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2025/10/24 更新
AWSエンジニア_プロフェッショナル育成枠／従業員数1500名／家賃補助あり
＜某金融系企業向けAWS基本設計構築支援＞ 【作業内容】 ・AWS設計・構築対応 ・FortiGate構築経験 ・基本設計等の上流工程対応 ・構築手順書のドキュメント執筆対応 ＜某小売業企業のWebシステム機能追加・基盤改善案件＞ 【作業内容】 ・アーキテクチャ検討 ・要件定義書執筆 ・各種設計書執筆 ・構築 ・試験 ・利... もっと見る
ALH 株式会社
設立年月日 2014年01月
従業員数 1742人
平均年齢28.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったALHの他の求人（23件）
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- 【開発SE】東海エリア採用／数百の案件数／マネジメント・スペシャリストコースを選べるキャリア／ポテンシャル採用あり／転居を伴う異動なし／家賃・住宅ローン補助制度有【プライム上場G】
- 【開発SE】関西エリア採用／数百の案件数／マネジメント・スペシャリストコースを選べるキャリア／早くから裁量を持てる／転居を伴う異動なし／家賃・住宅ローン補助制度有【プライム上場G】
- 開発エンジニア（全国／シニアクラス歓迎／PMではなくプレーヤーとしてのスペシャリストも可／定年65歳／役職定年なし）
- 【PM候補】開発エンジニア（開発PL／全国／シニアクラス／PJ管理・後進育成のご依頼／定年65歳／役職定年なし）
- 【PMO特化専門部署】新規部署立ち上げ/従業員数1482名／プライム上場G/福利厚生充実/家賃補助有／昇給率10％
- 【PM】開発エンジニア（開発PM／全国／シニアクラス／PJ管理・後進育成のご依頼／定年65歳／役職定年なし）
- 【従業員数1482名】品質保証リーダー/プライム上場G/福利厚生充実/家賃補助有／昇給率10％
- 【開発エンジニア・リーダー候補】関西エリア／テックリード・マネジメントでチームを牽引／行動・成果のハイブリット評価／昇給率10％超え／裁量も大きく持てる【プライム上場G】
- 【開発エンジニア・リーダー候補】九州エリア／テックリード・マネジメントでチームを牽引／行動・成果のハイブリット評価／昇給率10％超え／引っ越しを伴う転居なし【プライム上場G】
- 【PL】開発エンジニア（開発PL／全国／シニアクラス／PJ管理・後進育成のご依頼／定年65歳／役職定年なし）
- 【ALH株式会社／プライム上場SHIFTグループ】リモート案件比率7割超・家賃。住宅ローン補助制度有
- 【急成長企業】IT業界未経験OK、プライム上場企業グループでのITソリューション人材営業‼住宅補助有(規定あり）
- 企画・取材・執筆・分析まで担当！採用広報／オウンドメディア運用
- 【開発SE】九州エリア採用／数百の案件数／一人ひとりに合わせたキャリア／マネジメント・スペシャリストコースを選べる／昇給率10％超え／転居を伴う異動なし／家賃・住宅ローン補助制度有【プライム上場G】
- 【従業員数1493名】品質保証/プライム上場G/福利厚生充実/家賃補助有
- 自社コーポレートサイト・オウンドメディア専任動画クリエイター
- 【PG／SE】開発エンジニア【プライム上場G】従業員数1500名／リモート案件比率7割超／家賃・住宅ローン補助制度有
- 自社コーポレートサイト・オウンドメディア専任WEBライター
2025/10/02 更新
【Internal Audit Manager】外資系SaaS企業/NASDAQ上場/日本市場で事業拡大中/日本拠点の管理部組織拡大・強化中/フラットな組織体系/Microsoft関連ソリューション/BtoB
職務概要： 内部監査の全フェーズに責任を持ち、リスク管理、内部統制、ガバナンス体制の有効性を評価・改善する役割です。組織全体の健全な経営を推進するため、取締役会などの経営層と直接関わりながら、監査部門の立ち上げ・運営からJ-SOX対応、外部監査人との協働まで幅広く担っていただきます。 主な業務内容： ■ 内部監査機能の確立 ・内部監査部門の... もっと見る
AvePoint Japan 株式会社
設立年月日 2008年06月
従業員数 85人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 財務・会計・経理
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 外資系
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
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- 【ソリューションコンサルタント（プリセールス）】Microsoftパートナー企業／2021年にNASDAQ上場／フラットな組織体系／テクノロジー分野で急速に成長中／グローバルに展開
