社内広報の年収400万以上の求人・採用情報

• 600万円〜1100万円
  
• 東京都

【職務内容】 経営計画の実現に向け、経営企画の次世代リーダーとして事業成長、及び、経営基盤強化のための施策の企画・運営を担っていただきます。 経営課題の設定、経営情報の収集・分析、成長施策を実行するための仕組み作り、経営管理プロセスの整備などをお任せします。 新規事業検討における挑戦テーマの見極めをはじめとした経営課題について、CEOへの提案や壁... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 北海道

＼マネジメントが未経験でもOKです！／ 介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイト「ウェルミージョブ」に携わり、 ・上記業界でのお仕事を探す求職者様 ・一緒に働く方を募集する介護法人様 双方のお仕事探しに貢献できる、求人広告制作チームのリーダー候補を募集しています！ 【チームの具体的な仕事内容】 ・法人様より求人掲載申込書をお預かり... もっと見る

• 500万円〜600万円
  
• 東京都

■業務内容 現在、IPOに向けてコーポレート部門の強化に取り組んでおります。 IPOを見据え、経理財務メンバーとしてガバナンス体制の構築に貢献できる方を探しています。既存の枠組みにとらわれない形で、経理業務の再設計をコーポレートマネージャー及び経理担当メンバーと相談しながら推進し、組織の成長を自らの意思と専門性で支えられる方を募集します。 主な業... もっと見る

• 380万円〜660万円
  
• 山口県，福岡県
• C# JavaScript SQL PHP Python CodeIgniter jQuery AWS Docker MySQL Laravel WordPress Nginx Apache Redis

１．業界No.１のコールセンターシステムの運用・改修・保守対応 ２．WordpressによるWebサイト構築および保守 ３．Linuxサーバの構築および管理 に関わって頂きます。経験スキルに応じてお任せするステップを決めていきます。 【開発環境】 ■開発フロー - アジャイル開発 - Redmine with git plug... もっと見る

• 550万円〜900万円
  
• 東京都

本ポジションのミッションは、事業成長の根幹となる人材の獲得を中心とした採用活動の戦略立案と実行です。上場後も成長率30%超を維持する事業の土台の上で、採用の仕組みをゼロからデザインできる 、そんな環境を求めている方にとって、最適なポジションです。 【具体的な業務】 採用戦略・実行 ・事業計画・部門目標と連動した中途採用戦略の策定とPDCA... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

おてつたびは『日本各地にある本当にいい人、いいもの、いい地域がしっかり評価される世界を創る』というVisionを掲げています。 おてつたびに行ってくれた方々が、お手伝いを通じて地域にぐっと入り込み、何か素敵な発見や経験をたくさんして、気づいたら自分にとっての特別な地域になって戻ってくる。 おてつたびを利用してくれた事業者が、継続的におてつたびを... もっと見る

• 500万円〜750万円
  
• 東京都

ご入社いただく方のご経験や得意領域によって、以下の2つの組織のどちらかにアサインさせていただきます。 ▼全社デザイナー（コーポレート所属）／2人目ポジション 全社的な資料デザインのアップデート、採用サイト・社員インタビュー動画などの採用広報コンテンツ、弊社の提供するDXサービスのUI/UXデザイン、その他チラシやweb広告のバナーなど、幅広く携... もっと見る

• 360万円〜600万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

「自身のバリューを発揮できる仕事が何か、相談してみたい」 「新しいことに挑戦したいが、なんとなくで転職活動を進めてしまっている」 上記のように悩まれている方、ぜひ一度お話してみませんか？ サクラグでは、営業・カスタマーサクセス・エンジニア・Webディレクター・バックオフィスなど、複数ポジションで募集をしていますが、その道でスペシャリストを... もっと見る

• 370万円〜500万円
  
• 東京都

【仕事内容：ディレクションからプランニングのプロへ】 Web制作のディレクション業務を中心に、運用案件の管理まで幅広くお任せします。 プロジェクトの進行管理・品質管理 クライアントへのヒアリング・要件定義 クリエイティブチーム（デザイナー・エンジニア）との連携 企画提案・コンペへの参加（ゆくゆくはここがメインに！） ＜キャリアパス＞... もっと見る

• 424万円〜1000万円
  
• 東京都

世界4カ国6拠点を展開するICONICグループ。
2014年に創業した東京オフィスは、まだ7名の少数精鋭体制ですが、まずは、IT／スタートアップ領域で日本の人材マーケットを取りにいき、「業界×グローバル」という戦略を横展開しながら、拡大させていきます。 第二創業期として「Reborn」を推し進めるICONICでは、今後数年で、東京オフィスを30名... もっと見る