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《Python|フレームワーク経験者歓迎》リモート/モダンな技術×開発手法でスキルアップ!☆月残業平均10時間以内☆
Pythonを用いた、バックエンドの開発に携わっていただきます。 (プライム~二次請けを中心とした、商流の浅い案件を多数保有!) 案件は生成AI/EC/広告系など幅広く、 これまでのご経験や志向性に合わせてアサインを行っています! :::::::::::::::::::::::: ▮案件例(抜粋) 1〉To B向け生成AI活用/開... もっと見る
株式会社 Blue Star
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 残業少なめ
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- ★IT業界未経験歓迎★【土日祝休み!】“技術と人”をつなぐ架け橋に|年休125日以上/本社勤務(五反田)/転勤なし
- ★リモート勤務有★【SE,PG歓迎/第二新卒も歓迎】上流から下流まで一気通貫で開発する!設計にチャレンジ!◎オンライン面接1回◎応募時の志望動機不要
- **リモート/在宅勤務*【第二新卒も歓迎】SpringBoot,Django,Railsで有名アパレル通販アプリ開発|技術力の高いメンバーが多数!テックリードがあなたをサポート! ◎オンライン面接1回 ◎残業時間10H以下
- ★リモート勤務有★【第二新卒も歓迎】BtoC向けのアプリ開発に挑戦!|iOS,Androidエンジニア ◎オンライン面接1回 ◎応募時の志望動機不要
- ★リモート勤務有★【第二新卒も歓迎】☆Swift×iOSエンジニア募集☆「理想のお店づくり」を叶えるPOSレジサービスの開発|お客様の声が直接届く環境で働いてみませんか? ◎オンライン面接1回 ◎応募時の志望動機不要
- **リモート/在宅勤務**【第二新卒も歓迎】React|「理想のお店づくり」を叶えるPOSレジサービスのフロントエンド開発!お客様の声が直接届く環境で働いてみませんか? ◎オンライン面接1回 ◎応募時の志望動機不要
- ★リモート勤務有★【第二新卒も歓迎】React,vueでSPA開発!サーバーサイドからのキャリアチェンジも歓迎!|フロントエンドエンジニア募集 ◎オンライン面接1回 ◎応募時の志望動機不要
- **リモート/在宅勤務**【第二新卒も歓迎】Laravel,vueで業界トップシェアのSaaSプロダクト開発|安定した稼働・新しい開発環境でスキルアップ! ◎オンライン面接1回 ◎応募時の志望動機不要
- 【リモート率90%以上】AWS・Azure|クラウドエンジニアとして次のステージへ!◎オンライン面接1回 ◎平均残業10時間以内
- **リモート/在宅勤務**【第二新卒も歓迎】☆面接1回☆webエンジニア・インフラエンジニア|安定稼働 × 成長を実感できるプロジェクト★技術力を高めたいエンジニア募集
【大阪勤務】大手金融系インフラシステム企画・設計・構築|賞与実績5.82ヵ月|有給取得率65%|育児休暇取得率75%
■ 概要 大手金融機関のシステム部門に常駐し、以下のような業務をご担当いただきます。 応募者様のこれまでのご経験やご希望に応じて選考過程で配属を決定していきます。 ⅰ)顧客で使用されるサーバの保守開発 Windows・Linuxサーバ維持管理をする上で、顧客からシステム仕様変更のご要望があった際には要件定義~試験、切替までを一貫して行い、... もっと見る
株式会社 CASMホールディングス
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
- もっと見る
- 【PM・PL候補・福岡勤務】昨年度賞与5.82ヵ月/在宅勤務可/育児休暇取得率75%/上流工程挑戦可/大手企業案件のPythonやJavaScriptを用いたアプリケーション開発をお任せ!リモートワーク可能な環境で腰を据えて働きませんか
- 【リーダーポジション】昨年度賞与5.82ヵ月/在宅勤務可/育児休暇取得率75%/上流工程/大手金融機関向けシステム企画・設計・構築|ご経験を活かしお客さまに近い距離でやりがいをもって働きませんか?
- 【福岡勤務】昨年度賞与5.82ヵ月/フレックスタイム制/在宅勤務可/教育制度充実/上流工程挑戦可/創業以来15期連続で売上拡大中!大手空調メーカーの業務システムにおける、PythonやJavaを用いた開発をお任せします!
- 【リーダ候補】アプリ開発者募集
《リモート推進》【受託開発★上流SE★PM・リーダ】企画・提案、要件定義~設計、開発、保守まで一貫したソリューションサービス★ECサイト/CMS構築★チーム拡大につき積極募集中★チャレンジ歓迎!★個々の強みを活かす&伸ばすステージで活躍!
