2025/05/12 更新
【新規事業開発】家具シェアリングサービス運営ベンチャー企業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
法人事業本部を横断的に見ていただき、成長戦略の中核を担う新規事業開発担当として、事業アイデアの創出から立ち上げ・グロースまで一貫してご担当いただきます。具体的には以下の業務を想定しています： ・市場調査・競合分析を通じた新規事業の企画立案 ・仮説検証に基づくプロトタイプの構築とPoCの推進 ・社内外の関係者との連携による事業化の推進（開発・営業・... もっと見る
株式会社 クラス
設立年月日 2018年04月
従業員数 137人
平均年齢37.4歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 事業企画・事業統括
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 時短勤務可
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったクラスの他の求人（22件）
- もっと見る
- 【事業・業務企画】家具と家電のレンタル・サブスク事業でご経験を活かしませんか？
- 【コーポレートPR・IR】上場準備中の家具サブスク！持たない文化を一緒に創りませんか？
- 【コーポレート部長候補】上場に向けた業務・企業フェーズに参画しませんか？
- 【法人企画営業】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【Webマーケター】家具シェアリングサービス運営ベンチャー企業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【オープンポジション】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【法人営業マネージャー候補】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【マーチャンダイジング（MD）】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【CMO/COO候補】家具と家電のレンタル・サブスク事業で新たな文化を創造しませんか！
- 【経理リーダー】経理として上場に向けた業務・企業フェーズに参画しませんか？
- 【インテリアコーディネーター】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
- 【法務】家具と家電のレンタル・サブスク事業。上場に向けた法務の立ち上げに参画しませんか？
- 【家電リペアスタッフ】家具と家電のレンタル・サブスクのビジネスモデルを一緒に作りませんか？
- 【リペアリーダー】家具と家電のレンタル・サブスク事業のビジネスモデルを一緒に作りませんか？
- 【配送オペレーションリーダー】家具と家電のレンタル・サブスクの物流体制を一緒に作りませんか？
- 【経理スタッフ】経理として上場に向けた業務・企業フェーズに参画しませんか？
- 【オフィスデザイナー】家具と家電のレンタル・サブスク事業！新しい暮らしのスタイルを一緒につくりませんか？
2026/02/05 更新
【コドモンの成長を共に牽引】ICT事業戦略リーダー（Mgr候補）を積極募集！
現在のコドモンにおける売上の大半を占める主幹事業（ICT領域）において、さらなる成長を加速させるため、市場理解×戦略設計×実行推進の3軸でリードいただける事業戦略リーダーを募集します。 当社は、昨年比で導入施設数124％、契約自治体数138％、自治体導入施設数135％と着実に成長を続けており、依然として急成長フェーズの真っただ中にあります。 今... もっと見る
株式会社 コドモン
設立年月日 2018年11月
従業員数 364人
平均年齢35.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 事業企画・事業統括
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったコドモンの他の求人（16件）
- もっと見る
- 開発PM／ディレクションやプロジェクトマネジメント経験を活かし社会課題解決へ
- 「ルール」を「技術」で支え、子どもの育ちや学びを支える。 会社のフェーズに合わせたセキュリティにまつわる技術領域のリーダーを募集します
- ～思い出の力で幸せを届ける／メモリー事業を牽引いただけるメンバーを募集～
- プロダクト品質向上をリードするQAエンジニアの募集です！
- 子どもの未来に繋がるプロダクト。プロダクトの横断的な課題に向き合い、事業の成長を牽引するエンジニアを募集中！
- 大きな裁量を持ってチームやプロダクトの課題解決を担うリードデザイナー募集！
- エンジニアとプロダクトが共に成長する環境を創るエンジニアリングマネージャー
- テクノロジーと子育ての現場をデザインでつなぐ／自社サービスの魅力を伝える、マーケティングデザイナーを募集
- 急成長SaaS「CoDMON」、300名規模の事業基盤を整える、全社のBPR推進メンバーを募集
- 子ども×ITで未来を創る！チームでプロダクト価値の最大化に挑むエンジニア
- エンジニア経験を活かし技術広報や組織成長にコミットするEngineeringOfficeメンバー募集
2026/01/23 更新
【マーケティングディレクター】成長著しいブランドのマーケティングディレクションをお任せします。戦略策定から実行まで一気通貫で担当！
各ブランドにおけるデジタルマーケティング戦略の策定から実行まで、一気通貫で業務をお任せします。単なる「集客」にとどまらず、顧客体験（UX）を起点としたフルファネルでのコミュニケーション設計を行い、ブランドの価値を最大化させる役割となります。 ■業務内容■ ・デジタル集客チャネルの戦略策定～実行 ・集客KPIの設計・管理 ・P/L計画に基づく... もっと見る
