2026/03/17 更新
【リモート・フレックス】情報セキュリティ推進【創設まもない組織】
【ミッション】 情報システム部 / リスク&セキュリティ管理Gにて、情報セキュリティ（ISMS） / 個人情報保護 （PMS）に関わるマネジメントシステムの運用/改善を担っていただくポジションです。 【業務内容】 ・情報セキュリティ・個人情報保護に関わる、委員会の運用と改善 ・情報セキュリティ・個人情報保護に関わる、規格・規定類に準じた、管... もっと見る
株式会社 タイミー
設立年月日 2017年08月
従業員数 1632人
平均年齢31.6歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 法務（コンプライアンス）・知的財産・特許
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったタイミーの他の求人（52件）
- もっと見る
- 【法務】急成長中企業の土台を支える担当者を募集！
- 【東京本社】エンタープライズ領域/カスタマーサクセス
- 【リモート・フレックス/月間残業20時間以内】内部監査（個人情報保護領域）【内部監査室3人目のメンバー/監査未経験可】
- 法務/GM候補
- シニアコーポレートIT/Senior CorporateIT
- 人々の働き方を変えるHRサービス企業にて中途採用チームリーダー（マネージャー候補）を募集！
- Product Strategist
- エンタープライズ営業/新規領域（東京）
- アカウントエグゼクティブ（ナショナルクライアント担当）
- 【フルリモート/フレックス制】専任のEngineering Managerとして持続可能かつスケールするエンジニアリング組織構築をしませんか？
- <フルリモート/フレックス> 急成長HR Techスタートアップ！持続可能性の探究と実現によりタイミーを牽引していくバックエンドエンジニア募集中
- 『カスタマーサポート/HRD部（ポジション：トレーニング・リクルーティング・品質管理 ※ご希望ポジションを応募時に選択ください）』
- <フルリモート/フレックス> 急成長HR techスタートアップ！持続可能性の探究と実現によりタイミーを牽引していくシニアバックエンドエンジニア募集中
- 【フレックス / フルリモート可】QAエンジニア | はたらくインフラを目指す『タイミー』のQAエンジニア募集
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】「タイミー」の意思決定やサービス最適化に貢献するシニアMLOpsエンジニア
- 【営業／メンバー(東京)】人々の働き方を変えるHRスタートアップ
- コーポレートIT（サービスデスク）
- PdM（共通基盤）/プロダクトマネージャー（共通基盤）
- PdM / プロダクトマネージャー
- コーポレートITエンジニア/Corporate IT Engineer
- 【フレックス / フルリモート可】Senior Software Engineer, Android | ユーザー数1,270万人突破。働くインフラを目指す『タイミー』の当たり前品質を高めるシニアAndroidエンジニア募集
- 【フレックス / フルリモート可】Senior Software Engineer, iOS | ユーザー数1,270万人突破。働くインフラを目指す『タイミー』の当たり前品質を高めるシニアiOSエンジニア募集
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】【Go/Ruby】スポットワークを支える大規模システムの認証基盤の開発エンジニア募集
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】大規模システムを開発！中長期的な技術課題解決を推進するシニアWebアプリケーションエンジニア募集〈事業・開発組織ともに急成長中〉
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】大規模システムを開発！中長期的な技術課題解決を推進するWebアプリケーションエンジニア募集〈事業・開発組織ともに急成長中〉
- 知的財産（GM候補）
- 知的財産
- Business Development Specialist ／ 新規事業開発
- 営業企画/タイミーキャリアプラス
- 障がい者コーチングスタッフ ※業務整理やサポートが得意な方歓迎！
- 【プロダクト/エンジニア】HRTechでインフラサービスを目指す！プロダクト採用担当をWanted！
- 障がい者雇用/マネージャー候補
- セールスプランニング（営業企画・推進・KPI管理）メンバーを募集！
- BPaaS BizOps / Product Lead（事業開発 / スポットワーク×BPO×AI）
- マーケティングオープンポジション
- タイミーキャリアプラス/セールス（メンバー）
- 【採用担当/オープンポジション】中途採用リーダー候補
- マーケター（ブランド・グロース担当）/タイミーキャリアプラス
- 新規事業開発 BizOps（0→1フェーズ）
- Business Development Senior Specialist ／ 新規事業開発
- M&A/Business development室メンバーを募集！
- HRBP（ビジネス組織専任）
- 戦略商圏（エリアマネージャー）FS_メンバー
- 戦略商圏（エリアマネージャー）IS_メンバー
- BPaaS BizOps / Product Lead（事業開発 / スポットワーク×BPO×AI）
- 特定商圏事業部/アライアンスセールス（マネージャー）/社長直下部署
- 戦略PMO（全社重要PJ推進 ＆ 経営意思決定プロセスの仕組み化）
2026/03/19 更新
【運用支援コンサルタント|エンタープライズ担当】お客様のバックオフィス業務の課題を技術的に解決／東証グロース上場
【ポジションについて】 勤怠管理や工数管理など、バックオフィス系業務システムである、エンタープライズ企業向けSaaS「TeamSpiritエンタープライズ」の運用支援コンサルタントとして、利用中の大企業ユーザー（従業員数千〜万名規模）の運用課題の解決を通じ、中長期的なお客様との関係構築を図っていくことがミッションになります。 【職務詳細】 担... もっと見る
株式会社 チームスピリット
設立年月日 1996年11月
従業員数 217人
平均年齢36.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ITコンサルタント・プリセールス
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったチームスピリットの他の求人（11件）
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- 【マーケティング（セミナー・展示会などのイベント担当）】東証グロース市場上場| 日本のDXと働き方改革を支援する成長率トップクラスSaasベンダー！！リモートワーク、副業可！
- プロダクトマネージャー（新規AIエージェント開発担当PdM）東証グロース市場上場| 日本のDXと働き方改革を支援する成長率トップクラスSaasベンダー！！リモートワーク、副業可！
- 【セールスエンジニア（プリセールス）】東証グロース市場上場！/日本のDXと働き方改革を担う急成長SaaS企業！リモートワーク、副業可！
- 【インサイドセールス/東証グロース上場企業/自社開発SaaS】複数プロダクトを扱う戦略型インサイドセールス
- 【エンタープライズフィールドセールス】大手企業経営層を動かす戦略的SaaSセールス/エンタープライズ市場をドライブするキーポジション
- 【インサイドセールス】働き方改革のSaaS/週1出社/フレックス/キャリアパス◎
2026/02/24 更新
【Azureエンジニア】クラウド・プロセス改善・自動化の三位一体でDXを推進｜テックリード候補／コアメンバー募集
≪業務内容≫ ・業務課題の可視化／要件定義 ・Azure を活用したソリューション設計 Logic Apps／Functions による自動化 Data Factory／Synapse／Databricks を用いたデータ連携 Power Platform でのアプリ・可視化構築 Cognitive・OpenAI による文書... もっと見る
