■Webマーケティング お客様のビジネスゴールを達成するために、経験豊富なプロフェッショナルが最適な施策を提供します。 ・SEOコンサルティング ・コンテンツマーケティング ・WEBサイト制作 ・広告運用 ■メディア運営 Web制作やマーケティング支援で培った技術とノウハウを活かし、ユーザーと広告主をつなげるメディアの企画・制作・運営を行っています。 ■自社サービス・ブランド ブランディングやマーケティング支援で培ってきた独自のノウハウを活かしてリリースした自社サービス・ブランドをご紹介します。 ・D2Cコスメブランド DESTINO ・DM印刷発送をWEBで完結 セルマーケ ・マヌカハニーの通販専門店 BeeMe ■デザインマネジメント 企画・コンセプト設定からビジュアル制作まで幅広い対応力でお客様のブランディングをサポートします。 ■物流ソリューション 月間10万個以上の発送実績で「迅速」「確実」「安全に」物流ソリューションサービスを提供いたします。 ■ダイレクトメールマーケティング 12,500法人以上の取引実績をベースにDMをはじめとする郵送物の発送代行や、企画・デザインから印刷・発送までワンストップでのアウトソーシングをご提案しています。
■顧客のWebサイトの上位表示に関わる戦略の策定・実行をお願いします。 ■記事ライティング・内部・外部のSEO対策の戦略立案・実行・管理をお任せします。 具体的には・・・ ・SEOやメディア記事のライティングとライティングスタッフの管理 ・お客様サイトにおけるSEOのコンセプト企画と設計 ・企画に基づくターゲットキーワードの洗い出し ・ターゲットキーワードからの流⼊や成約のシミュレーション ・GoogleアナリティクスやGoogleサーチコンソールの設定 ・内部施策に関する仕様書の作成 ・施策実装に向けた社内外関係者のディレクション ・アクセス解析ツールを使ったレポートの作成 ・お客様に対する施策のご報告、改善提案 など幅広い業務をお願いします!
募集背景
ダイレクトメールやインターネット広告といった面から、企業のマーケティングをサポートしている当社。2004年の設立から【18期連続】で増収と、安定的に業績を伸ばしてきました。時代のニーズの高まりもあり、当社の事業の成長性はまだまだ発展途上。 そこで、新たにSEOコンサルタントをお迎えして、人員補強することになりました!
配属部署
デジタルマーケティング事業部 ストラテジック部 シニアコンサルタントグループ <メンバー構成> 男性:5名 女性:4名 20代:2名 30代:5名 40代:2名 ※平均年齢:33.5歳
概要
■ディーエムソリューションズとは? ご存知の通り、インターネットに関わる業界はこれからますます伸びていく分野。特に当社は、2004年の設立以来、リーマンショック・コロナ禍を挟みつつも【18期連続】増収を達成しており、その成長力はバツグン。 実際、13000社以上とのお取引があるだけではなく、サービスに満足されたお客様からのリピート率も90%以上。2017年にはスタンダード市場(旧JASDAQ)上場も果たしました。急成長企業ならではの勢いを感じられることだと思います。
この仕事で得られるもの
・様々な業種の会社のWEBコンサルティング経験を積む事ができます。 ・明確な評価制度がある為、成果に応じて昇進・昇給が可能です。ビジネスパーソンとしての成長を実感できます。
勤務地
【勤務地詳細】 ■本社 東京都武蔵野市御殿山1-1-3 クリスタルパークビル2F ※転居を伴う転勤はありません。 【アクセス】 各線「吉祥寺駅」から徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績3か月分 ■昇給年1回(5月) ■役職手当 ■定年65歳(再雇用制度) ■時差出勤制度(8時~10時で30分単位で出勤時間を指定可能) ■退職金制度 ■カムバック制度(アルムナイ制度) ■社内公募制度 ■社員持株会制度 ■表彰制度 ■自転車通勤OK ■ウォーターサーバー ■服装自由 ■社員紹介制度(紹介者・入社者に5万円ずつ支給) ■慶弔見舞金制度 ■外部研修制度(オンラインで無料受講可能) ■資格取得支援制度(受検費用会社負担/合格時の報奨金あり) ■引越支援制度(一定条件で限度額30万円の引越補助を付与)
休日・休暇
≪年間休日123日≫ ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社後4ヶ月~半年で10日間付与) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■バースデー休暇(勤続1年以上の社員が対象) ■産前産後休暇 ■育児休暇 ┗取得率:男性100%、女性100%/復職率:100%(2021年度以降実績) ■介護休暇
現場・社員の雰囲気
良い意味で上下関係が無くフランクな環境です。 一人一人に一定の裁量権があり自身で行動・改善をおこなっています。 高い成長角度を求めている方に対してより良い環境だと考えています。
新型コロナウイルス感染拡大防止対策について
ご来社時に非接触型体温計にて検温させていただきます。社内ガイドラインにより37℃以上あった場合や当日風邪の症状が出ている方に関しましては、大変恐れ入りますが別日にて再調整させて頂く場合がございます。 皆様のご理解とご協力をお願いいたします。
SDGsへの取り組み
ディーエムソリューションズは、事業を通じて社会課題解決に貢献し、持続可能な社会の実現に向けた活動を積極的に展開してまいります。 【Pickup Release】 ・キルギス共和国におけるアカシアの植林&産業・雇用の創出 ・障がい者就労支援 他にも環境への取り組み、社会への取り組み、ガバナンスへの取り組みなど、さまざまな視点からSDGs(持続可能な開発目標)に取り組んでいます。 ※詳細は企業HPを確認ください。
女性活躍推進【えるぼし認定】
2022年7月に女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高位を取得しました。 「えるぼし」は、2016年4月1日から施行された女性活躍推進法に基づき、厚生労働大臣が女性活躍推進に関する取り組みの実施状況等が優良な企業を認定するものです。「えるぼし」の認定の段階は、厚生労働省が定める 5つの項目の基準達成度に応じて3段階あり、DM-Sは採用、継続就業、労働時間等の働き方、管理職比率、多様なキャリアコースの5つの項目のすべてにおいて基準をクリアしていることから、最上位である「認定段階3」と評価されました。 引き続き女性がライフイベントに関係なく長く活躍し続けることができる職場環境の整備を進めていきます。 ※詳細は企業HPを確認ください。
ダイバーシティ&インクルージョンの取組み
ディーエムソリューションズは、女性、障がい者、高齢者、外国人、LGBTQ+・SOGIなどを含む、多様な人材がパフォーマンスを最大限発揮し、活躍できる環境を整備してまいります。 ※詳細は企業HPを確認ください。
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