多217件組成・オンライン完結の不動産クラウドファンディングリーダー
- 【CRMチームリーダー候補/役員面接スタート！】集客～接続～成約の成果最大化の達成に向け、 戦略立案・チームマネジメントをお任せします！
- 【財務マネージャー候補】代表・経営陣直下！不動産×IFA×保険を幅広く扱うウェルステック企業の財務ポジション＜フレックス制・30代役員複数名在籍＞
- 【デジタルマーケティング/MGR候補】＜役員面接スタート！＞集客～接続～成約の成果最大化の達成に向け、 広告戦略設計・チームマネジメントをお任せします！
- 【恵比寿/未経験活躍中】＜インセン＋業績賞与＞新規テレアポなしのインサイドセールス/フレックス制
- ファイナンシャルプランナー◇顧客ニーズに応じ証券×保険×不動産など提案／インセン有／フレックス