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【ヘルステック×AI】ブレインヘルスケアを世界の当たり前に
▼なぜやるのか 世界的な高齢化の進行に伴い、認知症患者数は国内推定675万人と言われています。一方で、認知症専門医の数は現在約2,000人と少なく、医師のリソース不足解消・医療負荷軽減は今後の大きな取組み課題と言えます。 加えて、認知症の原因は多彩でかつ長い経過の中で症状が変化することを背景に、医師の経験や主観が診断に占める割合は高く、結果として、... もっと見る
株式会社 Splink
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
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- 転勤なし
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- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 国内外の薬事戦略をリード!脳科学×AIでプログラム医療機器(SaMD)の未来を創る<レギュラトリー・アフェアーズ>
- 【UXデザイナー】脳の健康から「幸せな長寿社会」をデザインする/認知症領域のAIソリューションを次世代のライフデザインへ
- 【医療機器開発(SaMD)エンジニア】医療×AI/社会課題の解決に向けて、プロダクトのグロースに貢献!
- <医療×AI>医療機関と弊社研究開発チームの橋渡しとなる【臨床開発担当】
- <自社サービス/フロントエンドエンジニア>医療×AI/社会課題の解決に向けて、プロダクトのグロースに貢献!【リモート可◎フレックス】
- 技術を通じて社会貢献できるバックエンドエンジニア【自社サービス/リモート/フレックス】
- 【医療×AI】テックリード/「技術的な推進力」でチームを牽引し事業成長を支えるポジションです!
- 【医療×AI】顧客の成功を共に創り上げる戦略的パートナー<カスタマーサクセス>
【Newポジション】設計から運用まで携わり、市場価値を高めるキャリアを目指しませんか?/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
================= なぜインフラエンジニアの採用をスタートさせたのか? ================= 事業開始当初より、Web・オープン系のエンド顧客とのお付き合いが多く、 モダンな開発プロジェクトに携われるバックエンドとフロントエンドのエンジニアを中心に 採用活動を行ってまいりました。 着々と顧客拡大をする中で、... もっと見る
株式会社 コーボー
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- 【Python/GCP/AWS】大手企業のモダン開発に挑戦!ベテランエンジニアも活躍中
- 【掲載期間:5月31日まで】<Webエンジニア>大手開発からスタートアップへ!ベテランが選んだ今伸び盛りのWeb企業
- 【案件選択×還元率70%】働き方も収入も妥協しないフロントエンドエンジニア/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
- 【組み込みエンジニア】自分の市場価値を高め、年収アップを実現しませんか?/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
- 【Webエンジニア】自分の市場価値を高め、年収アップを実現しませんか?/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
- 【Webエンジニア】トレンド技術×AI活用で自分の市場価値を高め、年収アップを実現しませんか?/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
- モダンな開発スキルUP×生涯年収UP!どちらも叶えませんか?/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
- 【インフラエンジニア】自分の市場価値を高め、年収アップを実現しませんか?/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
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- 【New/ポジションオープン】働きやすさ×技術成長!最先端な環境で“理想の働き方”を実現/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
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- 【アプリエンジニア】モダンな開発環境でスキルを磨く!
- Webエンジニア|上流から開発まで幅広く関わりながら、モダン技術とともに自分らしいキャリアを描ける環境です!
- 働きやすさと技術成長、どちらも叶えたい方へ!モダンなフロントエンドで理想の働き方を実現しませんか?/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
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- 上流から開発まで幅広く経験し、開発スキルを磨きながら市場に選ばれるエンジニアへ/90%が前年収UPオファー/賞与年2回支給確約/プロジェクト選択権100%/リモート率95% /平均残業14時間/経験が浅い方も大歓迎
- Webエンジニア|トレンド技術×AI活用で、これからのエンジニア人生への不安なし!会社も成長を全力応援 / AI Boost手当 / レベルアップ手当て / 資格取得支援制度
クラウドサービス開発のプロジェクトマネージャ/生成AI・AWSなど先端技術活用
■業務内容 大手メーカー系IT企業のクラウド開発プロジェクトにおいて、 自社サービスやSaaS開発、アセットを活用したソリューション開発をリードいただきます。 具体的には下記を予定 ・開発チーム(5~10名規模)の進捗・課題・品質・リスク・委託管理 ・メンバーの教育・評価・育成 ・新規クラウドサービス企画、ソリューション提案 ・関係各所(... もっと見る
株式会社 アクロビジョン
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- システムインテグレータ・ソフトハウス
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- AWSクラウドエンジニア/医療・金融システム基盤の設計構築(即日〜長期)
- 車載Android・Linuxエンジニア/IVI領域開発(神戸勤務・長期案件)
- 【広島・ハイレイヤー・開発エンジニア】上流やマネジメントの興味はありませんか? 【平均残業15H以下/プロジェクト選択/単価公表/リモート可能案件あり/転勤なし/年間休日125日以上/食事手当などサポート多数◎】
- 【福岡・ハイレイヤー・開発エンジニア】上流やマネジメントの興味はありませんか? 【平均残業15H以下/プロジェクト選択/単価公表/リモート可能案件あり/転勤なし/年間休日125日以上/食事手当などサポート多数◎】
- 【福岡・ハイレイヤー・インフラエンジニア】上流やマネジメントの興味はありませんか? 【平均残業15H以下/プロジェクト選択可/リモート可能案件あり/転勤なし/年間休日125日以上/食事手当などサポート多数◎】
- 【愛知・ハイレイヤー・インフラエンジニア】上流やマネジメントの興味はありませんか? 【平均残業15H以下/プロジェクト選択可/リモート可能案件あり/転勤なし/年間休日125日以上/食事手当などサポート多数◎】
- 【札幌・インフラエンジニア募集】経験3年以上~!クラウドや上流に挑戦したいなど弊社で叶えてみませんか? 【平均残業15H以下/プロジェクト選択可/リモート可能案件あり/転勤なし/年間休日125日以上/食事手当などサポート多数◎】
- 【関東・インフラエンジニア募集】経験1年以上~OK!クラウドや上流に挑戦したいなど弊社で叶えてみませんか? 【平均残業15H以下/プロジェクト選択可/リモート可能案件あり/転勤なし/年間休日125日以上/食事手当などサポート多数◎】
- 鉄道駅務機器(改札機・券売機)向けクラウド/AIサービス開発プロジェクトマネージャ
- 【関西・開発エンジニア募集】経験1年以上~OK!様々な業界のシステム開発・上流にチャレンジしませんか? 【平均残業15H以下/プロジェクト選択/単価公表/リモート可能案件あり/転勤なし/年間休日125日以上/食事手当などサポート多数◎】
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- 【札幌・開発エンジニア】転勤なし!様々な業界のシステム開発にチャレンジしませんか?平均残業15時間/年休125日◎
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