株式会社 ワールドフィット
設立年月日 2017年04月
従業員数 500人
平均年齢29.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- マーケ・広告宣伝・販促・PR
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 化粧品・アパレル
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toC自社サービス
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったワールドフィットの他の求人（10件）
- もっと見る
- 【LPOディレクター】ダイレクトクリエイティブ／LPO施策・CRO施策を通し、CVRを最大化させ事業成長をリード。
- 【～800万円】＜広告運用コンサルタント＞前年比190%の売上成長率！マーケターとして事業成長を牽引していきませんか？
- ＜新設チーム、一人目の募集＞「投稿」で終わらせない。SNSを「ブランドの顔」へ昇華させるSNS企画・戦略立案をお任せします！
- 全事業のグランドデザインを構築する、新規ポジション。複数ブランドを横断する、マーケティング・コミュニケーション戦略・企画担当募集！
- ＜インハウスデザイナー＞WEBデザイナーとしての成長だけに留まらない。事業の成長をデザインの力で加速せる"攻め"のデザイナー募集。
2025/10/23 更新
【週3リモート可・フレックス制度】物流DXを牽引する自社WMSのクラウドインフラエンジニア◆あなたのインフラエンジニア経験が、「社会インフラを支える力」となります◆
【期待役割】 ◆自社プロダクト・サービスのインフラとして使用している AWS 環境の管理や、新規サービスへの適用支援、体制作りを担っていただきます。 ・AWS インフラの仕組み、体制作り ・担当者の育成 【具体的な役割】 ◆比率多め】 ・AWS 環境全般の管理 - 既存環境整備 - 今後の対応方針策定 - マルチアカウント管... もっと見る
株式会社 ダイアログ
設立年月日 2013年11月
従業員数 120人
平均年齢34.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- パッケージソフト・ミドルウェア開発
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
条件に合ったダイアログの他の求人（9件）
- もっと見る
- 【『手を動かす側』から『事業やプロジェクトを動かす側』に！】成長市場の物流DXプロジェクトをリードする『プロジェクトリーダー候補』として、上流～超上流工程へ挑戦！【フレックスタイム制・リモート可・早期キャリアアップ・大阪勤務】
- 【『手を動かす側』から『事業やプロジェクトを動かす側』に！】成長市場の物流DXプロジェクトをリードする『プロジェクトリーダー候補』として、上流～超上流工程へ挑戦！【フレックスタイム制・リモート可・早期キャリアアップ】
- 【オープンポジション｜開発経験者優遇】物流テック企業で組織/事業をリードする中核人材募集！（今期は約160％成長！）
- 【PMへの早期キャリアステップステップ可能】開発経験×リーダー経験を活かし、「手を動かす側」から「事業やプロジェクトを動かす側」に！PLとして成長市場の物流DXプロジェクトをリード！【リモート可・フレックスタイム制】
2025/09/17 更新
【D4cプレミアム／データ解析コンサルタント】コンサル経験2年以上/幅広い分野のデータ解析でビジネスを加速！
◆業務内容 ・金融、医療・ヘルスケア、マーケティング領域においてCRM、DMP等を中心としたビッグデータを解析し、クライアント企業のマーケティング活動を支援するプロジェクトの提案およびコンサルティング ・金融系プロジェクト（与信管理、リスク計量化、不正検知等）の提案およびコンサルティング ・医療、ヘルスケア領域におけるビッグデータ（レセプト、カル... もっと見る
株式会社 データフォーシーズ
設立年月日 2005年10月
従業員数 195人
平均年齢35.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- データサイエンティスト
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- 週に1回以上のリモート
- クライアントワーク
- 学歴不問
- 服装自由
- 多国籍な職場
条件に合ったデータフォーシーズの他の求人（28件）
- もっと見る
- 【データフォーシーズ／マーケティング系データサイエンティスト PL候補】データサイエンティストを130名以上擁する専門家集団／ビッグデータ解析、ソリューションの提案・実行によりクライアントのビジネスを加速/リモート週４可
- 【データフォーシーズ／マーケティング系データサイエンティスト】■シニアマネージャー候補■データ解析で事業成長を牽引するリーダー
- 【D4cプレミアム／AI エンジニアエキスパート】エンジニア経験5年以上/Python・java・システム開発・プログラミング/AI・機械学習技術を生かした開発・サービスの構築
- 【D4cプレミアム／データ解析部門責任者候補を募集】マネジメント経験者歓迎！実務経験3年以上/幅広い分野のデータ解析でビジネスを加速！
- 【D4cプレミアム／金融系データサイエンティスト】■シニアマネージャー候補■データ解析で事業成長を牽引するリーダー
- 【D4cプレミアム／データ解析プロジェクトリーダー(幹部候補)】◆リーダー/マネジメント経験者◆チームを牽引してくれる方を募集！
- 【D4cテクノロジー：プラント計装設計エンジニア】プロセスの核心へ！プラント制御の「設計・計画策定」◆正社員◆年間休日125日
