営業資料・ツール作成の年収450万以上の求人・採用情報

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

■国内最大級の独自構築のデータベースコンテンツを活用した提案営業。 法人電話帳データをはじめとしたデータベースやリサーチサービスを活用した企画提案や、 助成金・補助金情報サービスの提案をしていただきます。 【具体的には】 ▼データベースの提案営業 お客様の課題をヒアリングして、課題解決に自社データベースコンテンツを提案。データベースは... もっと見る

• 360万円〜
  
• 東京都

IP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）を活用したソーシャルゲーム開発の進行管理・営業アシスタント業務全般をお任せします。 主に、IP版元様と社内のゲーム開発との懸け橋となり、プロジェクトが円滑にかつ、ゲームのクオリティを守るお仕事になります。 数字目標は一切なく、あなたのサポート気質を十分に発揮できる環境です！ 【具体的な仕事内容】 ・社... もっと見る

• 900万円〜1500万円
  
• フルリモート
• Salesforce

今回のポジションでお任せしたいのは、CTOと共にSalesforce プラットフォーム上での AppExchangeアプリ（Managed Package）開発 と、Agentforceを用いた 業務エージェントの設計・実装・運用 をリードし、顧客のCRM活用をエージェントで拡張することです。 【AppExchangeアプリ（Managed Pa... もっと見る

• 300万円〜800万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

IT人財サービス事業の最前線で、お客様とエンジニアの最適なマッチングを実現するためのご提案をします。単なる人材紹介ではなく、お客様の課題解決とエンジニアのキャリア成長を両立させる、やりがいのあるポジションです。 主な役割・業務内容 【営業・提案活動】 ・システムエンジニアサービスの提案営業 ・新規顧客開拓・既存顧客深耕 ・顧客ニーズのヒア... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 神奈川県

▍ミッション 国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア／空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、人事企画職（リーダー候補）として、人事業務全般を担っていただく予定です。 会社全体を俯瞰し、人事領域における問題提起及び現実的に解決できる方法を立案し、人事制度を中心とした人事施策におけるベターを追求しながら、ブラッシュアップを重ね... もっと見る

• 400万円〜500万円
  
• 東京都

仕事内容 企業の組織づくりや人材育成を支援するコンサルティング会社にて、バックオフィス業務全般をお任せします。 コンサルタントがクライアント支援に集中できるよう、事務業務を通じて会社を支えるポジションです。 具体的な業務内容 ・見積書、請求書などの各種書類作成サポート ・書籍や研修教材の在庫管理、発送業務 ・セミナーや研修の運営サポート... もっと見る

• 315万円〜700万円
  
• 東京都

新規サービスの企画、実行を主に担当していただきます。 新規サービス開発の受託案件と、芸術支援サービスプラットフォームの自社開発の推進を期待します。 【具体的には】 ■新規サービス、新規事業に関わる企画、コンサルティング ■新規サービス、新規事業に関わる調査 ■新規サービス、新規事業に関わるプロジェクト進行管理 ■各種提案資料作成・提案活... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【ミッション】 私たちは、働くことに誰もが情熱と誇りを持ち、一人ひとりの可能性が最大限に解放される社会を本気で目指しています。個の力が掛け合わさり、チームとして輝く。そんな熱量の高い組織が日本中に、世界中に、もっと増えたなら、きっと未来はさらに明るく面白くなるはずです。 Wevoxインサイドセールスの役割は、この大きな挑戦の「入り口」をつくるこ... もっと見る

• 450万円〜800万円
  
• 東京都，神奈川県
• Java IoT Salesforce

クオーレでは2019年よりSalesforceビジネスに本格参入し、Salesforce.comとのパートナー契約も締結。現在、事業の柱としてSalesforce開発を推進しています。さらなる拡大に向け、経験豊富なエンジニアを積極採用中です。 以下のような業務をご担当いただきます。 ＜業務内容＞ ・Salesforce開発全般（要件定義、設計... もっと見る

• 460万円〜580万円
  
• 東京都，神奈川県

■業務内容 担当エリアの新卒・中途・パートに関わる採⽤戦略の策定から実⾏までをお任せします。 エリア採用担当として、その地域の特性を理解し、マーケットに対してどういったアプローチが有効かPDCAを回しながら業務を進めていただきます。 ＊ナリコマグループ採用課の役割 新卒・中途・パートのすべての採用領域で、グループ全体の採用業務の中核を担って... もっと見る