- 【プロジェクトリード】Microsoftパートナー企業／Google｜Salesforce用管理製品／外資系SaaSベンダー／2021年にNASDAQ上場／テクノロジー分野で急成長
- Professional Services Sales（データ移行担当） Microsoftパートナー企業／NASDAQ上場／フラットな組織体系／テクノロジー分野で急速に成長中／グローバルに展開
- 【セールスアカウントエグゼクティブ（中堅～大手企業/官公庁担当）】Microsoftパートナー企業／2021年にNASDAQ上場／フラットな組織体系／テクノロジー分野で急速に成長中／グローバルに展開
2025/09/22 更新
新卒採用リーダー候補｜企画実行×学生対応×次期マネジャー候補
■職務概要 新卒採用に関わる母集団形成〜クロージングまでの幅広い業務に携わりつつ、次期マネジャー候補として企画・運営力を高めていただきます。 ■主な業務内容 · 新卒採用施策の企画・実行（大学訪問、インターンシップ、説明会、採用広報等） · 学生対応（カジュアル面談、一次面接官、内定者フォロー） · エージェント／媒体対応、ATS管理 ... もっと見る
INTLOOP 株式会社
設立年月日 2005年02月
従業員数 637人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
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- 人材コーディネーター｜10年連続業績向上◆独立系コンサルティングファーム
- 【札幌/リモート９割】毎年140％成長を続ける上場企業のマネージャー募集
- クライアントの右腕として様々な課題を解決できるPMOコンサルタントを募集しています。
- PMOコンサルタント（ポテンシャル）
- 【マネジャー候補】人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）
- 【全社IT戦略をリード】総合ファームのコーポレートIT・基幹システム設計責任者ポジション
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でシステムエンジニアを募集
- 【北九州/マネージャー】毎年140％成長を続ける上場ファームのマネージャー募集
- ITコンサルタント（シニアマネジャー・パートナーポジション）
- 毎年前年度の売り上げを更新している成長企業でクラウドエンジニアを募集
- 【札幌/リモート９割】毎年140％成長を続ける上場企業でSE募集
- 【前年比150％成長の東証グロース上場コンサルファーム】真に顧客に向き合い本質的な課題解決を支援するPMOコンサルタント｜大手・中堅企業のプロジェクトを裁量大きくリードしていただきます
- 人材コーディネーター（コンサルタント・ITエンジニア紹介）
2025/03/23 更新
【エンジニア】自社プロダクト・サービスのサーバサイドエンジニア
自社プロダクト・サービスの開発エンジニアとして、アーキテクチャ設計、機能実装、開発品質・効率向上などの業務に携わっていただきます。 【主な業務】 ・要件定義、設計 ・開発成果物の作成、レビュー ・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー ・品質の向上のためのコードレビュー ・問合せや作業依頼の対応 ・トラブルシューティングや不具合調査 もっと見る
株式会社 ドリーム・アーツ
設立年月日 1996年12月
従業員数 264人
平均年齢35.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
条件に合ったドリーム・アーツの他の求人（20件）
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- 【情報セキュリティ推進担当】クラウドサービス事業者としての情報セキュリティの維持・運用
- 【エンジニア】自社プロダクト・サービスの品質向上を担うQAエンジニア
- 【エンジニア/マネージャー】自社プロダクト・サービスの品質向上を担うQAエンジニア/マネージャー
- 【エンジニア】自社プロダクト・サービスのフロントエンドエンジニア
- 【エンジニア/マネージャー】自社プロダクト・サービスのフロントエンドエンジニア/マネージャー
- 【東京本社】自社プロダクト・サービスの企画、開発、運用 プロダクト開発エンジニア
- 【マーケティング担当】エンタープライズから評価されるSaaSを世に広めるマーケティング担当を募集
- 【インサイドセールス】エンタープライズ向けSaaSをスケールさせるメンバーを募集
- 【エンジニア】自社プロダクト・サービスのiOSエンジニア
- 【エンジニア】自社プロダクト・サービスのAndroidエンジニア
- 【アライアンス担当】エンタープライズ領域SaaS企業でお客さんの業務デジタル化を支援するアライアンス担当者を募集
