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人事制度の立案の年収900万以上の求人・採用情報

転職サイトGreen(グリーン)

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カスタマーサクセス
2026/02/06 更新

総額122億円資金調達済み医療系ITベンチャー|1人目CS募集!医療業界を一歩前に進めるための事業成長を一緒にしませんか?

  • 650万円〜1000万円
  • フルリモート

今回募集するポジションは、カスタマーサクセス領域の立ち上げ業務を中心に、顧客視点でサービスの価値を社内外に浸透させていただく役割となります。1人目のCSとなりますので、自ら主体的に動きチームや顧客を巻き込みながら推進いただける方をお待ちしております。 【具体的な業務内容】 ・法人クライアント(人事部門等)へのサービス導入支援および利用促進活動 ... もっと見る

株式会社 Linc' well

設立年月日 2018年01月 従業員数 143人 平均年齢35.4歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • カスタマーサクセス
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 業界未経験歓迎
  • フルリモート
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合ったLinc' wellの他の求人(4件)
PjM/CorpDX部門(社内DX企画)
2025/12/09 更新

PjM/CorpDX部門(社内DX企画)

  • 650万円〜900万円
  • 東京都

<プロジェクト立案> ・依頼元からの要望・課題感を正しくとらえ、投資対効果を考慮したプロジェクトスコープやプロジェクトゴールを策定 ・もしくは、自ら発掘した課題をもとに、新規プロジェクトを自身で立案・企画し推進する <プロジェクト推進> ・プロジェクトのスケジュール、品質、リソースを明確にし、プロジェクトオーナーに合意を取る ・プロジェク... もっと見る

ディップ 株式会社

設立年月日 1997年03月 従業員数 2780人 平均年齢29.3歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • フレックスタイム
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったディップの他の求人(11件)
【事業開発(研修領域)】HR Tech×生成AIソリューション / 日本のDXを推進する人材育成サービス
2025/03/04 更新

【事業開発(研修領域)】HR Tech×生成AIソリューション / 日本のDXを推進する人材育成サービス

  • 504万円〜960万円
  • 東京都

◆業務内容 本ポジションでは、日本企業のDX推進を支援するうえで不可欠な「ヒト」領域にフォーカスし、課題解決ソリューションを提供する事業部の中でも、特に研修領域の事業開発をお任せします。私たちは、DX人材育成を推し進める自社プロダクトを基盤とし、年間数千名規模の受講者が参加するAI・DX関連の研修プログラムをオンライン・オフラインで展開することで、企... もっと見る

株式会社 エクサウィザーズ

設立年月日 2016年02月 従業員数 351人 平均年齢-歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • その他営業関連
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場
  • 自社サービス製品あり
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったエクサウィザーズの他の求人(46件)
人事マネージャー/1116
2026/01/28 更新

【HR Manager】グローバルIT企業/日本法人HR中核ポジション◎英語・中国語力も活かせます!

  • 1000万円〜1300万円
  • 東京都

当社は中国を起点にグローバル展開するITサービス企業として、日本市場においても事業拡大を続けています。 本ポジションでは、日本法人のHR Managerとして、グループ方針を踏まえながら、日本法人における人事業務全般をご担当いただきます。 <業務内容> ・グループ全体の人事方針・制度を日本向けにローカライズし、日本の労働法令に準拠した形で運用... もっと見る

GienTech Japan 株式会社

設立年月日 2002年08月 従業員数 396人 平均年齢39.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • 週に1回以上のリモート
  • 語学を活かす
  • 多国籍な職場
  • カジュアル面談歓迎
  • 外資系
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったGienTech Japan の他の求人(17件)
人事責任者候補
2023/10/04 更新

0から採用・育成の仕組み作り、評価制度設計まで経験可能!

  • 300万円〜
  • 福岡県

【プロダクトとしての組織創り】 商品市場でのプロダクトが自社の商品・サービスだとしたときに、人材市場における企業のプロダクトは「組織」です。これまでもそうでしたが、今後はより人材市場で勝ち抜く為のプロダクトとしての組織創りの巧拙が企業の命運を左右します。弊社は、パートアルバイトを中心としたホテル運営と同時に、高度なITリテラシーやコンサルティング能力... もっと見る

株式会社 ORIGO JAPAN

設立年月日 2022年04月 従業員数 17人 平均年齢25.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • ITコンサルティング
  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったORIGO JAPANの他の求人(6件)
採用マネージャー
2026/01/21 更新

【採用マネージャー】IT×介護 業界No.1のWebメディアを運営する急成長企業で、採用戦略立案・実行を通じ持続的成長と競争力強化に貢献する

  • 600万円〜1200万円
  • 東京都

【事業成長を支える採用マネージャーの業務概要】 採用マネージャーとして、経営戦略に基づいた人員計画の策定、採用戦略の立案、ロードマップの策定と実行をお任せします。採用活動全体のプロジェクト進捗管理、KPI設計とモニタリング、そしてマネージャー自身によるハンズオンでの採用実務(特にハイクラスやエンジニア採用)まで、採用の全プロセスを統括していただきます... もっと見る

株式会社 クーリエ

設立年月日 2011年04月 従業員数 240人 平均年齢31.2歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 業界未経験歓迎
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合ったクーリエの他の求人(19件)
クリエイティブディレクター<大阪>
2025/11/12 更新

【クリエイティブディレクター/Web,紙媒体,映像】日本BtoB広告賞を連続受賞!大手企業の広報施策における企画~制作・ディレクション<大阪>

  • 600万円〜900万円
  • 大阪府

大手企業のHR/PR/IR領域において、広報ツールの企画制作をご担当いただきます。 営業担当とチームを組み、クライアント企業が抱える課題をもとに、WEBや動画、パンフレット等の広報ツールを企画。受注した際には、制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援します。 ▍具体的な業務内容 ・WEBや動画、パンフレ... もっと見る

株式会社 ワークス・ジャパン

設立年月日 2010年07月 従業員数 110人 平均年齢35.1歳
  • 職種
  • クリエイティブ職(Web)
  • >
  • Webプロデューサー・Webディレクター
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • toB自社サービス
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったワークス・ジャパンの他の求人(2件)
【人事部】人事採用責任者候補
2025/12/03 更新

【人事採用責任者候補】新卒・中途採用をリードし、組織の成長を加速させる戦略人事を担当!

  • 450万円〜950万円
  • 東京都

新卒・中途の面接対応を軸に、採用活動全体をリードしていただくポジションです。 候補者とのコミュニケーションや選考体験を通じて、TAPPの魅力を最大限に伝えつつ、経営と連携して“攻めの採用”を推進していただきます。 <人事> ・組織・人事課題の整理 ・異動・配置施策の企画・実行 ・カルチャー(ミッション・ビジョン・バリュー)浸透 ・制度構... もっと見る

株式会社 TAPP

設立年月日 2016年11月 従業員数 163人 平均年齢28.9歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • Webマーケティング・ネット広告
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • フレックスタイム
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったTAPPの他の求人(8件)

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