データベース設計・構築の年収550万以上の求人・採用情報

• 600万円〜1200万円
  
• 広島県

【採用背景/ミッション】 自動車産業を取り巻く環境変化が想定以上の速度で進んでいます。 2022年よりサイバーセキュリティに関する法規が新たに施工され、車内外いずれの領域においても認可取得に向けたセキュリティ対策が重要になっております。当社としては早期のタイミングで認可取得の第一段階をクリアしておりますが、今後も新しいクルマや技術開発に向け、継続的... もっと見る

• 720万円〜1038万円
  
• 東京都，大阪府，フルリモート
• Python AWS Lambda

職種：サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、社内システムエンジニア 安定性・スケーラビリティ・セキュリティを重視したバックエンドシステムの設計・実装・運用をお任せいたします。AWS Lambdaによるサーバレスな実装が中心となり、サービスの成長を支える基盤の構築を担っていただきます。 ・REST APIの設計・実装・運用 ・RDB... もっと見る

• 600万円〜750万円
  
• 東京都
• AWS

IoTBankおよびグループ会社フューチャーモデルの2社を横断し、社内DXを推進するプロジェクトマネージャーとして活躍いただきます。 現場の「負」を技術で解決し、働き方そのものをリデザインしていく仕事です。 【入社後まずお任せしたいこと】 まずは現場を知ることからスタートします。 ・現場へのヒアリング 両社の社員が日々の業務で感... もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• フルリモート
• Oracle Oracle Cloud

■業務内容 企業活動の中枢を担うERPパッケージの導入や業務コンサルティングを通して、業務効率化等の経営支援に携わる業務です。 ◇Oracle ERP Cloud、EBSやJDEのERPパッケージ導入提案 ◇業務コンサルティング ◇上流工程の提案からFit&GAP、導入 事業規模拡大とこれからの成長に向けた組織化のため近い将来、部を牽引す... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 大阪府
• C# C C++ Java Python React TensorFlow Keras

当社が開発する痛み推定装置のアルゴリズム開発・改良、先端競合技術調査から当社研究開発活動へのフィードバックやそのﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ 具体的には、 ・痛み推定装置のアルゴリズム設計および評価 ・痛み推定装置のアルゴリズム評価指標の確立 ・臨床・非臨床試験取得データのバリデーション ・機械学習モデルを複数用いたプロセスフローの確立 ・機械学習モ... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

■会社概要 「All Japanで世界とつながり、事業を創造する」を志とし、従来の戦略コンサルファームの領域を越えて、弊社が経営するコンソーシアムの広域な連携体制を通じ、戦略構築に留まらず、All Japanでシステム・オペレーションの構築、事業展開の実現までを実践しています。 【事業内容】 ・事業創造DXファーム ・様々なステークホルダー... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 茨城県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，岐阜県，愛知県，三重県，京都府，大阪府，兵庫県，奈良県，福岡県，佐賀県，フルリモート

140名のエンジニアを率いて、コンサル事業を立ち上げる。 2026年4月、CloudSoftから「AIdea Engineers」へ社名変更。 エンジニアの技術力にAIを掛け合わせ、市場価値を高める組織へと進化しました。 売上前年比154%、エンジニア140名超。次の成長エンジンとして、 コンサルティング事業を新たに立ち上げます。その事業責任者を... もっと見る

• 550万円〜
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• Objective-C PHP Java COBOL Python iOS Android AWS MySQL Laravel Vue.js Kotlin

SESだけど、SESっぽくない。 案件もキャリアも、あなた主導で選べる環境がここにあります。 「SES＝希望が通らない」「スキルアップできない」そんなイメージ、ありませんか？ 当社はそんな“SESの負”をゼロベースで見直し、エンジニアが主役の組織をつくってきました。 「例えば」 ・エンジニアの市場価値向上を最重要視した仕組みづくり ... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

採用、育成、評価、組織開発において、方向性を決め、戦略を策定すること。 経営と現場、両方の視点を持って、ビジョンや経営戦略を人事戦略に落とし込み、人と組織の成長を推進することがミッションです。 【仕事内容】 採用、育成、評価、組織開発における戦略設計や施策の立案、メンバーマネジメントをお任せいたします。 ・ビジョンや経営戦略に沿った採用戦略... もっと見る

• 960万円〜1500万円
  
• 東京都

【募集ポジション】 弊社の第二次創業期の成長を推進する人事戦略の立案実行を担っていただきます。 (部長、執行役員クラスを想定） 【詳細】 創業期から一貫して変わらぬ人事を展開してきましたが、20を超える事業を抱えるまでになり、これからの企業成長に必要な人事戦略（採用、育成、配置、評価、移動、組織開発等）の企画/立案/運営においてリーダーシッ... もっと見る