- 【データサイエンティスト】実務経験1年以上｜多様な業界経験で専門性を高め、市場価値を最大化するキャリア
- 【自律型AIロボットエンジニア】CAD×ロボティクス技術で社会問題の解決にチャレンジ ～ものづくりのエンジニアになる！～
- 【D4cテクノロジー/プラント設計・開発・保守・運用】最先端技術でプラント施設の安全を支えるエンジニア募集！◆Uターン・Iターン歓迎◆年間休日125日以上
- 【データサイエンティスト候補】未経験歓迎◎データでビジネスを動かす｜最大5ヶ月研修でプロのデータサイエンティストへ
- 【D4cテクノロジー/開発設計エンジニア＜メカ＞】最先端の現場で幅広い知識を身につける！
- 【D4cテクノロジー/開発設計エンジニア＜IT＞】最先端の現場で幅広い知識を身につける！
- 【D4cテクノロジー/開発設計エンジニア＜エレキ＞】最先端の現場で幅広い知識を身につける！
- 【D4cテクノロジー/BIコンサルタント】データで未来を切り拓く。BIコンサルタント募集！◆年間休日125日以上◆
- 【D4cテクノロジー/オープンポジション】「分析力×技術力」でビジネスを動かす人材へ ～可能性を広げるポジションです～ ◆リモート併用可◆
- 【D4cテクノロジー】世界を舞台に活躍！グローバルビジネスの最前線でキャリアを築くエンジニア
- 【D4cテクノロジー】Iターン・Uターン大歓迎！地元で働きたい方必見！世界に誇る自動車技術の現場へ！◆最大手自動車メーカー案件◆年間休日125日以上◆正社員採用◆
- 【半導体エンジニア／東京・神奈川】◎未経験・第二新卒歓迎◆世界最先端技術の半導体業界でキャリアアップを目指しませんか？◆年間休日125日以上◎
- 【D4cプレミアム／採用共育gl候補】トップデータサイエンティストの採用と育成をリードし、事業の未来を創る※部門責任者への道もあり
- 【D4cプレミアム／人事労務部門リーダー候補】◆人事労務の実務経験５年以上◆実務経験を活かしながらチームメンバーのマネジメント業務を担っていただきます※部門責任者への道もあり※
- 【D4cプレミアム採用共育担当候補】新卒or中途採用経験2年以上◆IT企業で採用経験を積める！
- 【D4cプレミアム／管理系リーダー候補】◆管理部門（法務・ITセキュリティ等）の実務経験◆実務経験を活かしながらチームメンバーのマネジメント業務を担っていただきます※部門責任者への道もあり※
2025/12/17 更新
自社製品・サービスの企画担当
▍業務内容 ・プロダクト戦略の立案（製品/サービスの中長期戦略の立案） ・ビジネス目標達成に向けた組織横断活動（プロダクトのビジネス活動計画立案と支援、課題の解決方針策定） ※変更の範囲：会社の定める業務 ▍働く環境 ※労働条件の項目に記載の通りです。 ・リモートワークおよびフレックス勤務を導入しています。 ・フレックス勤務の為、業務... もっと見る
株式会社 セゾンテクノロジー
設立年月日 1970年09月
従業員数 757人
平均年齢41.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 商品企画・サービス企画
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- フレックスタイム
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったセゾンテクノロジーの他の求人（20件）
- もっと見る
- 自社パッケージ＆クラウド製品｜大手製造業向けソリューション営業
- 自社iPaaS「HULFT Square」およびパッケージ製品「HULFT」「DataSpider」のパートナーセールス
- 【課長候補】自社iPaaS「HULFT Square」およびパッケージ製品「HULFT」「DataSpider」のパートナーセールス
- 大手企業向けITソリューション営業｜最新クラウド技術・AI活用で課題解決をリード！
- シニア プリセールス（ソリューション企画・提案担当）
- 【生成AI×自社プロダクト】ソリューションコンサルタント（企画推進／プリセールス）
- 【リーダー候補】大手企業向けITソリューション営業｜自社パッケージ＆クラウド製品活用でDX推進
- 【大手流通小売業向け】ソリューション営業｜IT課題を最新クラウド技術・AI活用で解決！
- 大手金融システム案件｜要件定義からリリースまで【基幹システムエンジニア】
- 【Linux・PHP】クレジット系基幹システム×ノーコード開発｜アプリケーションエンジニア募集
- 【金融×クラウド】Web系業務システム開発PL｜上流工程からリード！
- 【社内SE（リーダー候補）】全社システムを横断し、DXと業務革新をリード！
- 【大手金融向け業務システム開発】Web・クラウド系SE（上流工程あり）
- セキュリティエンジニア｜全社の情報統制を実務～教育～監査で支える！
- テクニカルサポート｜HULFT製品の技術支援とサポート体制を支える！
おすすめ検索条件
新規事業企画・ビジネスモデル策定の求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか？
転職サイトGreenでは、新規事業企画・ビジネスモデル策定の正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。職種の転職・求人検索では、Webエンジニアの求人、Webディレクターの転職、Webマーケティングの求人、Webデザイナーの転職など、成長企業のIT系職種を中心に掲載しています。転職のジャンルもIT業界の成長企業の求人情報を豊富に取り揃えており、ベンチャー企業や、成長企業で活躍したいビジネスパーソンの転職をお手伝いをさせて頂きます。会員登録いただくと、新規事業企画・ビジネスモデル策定に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。