- エンタープライズ領域SaaS企業でお客さまの業務デジタル化を支援するプリセールス・カスタマーサクセス担当を募集 ※エンジニア経験者歓迎
- 【ポテンシャル採用・第二新卒歓迎】エンタープライズ領域のSaaS企業で挑戦してみたい方、オープンポジションでの募集です！
- 【カスタマーマーケティング】エンタープライズ領域SaaS企業でお客さまの業務デジタル化を支援する既存顧客マーケティング担当を募集
- 【広島本社】自社プロダクト・サービスの企画、開発、運用 プロダクト開発エンジニア
2024/01/25 更新
【注目のRPO事業】RPOリクルーター/採用課題を解決するプロフェッショナルを目指しませんか？
※受託プロジェクトに応じて下記内容は変更致します。顧客へのプロセスコンサルティングに加えて、リクルーターとしての実務（CVチェックや選考結果フィードバック、選考スケジューリング等）も担って頂きます。 ▼クライアントの経営課題を解決する為、採用戦略立案、採用選考、入社に至るまでのプロセスのコンサルティングならびに実行までを行います。 ・採用戦略立... もっと見る
株式会社 ジェイエイシーリクルートメント
設立年月日 1988年03月
従業員数 1500人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったジェイエイシーリクルートメントの他の求人（19件）
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- 会社拡大のための大きなミッションを持つ新卒採用のメンバーを募集いたします！
- 【情報システム部】ITカスタマーサポートチーム マネージャー【東証プライム／更なる事業拡大に伴う増員募集】
- 【情報システム部】ITカスタマーサポートチーム リーダー（マネージャー候補）【東証プライム／更なる事業拡大に伴う増員募集】
- リスティング・ディスプレイ広告の施策立案、運用（代理店ディレクション）担当募集！
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- ◤無形商材/課題解決◢ ～専門業界上流層との折衝を通じて企業課題解決両面型人材コンサルタント～
- ◤東証プライム上場×無形商材◢ 企業と個人の採用課題解決リクルートメントコンサルタント/世界NO.1を目指して事業拡大中！！
- （北海道支店準備室）リクルートメントコンサルタント【プライム上場企業におけるミドル～ハイクラス専門の採用・転職コンサルタント】
2025/11/20 更新
【東京勤務／フレックス勤務】グロース上場企業でキャリアアップ／シェアード拡大につきコアメンバーを募集／経理マネージャー職（子会社経理責任者）
経理責任者として、当社子会社の経理業務全般・税務業務全般、監査法人対応などの経理実務全般、および、若手メンバーの育成やサポートなどの管理業務を幅広くお任せいたします。 【主なグループ経理課の業務領域】 ・決算関連（月次・四半期・年次・連結パッケージ） ・税務関連（税務申告・税務調査対応・税効果会計など） ・予算関連（中期計画策定・年度予算管... もっと見る
株式会社 Ｊストリーム
設立年月日 1997年05月
従業員数 409人
平均年齢36.4歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 財務・会計・経理
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったＪストリームの他の求人（14件）
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- 【マネージャー採用】Webディレクターチームのマネージャーとして顧客折衝からリリースまで一気通貫でお任せします！
- 【リモート＆フレックス】注力プロダクトのグロースを支えるエンジニアリングマネージャー候補を募集！
- 【リーダー候補】動画配信アプリ FOD（フジテレビオンデマンド）のバックエンドエンジニアを募集◎【週4日リモート】
- 【リモート＆フレックス】自社プロダクトのAI駆動開発を牽引するテックリードを募集！
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- 【リモート可／フレックス勤務】クライアントのデジタルマーケティングを一気通貫で支援／動画広告のプランニング・コンテンツ企画・立案・制作ディレクション
- 【フレックス勤務】医師向け講演会、企業イベント配信などを行なうインターネットライブディレクターを募集！
- 【東京or大阪勤務＆テレワーク・フレックス】大手製薬メーカーに向けて動画視聴データ解析ツールのプリセールス・データ分析を通じた戦略提案をお任せします！
- 【ポテンシャル採用】コンシューマー向け動画配信アプリ FODのバックエンドエンジニアを募集◎（Python未経験歓迎）
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