2026/04/10 更新
【PdM/PO】500%成長を支えるプロダクト開発をマネジメントいただける方募集中
【仕事概要】 プロダクト開発のプロジェクトの推進者として、ビジネス部門と共にプロジェクト定義から、要件定義・開発・テスト・リリースまでの、プロジェクトマネジメント、開発ディレクションなどを経験していただき、プロダクトマネジメントを担っていただくポジションです。 サービスを利用していただいているユーザの特性を理解し、プロダクト、営業、カスタマーサクセ... もっと見る
X Mile 株式会社
設立年月日 2019年02月
従業員数 200人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【データエンジニア】ノンデスク産業の現場データを資産に。AI/ML活用の基盤構築をリード
- 【AIソリューションセールス】AIトランスフォーメーションをノンデスク産業の最前線に届け、「物流2024年問題」を解決に導く
- 【東京】社内SE/Salesforce運用保守
- 【東京】SaaS ハイレイヤーセールス|重要顧客のアカウントマネジメントを担う
- 【東京】SRE 急成長スタートアップの新規事業を支えるSRE募集
- 【Forbes掲載企業】SaaS新規事業のフィールドセールス/創業3年で業界最大手のリーディングカンパニー/営業経験を生かして事業開発・MGRにチャレンジしませんか?
- 【創業3年で業界最大手のITベンチャー】事業急成長中の為、オープンポジションで積極採用中!【SaaS営業・キャリアアドバイザー・求人広告セールス・事業マネジャー・新規事業・カスタマーサクセス・Webマーケター】
- 【Forbes掲載企業】CA マネージャーとして、組織を引っ張っていきませんか?
- 【Forbes掲載企業】将来のマネージャー候補として、Sales組織を引っ張っていきませんか?
- 【Forbes掲載企業】カスタマーサクセスとして、世の中のインフラを支える物流産業の課題解決をしませんか?
- 【Forbes掲載企業】コンサルティングセールス/100兆円の産業産業をDXしていきませんか?
- 【Forbes掲載企業】超急成長中企業でのM&Aコンサルタント/インサイドセールス/新規事業立上げ
- リモート可!デザインの力でノンデスク産業の未来を切り拓くリードデザイナーを募集!
- 【累計26.8億円の資金調達】SaaS_フィールドセールス
- 【M&A仲介フィールドセールス】新規事業フェーズで発生する様々な課題を解決しませんか?
- 【新規事業セールス】ノンデスク産業の労働生産性を上げる新規プロダクト立上げ!
- 【今、日本でトップクラスで伸びてるSaaSスタートアップ】マーケターとして、共に時代を代表する会社を創りませんか?
- 【東京】SaaS事業部 コンテンツクリエイター/ディレクター
- 【東京】営業推進・事業推進/SaaS(LD候補)
- 【東京】SaaSマーケティング マネージャー候補(部長級) ※デジタルマーケティング/イベントマーケティング
- 【東京】営業企画・事業推進/M&A仲介
- 【SaaS_インサイドセールス】リーダー候補/急成長SaaS「ロジポケ」の事業・組織拡大を担うインサイドセールス
- 【全国】SaaS フィールドセールス(課長級候補)
- 【東京】SEO/CRMマーケター(オープンポジション)
2026/04/28 更新
◤フレックス×自社プロダクト◢ 特許取得の「Comdesk」を進化させるAI駆動開発エンジニア募集【IPO準備中】
Widsley Inc.は、「テクノロジーによって人類を前進させる」という企業理念のもと、国内唯一の携帯電話連動CTIシステム「Comdesk」を開発・提供しています。現在、私たちはAI技術のさらなる活用により、プロダクト開発を飛躍的に加速させるためのAI駆動開発エンジニアを募集しています。 当社の主要プロダクトであるComdeskをはじめ、新規... もっと見る
株式会社 Widsley
設立年月日 2013年08月
従業員数 84人
平均年齢28.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- toB自社サービス
- 服装自由
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったWidsleyの他の求人(12件)
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- ◤未経験歓迎◢ エンジニアと企業をつなぐIT法人営業/成長中のSaaS企業でSES・受託開発の新規開拓に挑む
- ◤IPO準備中×自社SaaS◢ 2027年IPO目指すComdesk/既存顧客のLTV最大化を担うカスタマーサクセス募集
- ◤残業少なめ×自社SaaS◢ 特許取得CTIサービス「Comdesk」のカスタマーサポート/900社超の導入実績を誇るSaaS企業
- ◤マネージャー候補◢ 自社SaaS「Comdesk」のサポートチームを率いるマネージャー募集/IPO準備中
- ◤裁量大×自社プロダクト◢ 特許取得CTI「Comdesk」の直販営業/2027年IPO目指すSaaS企業でマネージャーを目指す
- ◤自社SaaS×CRM連携◢ 特許取得CTI「Comdesk」の技術的課題を解決するテクニカルサポート/Salesforce・kintone・HubSpot対応