パーソルビジネスプロセスデザイン 株式会社
設立年月日 1977年09月
従業員数 18253人
平均年齢37.4歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 業界未経験歓迎
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったパーソルビジネスプロセスデザインの他の求人（17件）
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- 【サービス企画/専任担当】昨対比300％成長事業／業界初スマホ特化の採用支援ツール・自社メディア／リモートワーク可
- WEB広告運用×データ分析で企業の採用を革新！急成長中のIndeed広告運用セールス募集
- 【エンタープライズ営業】立ち上げ４年で売上10億円を目指す新規事業の拡販／リモートワーク可【SEEDS】
- データ分析と広告運用で採用市場に革新を！Indeed運用アシスタント（未経験OK）
- 急成長HRテックベンチャーの未来を創る | 新規事業の飛躍を財務で牽引するポジション
- 【求人広告営業】業界TOPシェアSaaS×Indeed PLUSで企業の本質的な採用課題を解決！急成長中のHRテック企業
- 【インフラ運用設計】インフラ運用SE、運用設計
- 【コンサルティング営業】マーケティング、セールス領域でのBtoBコンサルティングで顧客の売上最大化に寄与
- 【7月・8月入社限定】【まずは話を聞いてみたい応募歓迎！】人材業界2位パーソルグループのITソリューション事業における中核企業
- YoY300％成長中｜パーソルグループ急成長ベンチャー！HRTechフィールドセールス▶SEEDS COMPANY東京
- 【業務改善コンサルタント】DX推進のコンサルティング、デジタルツールの導入 ・ 開発など、RPA・VBAを主として顧客課題にあわせた自動化ソリューション提案をお任せします
- 【BPOリーダー候補】間接部門の業務プロセス構築と、その運用改善サービス
2026/01/19 更新
CA/RAマネージャー(管理職経験者)
キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザーいずれかの管理業務をお任せします。 ・営業戦略の策定 ・営業組織の構築 ・役員直下での週次会議 ・ピープルマネジメント（10-20名程度） ・メンバーの育成/定着の方針の策定や推進 【ポジションの魅力】 ・成果を出すための仕組み作りに注力をしているため、マネジメントに集中していただける... もっと見る
株式会社 ギークリー
設立年月日 2011年08月
従業員数 410人
平均年齢27.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったギークリーの他の求人（49件）
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- 【週2リモート可】フルスタックエンジニア(テックリード歓迎）★
- 【週2リモート可】フルスタックエンジニア(テックリード歓迎）
- 【週2リモート可】フルスタックエンジニア(テックリード歓迎）
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします／既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします／既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします／既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします／既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします／既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
- 2026年2月スタンダード上場/SEから上流工程に挑戦！IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社において開発ディレクター業務をお任せします/組織づくり等の第二創成期に興味がある方歓迎！
- 2026年2月スタンダード上場/SEから上流工程に挑戦！IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社において開発ディレクター業務をお任せします/組織づくり等の第二創成期に興味がある方歓迎！
- 【東京｜IT専門人材紹介会社｜キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 【東京｜IT専門人材紹介会社｜キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 【東京｜IT専門人材紹介会社｜キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- オープンポジション（Webディレクター／マーケター）
- Webマーケティング責任者
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 【マネージャー候補】Webマーケティング（インハウス組織/プロモーション設計/戦略立案）
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 自社プロダクトエンジニア（DX開発）※フルリモート可
- 【マネージャー候補】Webマーケティング（インハウス組織/プロモーション設計/戦略立案）
- 【マネージャー候補】Webマーケティング（インハウス組織/プロモーション設計/戦略立案）
- 【チームマネージャー候補】コミュニケーションデザイナー/Webデザイナー（週2リモート可/UIUX）
- グロースマーケター/ディレクター（IT転職サービスのUI/UX戦略立案・推進）★
- グロースマーケター/ディレクター（IT転職サービスのUI/UX戦略立案・推進）
- Webディレクター（玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのUIUX推進）★
- Webマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる）
- 【責任者候補】プロダクトマネージャー（新規・既存サービスの戦略策定）
- Webマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる）
- Webマーケター（玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる）
- Webディレクター（玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのUIUX推進）★
- ★【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- ★【業界未経験×リクルーティングアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×リクルーティングアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×リクルーティングアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- ★玉木宏さんのCM／ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 玉木宏さんのCM／ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 玉木宏さんのCM／ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
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