私たちは、IT技術を駆使したサービスを通じて、お客様に喜んでいただくことを理念としておりますので、「お客様のニーズを把握するために業務を理解し、知恵を絞る」ことを大切にしているエンジニア集団です。 特にCX、DXに注力したシステムの企画・提案、要件定義~設計、開発、保守までの一貫したソリューションサービスを展開しております。 受託開発チームは、... もっと見る
株式会社 フェーズワン
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
- もっと見る
- 【インフラ基盤系 サーバ/ネットワーク★PM・PMO積極募集★チャレンジOK★チーム強化・拡大中!★リモート推進】金融・保険・流通系/外資系など★長年お取引のある企業へのインフラサービス提供★過去最高の売上・利益を更新★創立34年の安定基盤
- 【上流SE■PM・プレイングマネージャ】ECサイト/CMS構築★チーム拡大中!■企画・提案、要件定義~設計、開発、保守まで一貫したソリューションサービス【リモート実施率9割以上!■自社内受託開発】チャレンジOK★Java、C#.net中心
- 【金融◆保険系エンジニア】★チーム拡大につき、積極募集中!★リモート開発推進中★創業33年!リーダや上流工程への挑戦歓迎!
- 【★積極募集中!★アプリケーションエンジニア(SE)】上流工程やリーダへステップアップ★受託開発拡大★Java、C#.net等のプロジェクトが豊富!《リモート推進中》
- ★チーム拡大につき積極募集中!★WEB・オープン系■システムエンジニア【リモート実施率9割以上!■自社内受託開発】Java、C#.net中心■CX、DXに注力した企画・提案、要件定義~設計、開発、保守まで一貫したソリューションサービス
- 【上流工程から参画:直請7割以上◆リモート推進!】オープン系:WEBアプリ/業務アプリ<流通・通販■官公庁■金融■保険系など>開発・ 保守に注力!★5期連続売上更新中で勢いと創業32年の安定基盤のある企業です!
- アプリ開発★システムエンジニア【上場大手企業のシステム構築★国内外に展開する大手企業のWEB・ECサイト構築等】上流工程~リリース
- 【インフラ基盤系 サーバ/ネットワークエンジニア★チーム拡大中!】《オンプレミス/クラウド》セキュリティ分野やPMへのステップアップも可能!
- 【大手企業~世界最大級の保険グループ企業等◆インフラ設計・構築中心】インフラエンジニア/PM・PMOなど
- ★積極採用中!【アプリケーションエンジニア(PG)】Java、C#.net等のプロジェクトが豊富!《リモート推進》
- 【インフラ基盤系 サーバ/ネットワークエンジニア★チーム強化・拡大中!】PM/PMO経験者またはチャレンジしたい方募集!
【事業企画/Salesforce担当】SaaS×HRTech/累計46億円調達/タレントマネジメント
❐ ミッション 社内にて利用しているSalesforce管理担当として従事いただきます。 組織全体の効率向上や意思決定サポートにチーム横断で貢献いただきます。 ❐ 業務内容 事業企画/Salesforce担当(変更の範囲:開発業務を除く当社業務全般) ❐ 業務詳細 ・Salesforceのカスタマイズ実装(ノーコード) ・現状の業... もっと見る
株式会社 HRBrain
- 職種
- アシスタント・事務職・オフィスワーク
- >
- カスタマーサービス(CS)・ユーザーサポート
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
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- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのテックリード候補(バックエンドエンジニア)募集!クラウド人材管理システムをはじめとした新規・既存サービスの開発業務を裁量大きくお任せ!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのGoエンジニア募集!開発全般を裁量大きくお任せ!
- ◢◤組織人事コンサルタント◢◤急成長HR Tech SaaSベンチャー/フレックス
- 【自社開発/HRTech/SaaS/人事DX】プロダクトマネージャー(PdM)募集!既存プロダクトのグロースまたは新規プロダクトの立ち上げから実行・推進までお任せ!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】デザインマネージャー候補募集!新規・既存のプロダクトデザインを裁量大きくお任せ!
- 【自社サービス/HRTech/リモート可】HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトのデザインをお任せします
- 【SaaS/リモート可】セキュリティエンジニア(エンタープライズ)/急成長中の当社で初期メンバーとしてさらなるセキュリティ体制の構築に挑戦しませんか
- 【SaaS/リモート可】セキュリティエンジニア(プロダクト)/急成長中の当社で初期メンバーとしてさらなるセキュリティ体制の構築に挑戦しませんか
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのテックリード(フルスタックエンジニア)募集!開発全般を裁量大きくお任せ!
- ◢◤フィールドセールス◢◤SaaS×HRTech│タレントマネジメントサービス
- 【自社開発/HRTech/SaaS】プロダクトマネージャー責任者候補(PdM)募集!HRBrainのプロダクト戦略を推進する重要な役割をお任せ!
- 【自社開発/HRTech/SaaS/人事DX】AI PdM募集!AI技術を用いた、既存/新規プロダクトのさらなるアップデートをお任せ!
- ◢◤エンタープライズセールス◢◤SaaS×HRTech│タレントマネジメントサービス
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのテックリード(バックエンドエンジニア)募集!開発全般を裁量大きくお任せ!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】自社サービスのテックリード(フロントエンドエンジニア)募集!開発全般を裁量大きくお任せ!
- 【自社サービス/HRTech/リモート可】HRBrainの事業の主要領域で、プロダクトのデザインをお任せします
- 【自社開発/HRTech】エンジニアリングマネージャー募集!エンジニア組織の採用や育成・組織戦略・課題解決などに裁量大きく取り組める!
- 【自社開発/HRTech/リモート可】導入数増加中!自社開発HRTechの品質力を高めるQAエンジニアを募集
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