- ◤自社プロダクトを0から作る◢ SaaS「Comdesk Lead」のリード獲得〜商談創出まで一気通貫のマーケター募集/データドリブンな戦略立案
2025/09/30 更新
◢◤フィールドセール】◢◤クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を通じて、企業の人事労務業務の効率化・生産性向上を支援する法人営業ポジションです。 マーケティングやインサイドセールスが獲得した商談を対応し、顧客課題を深掘りしながら提案~クロージング、契約手続きまでを一貫してご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ・商談の引き継ぎ マーケ/インサイドセールス部... もっと見る
jinjer 株式会社
設立年月日 2016年01月
従業員数 509人
平均年齢39.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 新規開拓営業
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
条件に合ったjinjerの他の求人(37件)
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- クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- ◢◤営業責任者(部長/シニアマネージャー)◢◤HRSaaS/営業戦略立案・推進/事業成長を牽引/インセンティブ制度
- 【プロダクト企画/PMM】HRSaaS/第二次創業期/GTM戦略/フレックス/リモート
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める/フレックス/兼業可/リモート相談可/インセンティブ
- ◢◤エンタープライズ_セールスマネージャー◢◤HRSaaS/統合型DB×AI活用戦略/営業戦略立案し組織拡大を目指す◎/OTE制度
- ◢◤エンジニアリングマネージャー◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦!
- 【カスタマーサクセスマネージャー】既存顧客への運用コンサルから深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- 【広報_部長】HRSaaS/会社の未来を描いていく広報戦略/コーポレートブランディング/リモートフレックス
- ◢◤採用責任者ポジション◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- ◢◤エンタープライズフィールドセールス◢◤第2創業期 HRSaaS/大手企業の「経営課題」にアプローチ/戦略的コンサルティング営業
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者!クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うBizOpsマネージャー(システム企画/DX推進)募集!
- ◢◤事業企画・営業企画推進◢◤HRSaaS/第二次創業期/事業成長に向けた戦略実行/フレックス/リモート
- ◢◤パートナーセールス/BizDev志向◢◤日本市場のIT基盤を創る|パートナービジネスの拡大を牽引するパートナーセールス
- ◢◤リードジェネレーション部長◢◤HRSaaS/事業成長プロセス/リードジェンマーケティング/リモートフレックス
- 【ソートリーダーシップマーケティング】HRSaaS/経営戦略/リモートフレックス
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス/CS未経験OK
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者!クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|プロジェクトマネージャー|20代~50代が活躍中
- ◢◤新卒採用マネージャー候補◢◤HRSaaS/フレックス/リモート相談可
- フィールドセールス(1~100名の企業担当/東京)
- ◢◤技術広報◢◤HRSaaS/エンジニア市場における自社のブランド認知/リモートフレックス
- ◢プロダクトエンジニア◤急成長HR SaaS|技術刷新・AI駆動開発の中核へ|裁量大コアメンバー
- スタートアップSaaS企業|テックリード|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- スタートアップSaaS企業|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- 人事労務SaaS|自社サービス|バックエンドエンジニア|20代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- 【UI/UX/Figma】プロダクトデザイナー/SaaS/リモート/フレックス
- QAエンジニア
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- ◢バックエンドエンジニア◤急成長HR SaaS|技術刷新・新規開発の中核へ|裁量大コアメンバー|