Webマーケティング・ネット広告の年収550万以上の求人・採用情報

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

まずは、連結決算スペシャリストとして、実務に取り組んでいただきながら、グループ会社1社の担当をしていただきます。 ゆくゆくは経理セクションの組織作り (ワークフローなどの整備やメンバーマネジメント）もお任せしたいと思っています。 上場企業の経理として、業務を「点」ではなく「線」でつなげていく、そのような業務統括もお願いしたいと考えています。 ... もっと見る

• 1000万円〜1200万円
  
• 東京都
• C# Java Python Scala Go TypeScript AWS Docker PostgreSQL Rust GCP

【主な仕事内容】 所属組織全体の目標達成にインパクトを与える、難易度の高い開発・設計業務をお任せします。 担当プロダクトの開発に加え、「アーキテクチャのブラッシュアップ」や「開発組織全体の生産性向上」をリードし、技術の「社内第一人者」として活躍していただくポジションです。 ・大規模・高負荷システムの設計・開発（Go, GCP等） ・月間... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• フルリモート
• AWS GCP

「国内トップクラスのAI活用企業になる」を掲げ、経営直下の専任組織「AIレボリューション室」が全社のAI活用を推進しています。部門立ち上げから3ヶ月、営業・バックオフィス・コーポレートなど全社からの相談が急増するフェーズに突入中です。 本ポジションでは、各部署に入り込んで業務を棚卸しし、AIで解決すべき課題を特定、要件定義から実行・仕組み化までを... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 大阪府

【業務概要】 本求人では、自社SaaSにおける事業企画全般を担っていただきます。 SaaSにおいては、マーケティング/セールス/カスタマーサクセス/開発と様々な部署が連携して事業成長をしていく必要があります。事業全体を俯瞰的に見た上で、事業成長に最も寄与する打ち手を見極め、各部署と連携した上で、打ち手の立案、遂行をしていただく司令塔の役割です。... もっと見る

• 600万円〜720万円
  
• 東京都

コンセプト設計からトーン＆マナーの統括、クライアント提案までを担うクリエイティブディレクションのポジションです。 ■入社〜半年（短期） ・主力案件のクリエイティブディレクションを担当 ・クライアントヒアリングを踏まえ、コンセプト・メッセージ設計・トーン＆マナーを定義 ・デザイナー／ライター／プランナーへ方向性を提示し、クライアント提案・合意... もっと見る

• 550万円〜800万円
  
• 東京都

◆具体的な業務内容 ※ご経験・適性を踏まえ、担当領域を決定します。 ECサイトの売上目標（KGI）達成に向けたマーケティング戦略・KPIの設計 集客・購入促進・CRM施策の企画立案（キャンペーン、メルマガ、SNS、アプリなど） ファッションコンテンツの企画・拡散施策の立案・実行 MD・CRM・編集部など関係部署と連携したプロジェクトマ... もっと見る

• 650万円〜1500万円
  
• 東京都

コンサルティングチームのマネージャー候補 通販ビジネスコンサルティング・運営代行 ＥＣビジネスコンサルティング・運営代行 越境ＥＣビジネスコンサルティング・運営代行 ウェブマーケティングサービス全般（BtoB,BtoC,サービス業） 海外進出支援 クライアントの売上・収益を圧倒的に作り上げるコンサルタント集団が、 日本の中小メーカー・... もっと見る

• 550万円〜800万円
  
• 東京都

顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 ▼業務詳細 クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、... もっと見る

• 550万円〜800万円
  
• 愛知県

取引先は日本でも有数の大手企業がメインで、多様な業種の案件があります。9割以上が直請け、かつ継続的なお取り引きがメインのため、クライアントの本質的なビジネス課題へ真剣に向き合える環境があります 【具体的には】 ・課題分析とコミュニケーション戦略の策定 ・クライアントやメンバーとの関係構築と全体の牽引 ・マネジメント（予算管理、品質管理、リス... もっと見る

• 630万円〜800万円
  
• 東京都

当社は現在、組織の飛躍的な拡大フェーズにあります。 より組織成長の曲線を上げていくため、本ポジションでは採用マネージャーとして、正社員・派遣社員・アルバイト・業務委託等の雇用形態を問わない採用戦略の立案から実行までを主導しつつ、採用ブランディングや現在5名で構成されるHRチームのマネジメントをお任せします。 当社では採用を「事業成長のための重要... もっと見る